| 標(biāo)題：國企黨委2025年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) |
| 國企黨委2025年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) 今年以來，公司黨委堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大精神及二十屆三中全會精神，緊密圍繞公司建設(shè)發(fā)展實際，將黨風(fēng)廉政建設(shè)深度融入中心工作，針對在建工程多、業(yè)務(wù)往來多、資金投入多、廉潔風(fēng)險點多的客觀情況，堅持“廉潔創(chuàng)業(yè)，陽光治企”理念，積極探索構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)的“公司模式”，堅決防范“項目建起來，干部倒下去”的風(fēng)險，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀(jì)律作風(fēng)保障。 一、主要工作情況 （一）堅持研究部署一體發(fā)力，推動目標(biāo)任務(wù)歸位到位。一是堅持科學(xué)謀劃。以黨委常委會、紀(jì)委常委會等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、集團公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新部署新要求，進一步增強黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的政治自覺。對標(biāo)上級精神，全面梳理形成黨委和紀(jì)委責(zé)任清單、問題清單、負(fù)面清單、任務(wù)清單，把準(zhǔn)方向路徑。堅持務(wù)虛與調(diào)研相結(jié)合，科學(xué)謀劃油田黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“十四五”規(guī)劃，明確總體要求、工作目標(biāo)、工作原則和工作措施，一體做到抓思想從嚴(yán)、抓管黨從嚴(yán)、抓執(zhí)紀(jì)從嚴(yán)、抓干部從嚴(yán)、抓作風(fēng)從嚴(yán)、抓反腐從嚴(yán)。二是細(xì)化任務(wù)分解。堅持“目標(biāo)一致、責(zé)任細(xì)分”，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”任務(wù)分工清單，明確兩級黨委7項主體責(zé)任38條落實措施；明確兩級 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略907字，正式會員可完整閱讀）…… （三）堅持懲處治理一體發(fā)力，推動綜合效能提升提高。一是全力支持查處違規(guī)違紀(jì)問題。始終保持嚴(yán)的主基調(diào)，通過干部大會、警示教育會等形式，嚴(yán)明紀(jì)律要求，亮明底線、劃出紅線，釋放執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必糾的強烈信號。始終站位反腐敗工作前沿，定期召開反腐敗工作協(xié)調(diào)會，分析反腐形勢、研判問題線索，第一時間聽取重大案件情況報告，及時協(xié)調(diào)解決案件查辦過程中遇到的困難問題。黨委書記堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，全年對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要問題批示17件。始終堅持反腐敗零容忍，全力支持紀(jì)檢監(jiān)督部門查處違規(guī)違紀(jì)問題，配合武漢工作局和濮陽市監(jiān)委嚴(yán)肅查處嚴(yán)重違紀(jì)違法案件，全年受理信訪舉報件45件，立案21件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分22人，形成強大震懾效應(yīng)。二是全面精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅持把落實“四種形態(tài)”作為履行主體責(zé)任的重要抓手，制定《貫徹落實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”實施辦法》，發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，主抓主管、直接落實“第一種形態(tài)”，讓紅臉出汗成為常態(tài)。支持紀(jì)委精準(zhǔn)用好后三種形態(tài)，依規(guī)依紀(jì)、審慎穩(wěn)妥做好轉(zhuǎn)化，通過懲治極少數(shù)，警示教育大多數(shù)。全年運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處置129人，其中第一種形態(tài)處置102人，第二種形態(tài)處置19人，第三、第四種形態(tài)分別處置5人、3人，做到懲前毖后、治病救人。三是全方位推進常態(tài)化以案促改。堅持同步做好“懲”與“治”，切實履行以案促改主體責(zé)任，針對竇讓林嚴(yán)重違紀(jì)違法案件，印發(fā)以案促改工作方案，在全油田組織開展反腐倡廉教育月活動，召開“算賬式”警示教育大會，引導(dǎo)黨員干部以案為鑒。組織層層召開專題組織生活會，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，深刻查擺問題不足，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，不斷增強黨員干部黨性意識。發(fā)揮紀(jì)委以案促改協(xié)助作用，總結(jié)梳理執(zhí)紀(jì)審查、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的_機制障礙和規(guī)章制度漏洞，在油田警示教育大會上通報典型問題，通過發(fā)放紀(jì)律檢查建議書、監(jiān)督建議書，督促相關(guān)單位（部門）及時整改問題17個，完善制度8項。 （四）堅持考核問責(zé)一體發(fā)力，推動責(zé)任追究從嚴(yán)從實。一是同步跟蹤督導(dǎo)促履責(zé)。定期召開黨委常委會，聽取紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任、班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況匯報，壓實責(zé)任，傳導(dǎo)壓力，全年專題聽取工作匯報2次，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作12次。強化日常督導(dǎo)，采取發(fā)送提醒單、督導(dǎo)單等形式，及時提醒督促各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓好分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，落實“一崗雙責(zé)”。用好黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”信息管理系統(tǒng)，實施“綠燈”“黃燈”“紅燈”管理，在線督導(dǎo)直屬單位黨委、紀(jì)委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，全年運用該系統(tǒng)督促指導(dǎo)35家單位整改不足。二是同步考核評價促盡責(zé)。按照簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》內(nèi)容，細(xì)化完善“兩個責(zé)任”考核細(xì)則，堅持定性與定量、日常與年度相結(jié)合，實施在線動態(tài)考核和年底集中考核，全過程、全方位考量工作成效。堅持年底同步召開直屬單位黨委書記、紀(jì)委書記述職評議會，全面檢驗主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實情況，推動履職盡責(zé)。注重考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)干部獎懲掛鉤、與績效考核同步兌現(xiàn)，激勵扛穩(wěn)抓牢黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。三是同步問責(zé)追責(zé)促擔(dān)責(zé)。堅持失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，對履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不力的13名領(lǐng)導(dǎo) ……（未完，全文共4243字，當(dāng)前只顯示2357字，請閱讀下面提示信息。收藏國企黨委2025年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)） 上一篇：副縣長在社會事務(wù)窗口服務(wù)提升工作推進會上的講話 下一篇：國有企業(yè)黨委2025年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) 相關(guān)欄目：黨委 年終總結(jié) 季度半年 述廉報告 建筑 工作總結(jié) 個人總結(jié) |