| 標(biāo)題：鎮(zhèn)黨委書記在抓基層黨建述職評議上的講話 |
| 鎮(zhèn)黨委書記在抓基層黨建述職評議上的講話 同志們： 剛才，我們聽取了**位黨組織書記抓基層黨建工作述職�？傮w感覺大家準(zhǔn)備比較充分、匯報比較全面，講成績實事求是，說問題不遮不掩，既查擺了基層黨建工作存在的突出問題，也查擺了個人在履行黨建責(zé)任上存在的問題，體現(xiàn)了抓基層黨建工作的責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神。剛才，區(qū)委組織部**同志對**基層黨建工作作了深刻點評，既肯定了成績，也指出了問題，并對進(jìn)一步落實管黨治黨責(zé)任、突出管黨治黨重點、全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)提出了**個方面明確要求，針對性、指導(dǎo)性都很強(qiáng)。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、抓好貫徹落實。下面我講三點意見： 一、旗幟鮮明講政治，進(jìn)一步提高抓好基層黨建的思想認(rèn)識 黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾貫徹黨的理論和路線方針政策，落實黨的任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。能否抓好基層打好基礎(chǔ)，不是一般的工作問題，而是政治責(zé)任問題。一旦基層黨組織軟弱渙散了，黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一就會受到影響，黨的路線方針政策就難以落地生根，黨的執(zhí)政根基就面臨動搖的風(fēng)險。大家要深刻認(rèn)識基層黨建的重要意義，始終把加強(qiáng)基層黨建的責(zé)任扛穩(wěn)扛牢。 （一）抓好基層黨建是落實全面從嚴(yán)治黨的政治要求。全面從嚴(yán)治黨，是十八大以來以***同志為核心的黨中央抓黨的建設(shè)的鮮明主題。開展嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活，夯實黨執(zhí)政的基層基礎(chǔ)，是對新形勢下黨建工作方向的深刻揭示，也是新形勢下加強(qiáng)黨的建設(shè)的內(nèi)在要求。黨的二十大提出，黨的基層組織擔(dān)負(fù)著教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1134字，正式會員可完整閱讀）…… （一）突出“管思想”這一根本，狠抓理論武裝。抓基層黨建不是一日之功，必須堅持不懈、久久為功。各黨組織要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，推動基層黨組織堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”。一是旗幟鮮明講政治。把學(xué)習(xí)貫徹***總書記最新重要講話和重要指示批示精神作為主題黨日集中學(xué)習(xí)“第一議題”，做到全面及時學(xué)。認(rèn)真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，充分發(fā)揚斗爭精神，做到旗幟鮮明、敢抓敢管，堅決反對和抵制各種錯誤觀點，始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，把增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”體現(xiàn)在貫徹黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在盡職盡責(zé)、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在日常言行上。二是推進(jìn)****思想入腦入心。支部書記帶頭學(xué)，親自抓，制定學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神工作方案。堅持原原本本、逐字逐句學(xué)習(xí)黨的二十大報告和黨章，通過理論中心組學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)講座等形式，運用好《黨的二十大報告輔導(dǎo)讀本》《黨的二十大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》等輔導(dǎo)材料，因地制宜采取“理論+現(xiàn)場互動”形式，開展“新媒體+宣講”“入戶+宣講”等特色宣講活動進(jìn)院壩、進(jìn)企業(yè)，組織黨員邊學(xué)，邊看、邊思、邊寫，確保學(xué)習(xí)入心、入腦、不走形式，做到真學(xué)、真用、真落實。 （二）突出“建機(jī)制”這一保障，狠抓制度完善。推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，就必須積極踐行管黨治黨的制度新成果，著力發(fā)揮制度治黨的保障作用。堅持制度治黨，關(guān)鍵是在要做好兩個方面的工作。一是完善規(guī)章制度。要緊扣黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線，積極主動適應(yīng)從嚴(yán)治黨、制度治黨的現(xiàn)實需要，強(qiáng)化問題導(dǎo)向、實踐導(dǎo)向，圍繞黨的組織制度、干部人事制度、基層組織建設(shè)制度等重點方面，規(guī)范完善支委會議事、“三重一大”集體決策、組織生活會和民主評議黨員、“一事一議”、“四議兩公開”、發(fā)展黨員、重大事項報告、請銷假、村務(wù)財務(wù)公開等制度，加快建設(shè)內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完善、運行有效的黨內(nèi)制度體系，為推進(jìn)制度治黨奠定堅實基礎(chǔ)。二是強(qiáng)化制度執(zhí)行。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，讓遵守制度、敬法畏紀(jì)成為廣大黨員干部的思想自覺和行動自覺。要下功夫抓好制度落實，對黨內(nèi)已有的法規(guī)制度、近幾年形成的規(guī)章制度、黨的建設(shè)制度改革中新建的各項制度，都要以“釘釘子”精神，堅定不移地抓好貫徹落實，堅決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性、權(quán)威性。 （三）突出“強(qiáng)班子”這一基礎(chǔ)，狠抓隊伍建設(shè)。政以才治，事以才興。實現(xiàn)新常態(tài)下新發(fā)展，關(guān)鍵要強(qiáng)班子、建隊伍。一是選好干部。要全面貫徹總書記提出的好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”，堅持把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》作為選人用人的總章程，強(qiáng)化黨管干部原則，強(qiáng)化干部工作程序，強(qiáng)化干部工作紀(jì)律，不斷提高選人用人公信度；在干部提拔、機(jī)關(guān)事業(yè)單位職級晉升、村（社區(qū)）選聘任用過程中，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，著力建設(shè)對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖�。二是用好干部。建立“清單式目�?biāo)、職業(yè)化培訓(xùn)、實操化考核”工作機(jī)制，著重抓好黨支部書記、黨務(wù)干部專題培訓(xùn)，通過開展學(xué)歷教育、集中培訓(xùn)、外出考察等方式，多途徑提高基層黨組織書記引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾和加強(qiáng)基層組織建設(shè)的能力。進(jìn)一步完善目標(biāo)考核、干部績效考評辦法，加大治庸治懶治散力度，重點解決“為官不為”“廉而不勤”等問題，促使干部主動作為、擔(dān)當(dāng)有為，形成“能者上、庸者下、劣者汰”用人導(dǎo)向和從政環(huán)境。三是管好黨員。要嚴(yán)格黨員發(fā)展，堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，嚴(yán)把“入口”，著力壯大隊伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)活力。要嚴(yán)格教育管理，一方面要注重教育管理的形式和內(nèi)容創(chuàng)新。比如，各黨組織可以組織黨員看看轄區(qū)或鎮(zhèn)里面新建的一些重大項目、民生實事，搞一些健康講座、文化活動，等等，有效地吸引和方便黨員參加，要注重質(zhì)量，不能總是開會，一開會就念文件，時間長了就會令人厭煩，活動就容易流于形式。另一方面，要想方設(shè)法為黨員提供發(fā)揮先鋒模范作用的機(jī)會和舞臺。利用黨員的特長為群眾提供服務(wù)、組織參加公益性活動、志愿者服務(wù)活動等等，真正從實際出發(fā)，讓黨員通過做具體事來體現(xiàn)先鋒模范作用。管理，增強(qiáng)黨員管理的針對性的有效性。推行黨員“政治生日”制度。各黨組織在“七·一”，黨員入黨日等重要時間節(jié)點，通過談心談話、重溫入黨誓詞、發(fā)放生日卡等，組織黨員過好“政治生日"，激勵黨員不忘初心、牢記使命，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，要切實加強(qiáng)對老黨員、生活困難員等的走訪慰問和關(guān)懷幫扶，增強(qiáng)黨員的榮譽感、歸屬感。 （四）突出“戰(zhàn)斗力”這一關(guān)鍵，狠抓組織建設(shè)。緊盯基層黨組織基礎(chǔ)管理薄弱、黨務(wù)工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高等薄弱點，掃清死角、消除盲區(qū)，切實筑牢穩(wěn)固底盤。一是抓“兩頭”帶“中間”。要著力抓好示范創(chuàng)建和薄弱整頓工程，尤其要把整頓軟弱渙散基層黨組織作為長期任務(wù)，樹立持久作戰(zhàn)思想，建立常態(tài)長效機(jī)制，每年按一定比例倒排，反復(fù)滾動開展整頓，切實解決基層黨組織帶頭人不勝任、影響基層和諧穩(wěn)定、發(fā)展思路不清、組織生活不嚴(yán)格不規(guī)范、管理不民主不公開、不作為或亂作為等問題。通過“抓兩頭、帶中間”方式，推動基層黨組織年年晉位升級、不斷優(yōu)化和提升。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。蓋，強(qiáng)化組織動態(tài)管理，優(yōu)化和規(guī)范組織設(shè)置。把黨的組織生活作為查找和解決問題的重要途徑，作為鍛煉黨性、提高思想覺悟的“熔爐”，嚴(yán)格執(zhí)行“三 ……（未完，全文共6125字，當(dāng)前只顯示2949字，請閱讀下面提示信息。收藏鎮(zhèn)黨委書記在抓基層黨建述職評議上的講話） 上一篇：交流發(fā)言：以“四字心訣”助力機(jī)關(guān)黨建高質(zhì)量發(fā)展 下一篇：市直單位黨組書記2024年度考核個人總結(jié) 相關(guān)欄目：黨委 黨務(wù)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報告 紀(jì)檢講話 剖析整改 |