| 標題：在機關(guān)年輕干部座談會上的發(fā)言材料 |
| 在機關(guān)年輕干部座談會上的發(fā)言材料 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的年輕干部同事們： 大家好！非常榮幸能在這次機關(guān)年輕干部座談會上發(fā)言。作為一名機關(guān)年輕干部，我深感使命在肩、責(zé)任重大。今天，我想結(jié)合自身的工作經(jīng)歷和思考，圍繞年輕干部的成長與發(fā)展，談幾點自己的感悟和體會。 一、堅定理想信念，筑牢思想根基。理想信念是年輕干部成長成才的精神支柱和動力源泉�；仡欬h的百年奮斗歷程，無數(shù)革命先烈和英雄模范正是因為有著堅定的理想信念，才能夠在艱難困苦中勇往直前、不懈奮斗。對于我們年輕干部來說，堅定理想信念就是要堅定不移地聽黨話、跟黨走，始終保持對黨的忠誠和對人民的赤子之心。在機關(guān)工作中，我們面臨著各種各樣的誘惑和挑戰(zhàn)。如果沒有堅定的理想信念作為支撐，就很容易在復(fù)雜的環(huán)境中迷失方向，甚至走上錯誤的道路。曾經(jīng)有一位前輩給我講過這樣一個故事：在他剛參加工作的時候，有一個項目涉及很大的利益誘惑，一些不法分子試圖通過不正當手段拉攏他。但他始終牢記自己的初心和使 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略706字，正式會員可完整閱讀）…… 三、勇于擔(dān)當作為，積極履職盡責(zé)。擔(dān)當是一種責(zé)任，是一種境界，更是一種能力。年輕干部要敢于擔(dān)當、善于擔(dān)當，在關(guān)鍵時刻沖得上、頂?shù)米 Ｔ跈C關(guān)工作中，我們常常會遇到一些急難險重的任務(wù)，這時候就需要我們年輕干部挺身而出，勇挑重擔(dān)。擔(dān)當作為不是一句空洞的口號，而是要體現(xiàn)在具體的工作行動中。我們要立足本職崗位，認真履行工作職責(zé)，積極主動地完成各項工作任務(wù)。對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，要不打折扣、不講條件地按時高質(zhì)量完成；對于工作中出現(xiàn)的問題和困難，要敢于正視，不回避、不推諉，積極想辦法解決。在面對一些復(fù)雜矛盾和問題時，我們要有敢于碰硬的勇氣和決心，不畏懼、不退縮，以堅韌不拔的毅力和持之以恒的精神，努力推動問題解決。同時，我們還要有創(chuàng)新意識，敢于突破傳統(tǒng)思維的束縛，積極探索新的工作方法和途徑。在工作中，我們不能墨守成規(guī)、按部就班，要敢于提出新的想法和建議，勇于嘗試新的工作模式。比如，在推進一項政務(wù)服務(wù)改革工作時，我們可以借鑒其他地區(qū)的先進經(jīng)驗，結(jié)合本地實際情況，創(chuàng)新服務(wù)方式和流程，提高服務(wù)效率和質(zhì)量，為群眾提供更加便捷、高效的服務(wù)。 四、保持良好心態(tài)，錘煉過硬作風(fēng)。心態(tài)決定狀態(tài)，作風(fēng)決定成敗。年輕干部在成長過程中，難免會遇到一些挫折和困難，這時候保持一個良好的心態(tài)至關(guān)重要。我們要正確對待工作中的得失，不因一時的成功而沾沾自喜，也不因一時的挫折而灰心喪氣。要把每一次挫折都看作是成長的機會，從挫折中吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己。在機關(guān)工作中，我們還要錘煉過硬的作風(fēng)。要樹立嚴謹細致的工作態(tài)度，對待每一項工作都要認真負責(zé)、一絲不茍，確保工作不出差錯、不出現(xiàn)紕漏。要發(fā)揚吃苦耐勞的精神，不怕苦、不怕累，勇于承擔(dān)繁重的工作任務(wù)。曾經(jīng)有一位同事，在負責(zé)一個大型活動籌備工作時，連續(xù)加班加點，每天工作十幾個小時，但他毫無怨言，始終保持著飽滿的工作熱情和高昂的工作斗志，最終活動取得了圓滿成功。他的這種吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻的精神值得我們每一位年輕干部學(xué)習(xí)。同時，我們還要嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，自覺做到廉潔自律。要時刻保持清醒的頭腦，堅守底線、不碰紅線，堅決抵制各種誘惑和腐蝕。要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，做到清正廉潔、公私分明，以良好的作風(fēng)形象贏得組織和群眾的信任。 五、加強團結(jié)協(xié)作，凝聚發(fā)展合力。“孤舉者難起，眾行者易趨�！眻F結(jié)協(xié)作是年輕干部成長進步的重要保障，也是推動機關(guān)工作順利開展的重要前提。在機關(guān)工作中，我們每個人都不是孤立存在的，而是相互聯(lián)系、相互依存的。只有加強團結(jié)協(xié)作，才能形成強大的工作合力，推動各項工作取得更好的成效。我們要樹立團隊意識和大局觀念，把個人的發(fā)展與團隊的發(fā)展緊密結(jié)合起來，自覺服從團隊的工作安排，積極為團隊的發(fā)展貢獻自己的力量。在與同事相處時，要相互尊重、相互理解、相互支持，遇到問題要多溝通、多協(xié)商，共同尋求解決問題的辦法。在工作中，要善于發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長，同時也要學(xué)習(xí)借鑒他人的長處，取長補短，共同 ……（未完，全文共3303字，當前只顯示1835字，請閱讀下面提示信息。收藏在機關(guān)年輕干部座談會上的發(fā)言材料） 上一篇：市直單位2025年上半年意識形態(tài)工作總結(jié) 下一篇：演講稿：奮斗是青春最亮麗的底色 相關(guān)欄目：機關(guān) 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 會議發(fā)言 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報材料 |