| 標(biāo)題：縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組2024年工作總結(jié) |
| 縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組2024年工作總結(jié) 2024年，縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持以_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記關(guān)于黨的建設(shè)重要思想和考察**重要講話精神，認(rèn)真貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，聚焦“走在前、勇爭(zhēng)先、善作為”目標(biāo)要求，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，統(tǒng)籌推進(jìn)黨的建設(shè)各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展，以高質(zhì)量黨建推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。中組部調(diào)研組深入我縣調(diào)研黨建工作并給予充分肯定，《人民日?qǐng)?bào)》、央視《新聞聯(lián)播》、《中國組織人事報(bào)》、《**日?qǐng)?bào)》等中央、省級(jí)媒體多次報(bào)道。 一、把黨的政治建設(shè)擺在首位，在對(duì)標(biāo)對(duì)表中牢牢把準(zhǔn)黨的建設(shè)正確方向 持續(xù)深化黨的創(chuàng)新理論武裝。堅(jiān)持和完善“第一議題”制度，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)_總書記重要講話重要指示批示精神，形成“學(xué)理論—談?wù)J識(shí)—明方法—促落實(shí)”工作機(jī)制。健全理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，完善“學(xué)習(xí)提示、列席旁聽”工作閉環(huán)，提升理論學(xué)習(xí)質(zhì)效�！ ǹ煳木W(wǎng)http://www.hancun.net省略679字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 持續(xù)深化年輕干部教育培養(yǎng)。深入開展“**”新錄用人員讀書班活動(dòng)，近三年新錄用人員**余人主動(dòng)報(bào)名參加，采取“自學(xué)研習(xí)”原著導(dǎo)學(xué)、“交流研討”理論研學(xué)、“班內(nèi)評(píng)比”集體聯(lián)學(xué)、“精學(xué)細(xì)悟”課題領(lǐng)學(xué)、“新苗成長(zhǎng)”成果講學(xué)等方式，讓年輕干部愛讀書、讀好書、善讀書，真正把讀書學(xué)習(xí)成為年輕干部的終身必修課。同時(shí)，推行新錄用公務(wù)員“雙導(dǎo)師”幫帶制度，選聘政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作成績(jī)突出、具有高度責(zé)任心的“前輩”擔(dān)任紅色導(dǎo)師和業(yè)務(wù)導(dǎo)師。截至目前，首批共有**名紅色導(dǎo)師和**名業(yè)務(wù)導(dǎo)師與2024年新錄用的**名公務(wù)員開展結(jié)對(duì)培養(yǎng)。 強(qiáng)化干部日常監(jiān)督管理。緊緊圍繞縣域重點(diǎn)中心工作，成立**個(gè)指導(dǎo)站，建立“需求＋意愿”雙向擇崗機(jī)制，為退出領(lǐng)導(dǎo)崗位干部科學(xué)定崗。同時(shí)，不定期督導(dǎo)退出領(lǐng)導(dǎo)崗位干部在崗履職情況，開展“優(yōu)秀指導(dǎo)員”評(píng)選活動(dòng)，被評(píng)為“優(yōu)秀指導(dǎo)員”的在晉升職級(jí)方面享受縮減半年的任職要求的政策待遇，在評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉升職級(jí)上優(yōu)先考慮。一年來，評(píng)選出**名優(yōu)秀指導(dǎo)員，累計(jì)下發(fā)不在崗督導(dǎo)函**次。 三、深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，聚力打造高質(zhì)量發(fā)展“智慧引擎” 招才引智，集聚產(chǎn)業(yè)緊缺人才。開展“雙招雙引”“書記部長(zhǎng)進(jìn)校園”等引才活動(dòng)，新引進(jìn)省級(jí)C類人才**人，D、E類人才**人，本科以上人才**余人。新申報(bào)“**”項(xiàng)目1個(gè)，獲評(píng)省級(jí)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)**個(gè)。引導(dǎo)在外博士開展“三結(jié)對(duì)三幫扶”活動(dòng)，為企業(yè)解決技術(shù)難題**余個(gè)、研發(fā)新產(chǎn)品**個(gè)，此做法被中國組織人事報(bào)報(bào)道。 產(chǎn)才融合，賦能經(jīng)濟(jì)高效發(fā)展。開展“百博進(jìn)百企”“揭榜掛帥”等產(chǎn)才對(duì)接活動(dòng)，促成**名博士到我縣企業(yè)掛任技術(shù)顧問，研發(fā)投入3000余萬元，取得發(fā)明專利5項(xiàng)、實(shí)用新型專利26項(xiàng)。搭建校地企合作平臺(tái)，推動(dòng)30余家企業(yè)與北京工商大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)等國內(nèi)40余所高校、科研機(jī)構(gòu)開展深入合作，攻克技術(shù)難題100余個(gè)。選聘200余名優(yōu)秀人才擔(dān)任“**”，編制60余個(gè)鄉(xiāng)村發(fā)展規(guī)劃，建成特色果蔬基地10余個(gè)，帶動(dòng)100余戶農(nóng)戶家門口就業(yè)，此做法被**日?qǐng)?bào)版面頭條和**組工信息報(bào)道，并得到省委組織部雙月通報(bào)表揚(yáng)。 優(yōu)化服務(wù)，營造人才良好生態(tài)。建設(shè)“青年人才驛站”，為60余名來縣就業(yè)青年人才提供免費(fèi)住宿、就業(yè)支持等一站式服務(wù)，提升青年人才的認(rèn)同感、融入感、歸屬感。與深圳**學(xué)院達(dá)成合作，在學(xué)院量身定制具有**特色的科研營（**班），擇優(yōu)選拔24名**籍青年人才前往參加訓(xùn)練，培育創(chuàng)新后備人才。打造社區(qū)（村）“人才超市”，對(duì)“超市”人才開展技能培訓(xùn)，先后舉辦各類培訓(xùn)班52期，培訓(xùn)**余人次，為群眾提供技術(shù)服務(wù)**余次，解決群眾問題**余個(gè)，此做法獲得市委組織部主要領(lǐng)導(dǎo)肯定。 四、持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)反腐，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展 持續(xù)推進(jìn)政治監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化。以釘釘子精神打好作風(fēng)建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn)持久戰(zhàn)。堅(jiān)持從政治上看、政治上抓“四風(fēng)”問題，深入貫徹落實(shí)上級(jí)紀(jì)委和縣委關(guān)于糾治形式主義為基層減負(fù)的部署要求，采取有力舉措糾治形式主義、官僚主義，今年以來 ……（未完，全文共2933字，當(dāng)前只顯示1765字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組2024年工作總結(jié)） 上一篇：在2025年鎮(zhèn)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)推進(jìn)會(huì)上的講話 下一篇：某市直部門黨員干部2024年度專題組織生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言提綱 相關(guān)欄目：黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專題 七一黨建專題 人事 干部 年終總結(jié) 工作總結(jié) 個(gè)人總結(jié) |