| 標(biāo)題：在DeepSeek深度應(yīng)用警企專題座談會(huì)上的講話 |
| 在DeepSeek深度應(yīng)用警企專題座談會(huì)上的講話 同志們： 在科技飛速發(fā)展的當(dāng)下，人工智能已深度融入社會(huì)各領(lǐng)域，深刻改變著人們的生產(chǎn)生活方式。公安工作作為維護(hù)_的關(guān)鍵力量，如何借助科技手段提升工作效能，是我們面臨的重要課題。今天，我們齊聚于此，召開(kāi)DeepSeek深度應(yīng)用警企專題座談會(huì)，旨在探索如何將DeepSeek大模型更好地應(yīng)用于公安業(yè)務(wù)，以科技賦能公安工作，提升**公安的現(xiàn)代化水平。接下來(lái)，我講幾點(diǎn)意見(jiàn)。 一、深化思想認(rèn)識(shí)，筑牢科技興警根基 （一）把握時(shí)代脈搏，順應(yīng)科技發(fā)展潮流。當(dāng)今時(shí)代，科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入推進(jìn)，大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算等新技術(shù)日新月異。從國(guó)際形勢(shì)看，全球警務(wù)智能化轉(zhuǎn)型加速，先進(jìn)國(guó)家紛紛將前沿科技應(yīng)用于警務(wù)領(lǐng)域，提升警務(wù)效能與安全防范能力。據(jù)相關(guān)研究報(bào)告顯示，在一些發(fā)達(dá)國(guó)家，人工智能輔助警務(wù)決策系統(tǒng)已使犯罪預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率提升30％以上。從國(guó)內(nèi)發(fā)展態(tài)勢(shì)看，我國(guó)高度重視數(shù)字中國(guó)建設(shè)，將科技創(chuàng)新作為國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略的核心。公安工作作為國(guó)家治理體系的重要組成部分，必須緊跟時(shí)代步伐，積極擁抱科技變革。我們要深刻認(rèn)識(shí)到，科技興警是公安工作適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的必然選擇，只有充分利用科技手段，才能在復(fù)雜多變的社會(huì)環(huán)境中更好地履行職責(zé)。 （二）聚焦實(shí)戰(zhàn)需求，提升警務(wù)工作效能。公安工作面 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略932字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）人才儲(chǔ)備不足，限制科技應(yīng)用創(chuàng)新�？萍紤�(yīng)用離不開(kāi)專業(yè)人才的支撐。當(dāng)前，**公安隊(duì)伍中既懂公安業(yè)務(wù)又懂科技知識(shí)的復(fù)合型人才相對(duì)匱乏。部分民警對(duì)新技術(shù)、新應(yīng)用的理解和掌握程度不夠，在實(shí)際工作中無(wú)法充分發(fā)揮DeepSeek大模型的優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，由于缺乏專業(yè)的技術(shù)人才，在模型的維護(hù)、優(yōu)化和二次開(kāi)發(fā)等方面存在困難，難以根據(jù)實(shí)際工作需求對(duì)模型進(jìn)行定制化改進(jìn)。我們要加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)、外部引進(jìn)等方式，培養(yǎng)和吸引一批具有專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的科技人才。鼓勵(lì)民警參加各類科技培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，拓寬視野，提升能力。建立科技人才激勵(lì)機(jī)制，為人才成長(zhǎng)和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境，推動(dòng)科技應(yīng)用創(chuàng)新。 （四）應(yīng)用場(chǎng)景有限，未充分發(fā)揮模型優(yōu)勢(shì)。雖然我們已經(jīng)開(kāi)始探索DeepSeek大模型在公安工作中的應(yīng)用，但目前應(yīng)用場(chǎng)景還相對(duì)有限，主要集中在一些傳統(tǒng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域，如案件偵破、_分析等。在社會(huì)治理、公共服務(wù)等方面的應(yīng)用還不夠深入，未能充分發(fā)揮模型的智能輔助決策、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等優(yōu)勢(shì)。例如，在社區(qū)治安防控方面，我們尚未充分利用模型對(duì)社區(qū)人員流動(dòng)、治安隱患等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)防控。在交通管理方面，對(duì)模型在智能交通疏導(dǎo)、事故預(yù)測(cè)等方面的應(yīng)用研究還不夠。我們要進(jìn)一步拓展應(yīng)用場(chǎng)景，深入挖掘公安工作各領(lǐng)域的需求，探索模型在社會(huì)治理、公共服務(wù)等方面的創(chuàng)新應(yīng)用，充分發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)，提升公安工作的整體水平。 三、明確重點(diǎn)任務(wù)，推進(jìn)科技深度融合 （一）強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，夯實(shí)科技應(yīng)用根基。一是加大硬件設(shè)施投入。積極爭(zhēng)取上級(jí)支持，加大對(duì)計(jì)算機(jī)設(shè)備、服務(wù)器、存儲(chǔ)設(shè)備等硬件設(shè)施的更新?lián)Q代力度。為基層民警配備高性能的辦公設(shè)備，滿足日常工作和模型運(yùn)算需求。按照公安部相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)先進(jìn)的數(shù)據(jù)中心，提高數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和處理能力。二是提升網(wǎng)絡(luò)通信能力。優(yōu)化公安網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，加大網(wǎng)絡(luò)帶寬擴(kuò)容力度，確保數(shù)據(jù)傳輸?shù)母咚�、穩(wěn)定。推進(jìn)5G技術(shù)在公安工作中的應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)移動(dòng)警務(wù)終端與指揮中心的實(shí)時(shí)通信，提高現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法和應(yīng)急處置效率。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)a全防護(hù)，建立健全網(wǎng)絡(luò)a全保障體系，確保公安網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)的安全。三是完善數(shù)據(jù)資源體系。加強(qiáng)數(shù)據(jù)采集工作，拓寬數(shù)據(jù)采集渠道，整合公安內(nèi)部各業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)，同時(shí)積極與政府部門、企事業(yè)單位等開(kāi)展數(shù)據(jù)共享合作，獲取更多外部數(shù)據(jù)資源。建立數(shù)據(jù)質(zhì)量_機(jī)制，加強(qiáng)數(shù)據(jù)清洗、審核和更新，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和時(shí)效性。構(gòu)建統(tǒng)一的數(shù)據(jù)資源庫(kù)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的集中管理和共享應(yīng)用。 （二）優(yōu)化數(shù)據(jù)管理，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量水平。一是規(guī)范數(shù)據(jù)采集流程。制定統(tǒng)一的數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，明確數(shù)據(jù)采集的內(nèi)容、格式、方式和責(zé)任部門。加強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)采集人員的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識(shí)，確保采集的數(shù)據(jù)符合要求。建立數(shù)據(jù)采集質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制，對(duì)數(shù)據(jù)采集工作進(jìn)行定期檢查和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問(wèn)題。二是加強(qiáng)數(shù)據(jù)錄入審核。建立嚴(yán)格的數(shù)據(jù)錄入審核制度，明確數(shù)據(jù)錄入人員和審核人員的職責(zé)。數(shù)據(jù)錄入人員要認(rèn)真核對(duì)錄入數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。審核人員要對(duì)錄入數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)退回修改。加強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)錄入和審核工作的考核，將數(shù)據(jù)質(zhì)量與個(gè)人績(jī)效掛鉤，提高數(shù)據(jù)錄入和審核的質(zhì)量。三是推進(jìn)數(shù)據(jù)整合共享。打破部門之間的數(shù)據(jù)壁壘，建立數(shù)據(jù)共享協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)對(duì)接和整合。利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，對(duì)分散在不同系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)進(jìn)行關(guān)聯(lián)分析和挖掘，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的深度應(yīng)用。建立數(shù)據(jù)共享平臺(tái)，為各部門提供便捷的數(shù)據(jù)查詢和共享服務(wù)，提高數(shù)據(jù)的利用效率。 （三）加強(qiáng)人才培養(yǎng)，打造專業(yè)科技隊(duì)伍。一是開(kāi)展內(nèi)部培訓(xùn)教育。制定系統(tǒng)的科技培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織民警參加人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等新技術(shù)的培訓(xùn)課程。邀請(qǐng)專家學(xué)者進(jìn)行專題講座，講解科技前沿知識(shí)和應(yīng)用案例。通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)，提高民警對(duì)科技知識(shí)的掌握程度和應(yīng)用能力。二是加強(qiáng)外部人才引進(jìn)。積極與高校、科研機(jī)構(gòu)等合作，建立人才交流機(jī)制，吸引優(yōu)秀的科技人才加入公安隊(duì)伍。通過(guò)招聘、掛職鍛煉等方式，引進(jìn)一批具有專業(yè)技術(shù)背景的人才，充實(shí)公安科技隊(duì)伍。為引進(jìn)人才提供良好的工作環(huán)境和待遇保障，充分發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢(shì)。三是建立人才激勵(lì)機(jī)制。設(shè)立科技人才獎(jiǎng)勵(lì)基金， ……（未完，全文共5031字，當(dāng)前只顯示2422字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在DeepSeek深度應(yīng)用警企專題座談會(huì)上的講話） 上一篇：警示教育大會(huì)剖析發(fā)言 下一篇：在應(yīng)用DeepSeek助推智慧法院建設(shè)專題培訓(xùn)會(huì)上的講話 相關(guān)欄目： |