標(biāo)題:企業(yè)黨委2024年度抓基層黨建述職評議考核工作方案 |
企業(yè)黨委2024年度抓基層黨建述職評議考核工作方案 為深入學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想,全面貫徹黨的二十大、二十屆三中全會精神,堅(jiān)持和完善國有企業(yè)黨組織書記抓基層黨建述職評議考核制度,落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,聚焦基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù),結(jié)合《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》《關(guān)于精簡優(yōu)化基層考核的通知》精神和《關(guān)于務(wù)實(shí)有效開展2024年度黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核的工作通知》要求,經(jīng)*研究決定,制定2024年度抓基層黨建述職評議考核工作方案如下。 一、考核時間安排 2024年度抓基層黨建述職評議考核工作,按照黨組織隸屬關(guān)系自上而下、逐級開展,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),采取簡便有效、靈活多樣的方式進(jìn)行,202 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略557字,正式會員可完整閱讀)…… 4.聚焦加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),提高發(fā)展黨員質(zhì)量,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),抓好黨員教育培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度,加強(qiáng)和改進(jìn)流動黨員管理,嚴(yán)肅穩(wěn)妥處置不合格黨員,發(fā)揮黨員在網(wǎng)絡(luò)空間的先鋒模范作用。嚴(yán)肅規(guī)范黨務(wù)工作,整頓軟弱渙散基層黨組織,做好黨內(nèi)關(guān)懷幫扶,激勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用情況。 三、考核有關(guān)要求 1.突出問題牽引。黨組織書記要立足*系統(tǒng)實(shí)際,緊扣基層黨建難點(diǎn)堵點(diǎn)痛點(diǎn)問題,特別是主題教育期間、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育期間查擺發(fā)現(xiàn)和點(diǎn)評指出的問題、巡視巡察中反饋的問題,檢視整改、總結(jié)評估,把自己擺進(jìn)去,把思想擺進(jìn)去,把職責(zé)擺進(jìn)去,檢視剖析問題產(chǎn)生的根源癥結(jié),把履職盡責(zé)抓黨建存在的問題講透,做到見人見事見思想,同時,有針對性地提出解決問題的對策措施,防止一味評功擺好。 2.突出務(wù)實(shí)高效。述職評議會議要認(rèn)真落實(shí)“一述一評”的要求,對述職情況逐一點(diǎn)評,不能搞大呼隆、草草了事。點(diǎn)評要點(diǎn)準(zhǔn)問題、戳中要害,切忌蜻蜓點(diǎn)水、不痛不癢。要堅(jiān)持時間服從質(zhì)量、務(wù)求實(shí)效,防止述職安排敷衍應(yīng)付,搞形式、走過場。要簡化述職形式,注重實(shí)際實(shí)效,不得不顧條件、不分對象提出制作PPT、視頻等過高要求,甚至將相關(guān)工作外包。 3.突出統(tǒng)籌安排。結(jié)合落實(shí)中央關(guān)于精簡優(yōu)化基層考核的通知要求,“平時調(diào)研了解”錯峰進(jìn)行,不要在年底扎堆;述職評議會前的“實(shí)地考核”納入綜合考核,不再單獨(dú)進(jìn)行。依據(jù)述職評議、平時調(diào)研了解和綜合考核中基層黨建相關(guān)情況,形成綜合評價等次。 四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) 1.思想高度重視,加強(qiáng)統(tǒng)籌推動。述職評議考核工作在*黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,各級黨組織主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真研究,周密安排部署,務(wù)實(shí)推進(jìn),堅(jiān)持“書記抓、抓書記”,了解實(shí)際情況,解決突出問題,以第一人稱主持起草向上一級黨組織述職的報告,做法和成效、存在問題及原因、下一步工作思路和改進(jìn)措施篇幅各占三分之一。任職時間不足三個月的書記可代表黨委述職。主持召開聽取下一級黨組織書記述職的會議,逐人審閱把關(guān)述職書記的述職報告,有效傳導(dǎo)壓力。區(qū)*黨委將采取派人列席述職評議會議、調(diào)閱述職報告,跟蹤問效推動整改等方式,加強(qiáng)指導(dǎo)把關(guān)和督促推動,確保述職評議考核的各項(xiàng)工作落到實(shí)處、形成實(shí)效。 2.優(yōu)化考核方式,提升工作實(shí)效。推動解決重形不重效、黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”問題,越往下考核工作越要簡化,不得層層加碼。要把抓基層黨建工作述職評議考核與落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核、績效考核有機(jī)銜接起來,同組織、同考核、同結(jié)果運(yùn)用,防止多頭考核,切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)。 3.科學(xué)客觀評價,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。綜合平時考核、實(shí)地調(diào)研、現(xiàn)場述職等情況,確定“好、較好、一般、差” ……(未完,全文共2405字,當(dāng)前只顯示1447字,請閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)黨委2024年度抓基層黨建述職評議考核工作方案) 上一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委2024年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報告 下一篇:縣委辦2024年工作總結(jié) 相關(guān)欄目:公司 企業(yè)講話 黨委 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報告 紀(jì)檢講話 剖析整改 計劃規(guī)劃 |