| 標(biāo)題：公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行） |
| 公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行） 非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員考核工作，堅(jiān)持客觀公正、注重實(shí)績(jī)的原則，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，平時(shí)與定期相結(jié)合，定性與定量相結(jié)合的方法，按照規(guī)定的權(quán)限、條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。為了正確評(píng)價(jià)公務(wù)員的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，規(guī)范公務(wù)員考核工作，促進(jìn)勤政廉政，提高工作效能，建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍。依據(jù)中央、自治區(qū)、市關(guān)于考核工作的相關(guān)政策法規(guī)和縣委、縣政府有關(guān)精神，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本考核辦法。 一、考核對(duì)象 非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員。 二、考核原則 平時(shí)考核 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略393字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 績(jī)。重點(diǎn)考核按照分工完成工作的數(shù)量、質(zhì)量、效率和所產(chǎn)生的效益，解決復(fù)雜問(wèn)題、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)、抓重點(diǎn)工作的成效和群眾滿(mǎn)意度。 廉。重點(diǎn)考核遵守廉政規(guī)定，執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，工作圈、生活圈中執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況。 四、考核程序和方法 1、自我評(píng)價(jià)（權(quán)重，20%）。公務(wù)員每天要記錄自己的工作任務(wù)完成情況，按月整理后以紙質(zhì)形式向單位主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作完成情況，并進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。 2、民主測(cè)評(píng)（權(quán)重，30%）。依據(jù)公務(wù)員在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的日常表現(xiàn)，重點(diǎn)評(píng)價(jià)公務(wù)員完成日常工作任務(wù)、階段工作目標(biāo)完成情況，在集中考核工作中進(jìn)行大會(huì)民主測(cè)評(píng)。 3、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)（權(quán)重，50%）�？己藢�(duì)象的單位主要領(lǐng)導(dǎo)是平時(shí)考核工作的直接責(zé)任人。主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)考核對(duì)象的平時(shí)工作記實(shí)情況，按月對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行評(píng)價(jià)，采用分?jǐn)?shù)+評(píng)語(yǔ)的形式確定平時(shí)考核結(jié)果。 4、創(chuàng)新性工作評(píng)價(jià)。年度內(nèi)某項(xiàng)工作取得突出業(yè)績(jī)，受到黨中央國(guó)務(wù)院或國(guó)家部委、自治區(qū)黨委政府、市委政府表彰的，考核匯總時(shí)予以加分。表彰獎(jiǎng)勵(lì)以正式文件為依據(jù)，當(dāng)年年終考核結(jié)束前下發(fā)文件的在當(dāng)年加分，之后下發(fā)文件的轉(zhuǎn)到下一年度加分；多項(xiàng)工作受到表彰，分別予以加分；同一項(xiàng)目受到各級(jí)表彰的，按所受表彰中最高等次進(jìn)行加分。 考核對(duì)象在本年度受?chē)?guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的加5分，受?chē)?guó)家部委獎(jiǎng)勵(lì)的加4.5分，受自治區(qū)黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)的加4分，受自治區(qū)廳局或市委政府獎(jiǎng)勵(lì)的加3.5分，受市直部門(mén)獎(jiǎng)勵(lì)的加3分，受縣委縣政府獎(jiǎng)勵(lì)的加2分，受單位獎(jiǎng)勵(lì)的加1分。 5、“一票否決”工作評(píng)價(jià)。考核對(duì)象在黨風(fēng)廉政建設(shè)、信訪、_、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、人口與計(jì)劃生育等某一方面工作中，出現(xiàn)重大失誤或造成惡劣影響，實(shí)行“一票否決”，其年度考核不能評(píng)為“優(yōu)秀”等次。 6、公式上報(bào)考核結(jié)果。在年 ……（未完，全文共1699字，當(dāng)前只顯示1023字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏公務(wù)員平時(shí)考核辦法（試行）） 上一篇：市委組織部考核監(jiān)控辦法 下一篇：縣企業(yè)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告 相關(guān)欄目：公務(wù)員 計(jì)劃規(guī)劃 規(guī)章制度 |