| 標(biāo)題：容錯糾錯實施細則解讀講話 |
| 容錯糾錯實施細則解讀講話 省委、市委落實“三項機制”推進會議關(guān)于“容錯糾錯”的相關(guān)精神傳達提綱 根據(jù)會議安排，我傳達一下省委、市委落實“三項機制”推進會議關(guān)于“容錯糾錯”的相關(guān)精神，并對《***容錯糾錯實施細則（試行）》文件進行簡單解讀。 一、省委落實“三項機制”推進會議關(guān)于“容錯糾錯”的相關(guān)精神 2018年6月5日，我省專題部署落實“三項機制”，會上省紀(jì)委負責(zé)同志對《***進一步健全容錯糾錯機制的辦法》進行了解讀。 《辦法》旨在對在改革創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)作為中出現(xiàn)一些偏差失誤的干部，只要不違_的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，勤勉盡責(zé)、未謀私利，能及時糾錯改正，都不作負面評價，免除相關(guān)責(zé)任或從輕減輕處理，對該容的大膽容錯，不該容的堅決不容。 《辦法》指出“容”還是“不容”關(guān)鍵要“六看”：看問題性質(zhì)，是探索創(chuàng)新還是有令不行、有禁不 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略620字，正式會員可完整閱讀）…… 《***容錯糾錯實施細則（試行）》解讀講話 同志們： 根據(jù)會議安排，我向大家介紹《***容錯糾錯實施細則（試行）》（以下簡稱實施細則）有關(guān)情況。 一、《實施細則》起草的背景過程 探索完善容錯糾錯機制，是認(rèn)真貫徹_總書記提出的“三個區(qū)分開來”要求和黨的十九大精神的重要舉措。今年，中央和省委、市委分別出臺了《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》《***進一步健全容錯糾錯機制的辦法》《***進一步健全容錯糾錯機制的實施辦法》，明確要求各地要緊密結(jié)合實際，制定貫徹落實的具體細則，推動容錯糾錯落地見效。 當(dāng)前，隨著改革的不斷深化，經(jīng)濟發(fā)展已進入新常態(tài)，推動高質(zhì)量發(fā)展各項任務(wù)繁重而艱巨。建立容錯糾錯機制目的是鼓勵創(chuàng)新，寬容失誤，給干事者撐腰，為創(chuàng)新者松綁。這項機制的運用，將有效調(diào)動全區(qū)干部謀事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，凝聚發(fā)展共識，進而推進**經(jīng)濟社會各項事業(yè)更好發(fā)展。 根據(jù)區(qū)委部署要求，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省委、市委有關(guān)文件和精神基礎(chǔ)上，廣泛搜索和查閱了大量關(guān)于容錯糾錯機制的理論文章及各地的制度文件、經(jīng)驗做法，進行研究論證、起草文件、反復(fù)修改。文件成熟后，廣泛征求了各部門各單位、區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)意見建議，并多次征求區(qū)委常委同志意見建議，在此基礎(chǔ)上，提請區(qū)委常委會審議并通過。 二、實施細則的主要內(nèi)容 《實施細則》共有8章14條：第一章為總則，包括第一條至第四條，明確制定依據(jù)及背景、適用范圍和定義等；第二章為容錯情形，包括第五、六條，規(guī)定了能容的“八種情形”和禁止容的“三種情形”；第三章為容錯認(rèn)定具體為第七條，明確了容錯認(rèn)定的實施程序；第四章為減責(zé)免責(zé)具體為第八條，規(guī)定了免責(zé)任范圍；第五章為糾錯改正具體為第九條，有三項具體措施；第六章為澄清保護具體為第十條，有三項具體舉措；第七章為保障機制具體為第十一條；第八章為附則，包括第十二條至第十四條，規(guī)定解釋主體、生效時間及效力等。 三、需要說明的重點問題 1. 關(guān)于適用對象。本細則適用于全區(qū)各級黨政機關(guān)、國企事業(yè)單位的干部及其他組織中形式行使公權(quán)力的公職人員，突出強調(diào)了適用于所有監(jiān)察對象。 2. 關(guān)于適用情形。使用情形和市級文件基本一致，結(jié)合我區(qū)實際增加第三、第四兩條內(nèi)容，其中第三條主要考慮縣區(qū)在落實工作中，可能會遇到因上級黨委、政府政策調(diào)整或決策部署變化 ……（未完，全文共2676字，當(dāng)前只顯示1610字，請閱讀下面提示信息。收藏容錯糾錯實施細則解讀講話） 上一篇：區(qū)紅色旅游文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作匯報 下一篇：貫徹執(zhí)行_自查自糾報告 相關(guān)欄目：規(guī)章制度 |