| 標(biāo)題：關(guān)于加強(qiáng)對(duì)民營(yíng)企業(yè)二代接班人培養(yǎng)的建議 |
| 關(guān)于加強(qiáng)對(duì)民營(yíng)企業(yè)二代接班人培養(yǎng)的建議 當(dāng)前，我國(guó)相當(dāng)一部分民營(yíng)企業(yè)正面臨著代際傳承的嚴(yán)峻考驗(yàn)。據(jù)全球著名咨詢(xún)公司麥肯錫發(fā)布的一項(xiàng)研究數(shù)據(jù)表明，約有70%的家族企業(yè)未能傳到下一代，87%未能傳到第3代，只有3%的家族企業(yè)在第4代及以后還在經(jīng)營(yíng)。我市改革開(kāi)放初期發(fā)展起來(lái)的民營(yíng)企業(yè)家大多已經(jīng)步入老年，民營(yíng)企業(yè)接班人的選定和培養(yǎng)，已成為刻不容緩的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。民營(yíng)企業(yè)二代接班人的傳承不僅是民營(yíng)企業(yè)本身的難題，也已經(jīng)成為事關(guān)非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要課題，擺在 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略397字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三、成立青年企業(yè)家聯(lián)誼會(huì)，打造提升接班人素質(zhì)的新平臺(tái) 青年企業(yè)家聯(lián)誼會(huì)，作為優(yōu)秀青年企業(yè)家和企業(yè)接班人組成的群眾組織，可以有效地凝聚我市各行業(yè)的民營(yíng)企業(yè)接班人，為他們鍛煉提高、實(shí)現(xiàn)自我、施展才華提供廣闊的舞臺(tái)。聯(lián)誼會(huì)通過(guò)舉辦各種活動(dòng)和加強(qiáng)培訓(xùn)工作，使各企業(yè)接班人組成互幫互助的團(tuán)隊(duì)，促進(jìn)彼此之間加強(qiáng)感情聯(lián)絡(luò)，交流人生體驗(yàn)，拓展?si鱟試�，实乡娕侍O(píng)ゲ�、自嚋慃合，版y餼黿影噯嗽誄沙す討杏齙降乃枷�、作房~侍�，为企业接皣喺f(shuō)氖亂搗⒄埂⑸蠲纜�、情感綔o饕約熬竇耐械擾Υ叢旒壑擋⑻峁┙渙髕教�。联谊粠F疃溝哪勘昃褪橋ε嘌恢ё袷毓曳煞ü妗⒂禱さ車(chē)牧斕�、坚衬[呱緇嶂饕宓纜貳⒏揮猩緇嵩鶉胃小⒉歡峽�、奋发舷|系那嗄昶笠導(dǎo)葉游椋行Ы餼鑫沂忻裼笠到影噯私逃嘌的煙�，促进窐尗有謶{媒】島涂沙中⒄埂Ｄ殼�，正着手抽W⑶嗄昶笠導(dǎo)伊昊�，建议相关部铭t璞匾С趾桶鎦�。哉燁动经愤d矯媯?……（未完，全文共1714字，當(dāng)前只顯示1031字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于加強(qiáng)對(duì)民營(yíng)企業(yè)二代接班人培養(yǎng)的建議） 上一篇：07級(jí)舞蹈專(zhuān)場(chǎng)畢業(yè)晚會(huì)策劃書(shū) 下一篇：大唐黑龍江發(fā)電有限公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律承諾和情況報(bào)告的規(guī)定 相關(guān)欄目：民營(yíng)招商 公司 企業(yè)講話(huà) 調(diào)研報(bào)告 計(jì)劃規(guī)劃 |