| 標題：縣人社局上半年依法行政工作總結 |
| **縣人力資源和社會保障局2015年上半年依法行政工作總結 今年以來，縣人力資源和社會保障局依法行政工作在縣委、縣政府的正確領導下，按照國務院《全面推進依法行政實施綱要》的總體要求，緊緊圍繞全縣中心工作，認真貫徹落實黨的十八大精神，堅持以依法行政為核心，以普法教育為先導，以制度建設為保障，以強化執(zhí)法監(jiān)督為手段，不斷推進我局安全生產行政執(zhí)法工作的法制化、程序化和規(guī)范化。現(xiàn)將我縣人社執(zhí)法系統(tǒng)依法行政的主要工作匯報如下： 一、加強組織領導，明確目標任務，保障依法行政工作順利開展 我局高度重視加強對依法行政工作的組織領導 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略441字，正式會員可完整閱讀）…… 三、建立決策機制，規(guī)范決策行為，實現(xiàn)行政行為程序化、透明化 按照新形勢下依法行政工作新要求，以制度的形式，不斷建立健全科學、民主的依法決策機制。 一是進一步完善內部決策制度。先后修訂完善《行政決策程序制度》、《重大行政決策集體決定制度》、《行政決策責任追究制度》等決策制度，加強內部監(jiān)督考核，進一步制約行_力，規(guī)范行政行為，開展責任追究，有效保證各項決策的科學性和合法性。 二是嚴格執(zhí)行決策程序。針對勞動保障監(jiān)察處罰案件處理、社會保險政策調整等重大行政決策事項，均按照集體會辦、民主決策的要求，依法辦理，有效預防了可能發(fā)生的社會矛盾。 三規(guī)范行政行為，落實具體環(huán)節(jié)，不斷提升依法行政水平，堅持按照有關規(guī)定，在行政管理各個環(huán)節(jié)，全面貫徹落實依法行政工作要求，努力做到有法必依，執(zhí)法必嚴，違法必究。 四、推進政務公開，加強行政指導，努力提升服務發(fā)展水平 一是進一步完善信息公開工作制度，切實做好政務公開工作。將人力資源和社會保障的政策法規(guī)、規(guī)劃計劃、業(yè)務信息等應告知的信息，都第一時間在政府信息公開網(wǎng)上公開，確保行政行為公開透明。 二是進一步完善行_力網(wǎng)上透明運行平臺建設。按照深入推進行_力公開透明運行工作的要求，今年我們根據(jù)法律法規(guī)的要求，在上一輪行_力清理的基礎上，對照部門職能，對現(xiàn)有的行_力項再次進行職權梳理，完善權力項名稱和審批流程，整理匯編了**縣人社局行政執(zhí)法職權及依據(jù)，進一步充實我局行_力庫，確保做到所有事項全覆蓋。 三是進一步完善行政指導工作。今年在在勞動合同簽訂終止、社會保險費征繳、加班費及工資支付、規(guī)范用工、制定規(guī)章制度、簽訂集體合同、工資集體協(xié)商、規(guī)范職業(yè)中介和勞動爭議仲裁調解等方面向企業(yè)給予執(zhí)法提示，提升其法律意識，這體現(xiàn)了剛性執(zhí)法和柔性指導的有機結合，有效促進了企業(yè)的和諧發(fā)展。 五、積極推行行政調解，加大預防和化解社會矛盾力度 ……（未完，全文共1905字，當前只顯示1147字，請閱讀下面提示信息。收藏縣人社局上半年依法行政工作總結） 上一篇：縣勞動保障監(jiān)察大隊主要工作匯報材料 下一篇：縣人社局安全生產教育工作總結 相關欄目：年終總結 季度半年 法律 法制 政府 人事 行政 工作總結 個人總結 |