| 標(biāo)題：市國(guó)資委黨委書記在國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)2024年黨風(fēng)廉政述職評(píng)議會(huì)上的講話稿 |
| 市國(guó)資委黨委書記在國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)2024年黨風(fēng)廉政述職評(píng)議會(huì)上的講話稿 同志們： 在2024年，國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)在黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)域持續(xù)發(fā)力，取得了顯著成效，同時(shí)也面臨著一系列挑戰(zhàn)。本次召開的述職評(píng)議會(huì)議，目的在于總結(jié)寶貴經(jīng)驗(yàn)、深入查找存在的不足，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，鞏固和筑牢廉政防線。我們必須深刻認(rèn)識(shí)到，黨風(fēng)廉政建設(shè)是國(guó)資國(guó)企穩(wěn)健發(fā)展的生命線，它關(guān)系到黨和國(guó)家事業(yè)全局的發(fā)展，關(guān)系到人民群眾根本利益的實(shí)現(xiàn)。因此，我們必須以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)格的要求、更務(wù)實(shí)的措施，推動(dòng)系統(tǒng)內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展�，F(xiàn)在，我強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見。 一、政治引領(lǐng)，強(qiáng)化責(zé)任 （一）政治建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。在2024年，國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)各單位堅(jiān)定不移地將學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略565字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、正視不足，找準(zhǔn)差距 （一）責(zé)任落實(shí)不夠到位。在現(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展的大背景下，部分企業(yè)黨組織在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的征程中，暴露出一定程度的短板。具體而言，這些黨組織在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上的重視程度尚顯不足，致使在履行主體責(zé)任的過程中出現(xiàn)了逐級(jí)遞減的現(xiàn)象。這種遞減現(xiàn)象表明，從高層至基層，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視程度和執(zhí)行力度呈現(xiàn)出逐步減弱的趨勢(shì)。同時(shí)，部分基層黨組織的負(fù)責(zé)同志對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)和理解尚不夠深刻和全面，這直接影響了他們?cè)趯?shí)際工作中的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性的工作態(tài)度，往往會(huì)導(dǎo)致黨風(fēng)廉政建設(shè)工作僅停留在表面形式，難以取得實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展和成效。 （二）制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格。盡管諸多企業(yè)已擬定一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)章制度，旨在構(gòu)建廉潔自律的工作氛圍，但在制度落實(shí)過程中，仍暴露出一些不足之處。具體而言，部分企業(yè)在執(zhí)行上述規(guī)章制度時(shí)，時(shí)常出現(xiàn)執(zhí)行力度不夠、變通執(zhí)行的現(xiàn)象，這無疑削弱了制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。特別是在“三重一大”決策制度的執(zhí)行上，部分企業(yè)尚未實(shí)現(xiàn)完全規(guī)范化，這體現(xiàn)在決策程序的不嚴(yán)密以及決策過程的不透明等方面。這些問題的存在，不僅影響了決策的質(zhì)量和效率，還可能為不正之風(fēng)和腐敗行為提供了可乘之機(jī)。 （三）監(jiān)督檢查不夠深入。對(duì)企業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查還不夠深入細(xì)致，存在監(jiān)督盲區(qū)和死角。對(duì)一些問題的發(fā)現(xiàn)和查處還不夠及時(shí)，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的震懾力還不夠強(qiáng)。 （四）廉潔教育不夠扎實(shí)。目前，廉潔教育在精準(zhǔn)性和實(shí)效性方面尚存短板，教育內(nèi)容與形式相對(duì)單一，缺少足夠的吸引力和感染力。部分企業(yè)對(duì)新入職員工及年輕干部的廉潔教育重視程度不足，尚未形成一套常態(tài)化的教育機(jī)制，這在一定程度上制約了廉潔教育的深化和普及。 三、明確方向，砥礪前行 （一）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)主體責(zé)任。各企業(yè)黨組織要進(jìn)一步提升自己的政治立場(chǎng)，增強(qiáng)政治責(zé)任感，確保在實(shí)際工作中能夠?qū)Ⅻh風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任承擔(dān)起來，不僅要在口頭上承諾，更要在行動(dòng)上體現(xiàn)出來。黨組織的領(lǐng)導(dǎo)成員，特別是黨組織書記，必須認(rèn)真地履行作為第一責(zé)任人的職責(zé)，確保在關(guān)鍵的工作任務(wù)上親自進(jìn)行部署，在遇到的重大問題上親自進(jìn)行過問，在重要的工作環(huán)節(jié)上親自進(jìn)行協(xié)調(diào)，在關(guān)鍵的案件處理上親自進(jìn)行督辦。 （二）加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，致力于完善制度體系，這包括對(duì)一系列現(xiàn)有的制度和管理辦法進(jìn)行修訂和完善。通過這些措施，在從源頭上加固制度的根基，確保能夠通過制度來規(guī)范權(quán)力的運(yùn)行、事務(wù)的處理以及人員的管理。持續(xù)致力于完善法人治理結(jié)構(gòu)，大力推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部的創(chuàng)新和改革，以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。為了適應(yīng)市場(chǎng)的需求，需加快市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制的建設(shè)，確保企業(yè)能夠更加靈活和高 ……（未完，全文共2438字，當(dāng)前只顯示1467字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市國(guó)資委黨委書記在國(guó)資國(guó)企系統(tǒng)2024年黨風(fēng)廉政述職評(píng)議會(huì)上的講話稿） 上一篇：2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話 下一篇：在縣建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)議上的講話 相關(guān)欄目：黨委 黨務(wù)講話 述廉報(bào)告 述職報(bào)告 紀(jì)檢講話 剖析整改 |