| 標(biāo)題：物業(yè)管理公司黨委年度工作總結(jié)暨年度工作要點(diǎn) |
| 物業(yè)管理公司黨委**年工作總結(jié)暨**年工作要點(diǎn) **年工作總結(jié) **年，物業(yè)管理公司黨委在油田公司和礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以l_會(huì)議精神為指針，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，按照上級(jí)黨委的安排部署，結(jié)合公司實(shí)際，以服務(wù)油田發(fā)展建設(shè)為中心，以確�！皟蓚�(gè)滿意”為目標(biāo)，大力加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，強(qiáng)化思想政治工作、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，充分發(fā)揮黨委政治核心作用，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，為公司全年工作任務(wù)的順利完成和員工隊(duì)伍的穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的組織保障和思想保證。 一、以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，扎實(shí)開展黨建工作，不斷提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力 1、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)黨建工作再上新臺(tái)階。公司領(lǐng)導(dǎo)班子按照油田公司黨委和礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部黨委關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)工作的整體安排，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總要求，扎實(shí)有效地推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動(dòng)。一是不斷深化思想認(rèn)識(shí)。通過集中學(xué)習(xí)，開展解放思想討論活動(dòng)，進(jìn)一步加深了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀精神的理解，在如何運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)公司工作方面形成了思想共識(shí)。二是扎實(shí)開展調(diào)研活動(dòng)。物業(yè)管理公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照前期確定的不同課題，在各聯(lián)系點(diǎn)迅速開展了各項(xiàng)調(diào)研工作，重點(diǎn)放在找問題尋病因上，采用現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，當(dāng)場(chǎng)提問等方式，就公司安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗、綜治維穩(wěn)、人力資源管理等方面的內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)研。三是廣泛征求意見。公司黨委向各基層單位和機(jī)關(guān)部室發(fā)放了征求意見表391份，并在公司網(wǎng)站上開設(shè)了“解放思想、謀劃發(fā)展”群眾性大討論專題欄目。各黨支部位結(jié)合各自實(shí)際認(rèn)真聽取各方面意見，完成分析檢查報(bào)告13份，共梳理意見和建議6條，其中肯定意見4條，建議2條。四是召開專題民主生活會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會(huì)，會(huì)上班子成員對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求，深入查找領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人在思想觀念、工作能力、工作作風(fēng)等方面的不足，開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，提出了進(jìn)一步加強(qiáng)班子自身建設(shè)，推動(dòng)物業(yè)服務(wù)科學(xué)發(fā)展的工作思路。通過以上扎實(shí)有效的工作，最終形成了高質(zhì)量的《分析檢查報(bào)告》。五是針對(duì)群眾反映和自我剖析出的問題，制定了《整改方案》，把整改貫穿于工作始終，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改和即知即改。對(duì)群眾反 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1617字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、多措并舉，加強(qiáng)政治思想教育，增強(qiáng)員工愛企意識(shí) 隨著礦區(qū)改革的不斷深入，公司上下面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，必然會(huì)出現(xiàn)新舊觀念的沖撞和利益格局的調(diào)整，給員工思想帶來一些影響。因此，公司黨委在做思想政治工作時(shí)不斷適應(yīng)新形勢(shì)的變化，不斷賦予新的內(nèi)容，緊密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，創(chuàng)造新途徑，探索新思路、新方法，形成黨政工團(tuán)齊抓共管的良好局面。 1、認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持用“科學(xué)的理論武裝人、正確的輿論引導(dǎo)人、高尚的精神塑造人、優(yōu)秀的作品鼓舞人”的原則，用十七大精神、“三個(gè)代表”、“科學(xué)發(fā)展觀”、l_會(huì)議精神等重要思想武裝黨員干部、教育職工群眾作為黨建工作的重要任務(wù)。利用中心會(huì)議、班組會(huì)組織員工集中學(xué)習(xí)，真正做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)效果“三落實(shí)”。在學(xué)習(xí)內(nèi)容和效果考核上，緊密聯(lián)系公司的實(shí)際，把學(xué)習(xí)形勢(shì)任務(wù)、實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合起來，通過理論學(xué)習(xí)和對(duì)改革與發(fā)展重大問題的研究、討論，上升到理性思考，形成發(fā)展思路，各單位副科級(jí)以上干部半年提交一篇學(xué)習(xí)心得文章，保證了學(xué)習(xí)的實(shí)效性。在學(xué)習(xí)的時(shí)間上，中心組領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)出勤率達(dá)90%以上，其他黨員干部每月在八小時(shí)以上，促進(jìn)了干部職工隊(duì)伍的政治理論水平的提高。 2、扎實(shí)開展形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)。為了在廣大干部群眾中宣傳、學(xué)習(xí)、貫徹形勢(shì)任務(wù)，公司黨委先后組織干部員工參加了油田公司形勢(shì)任務(wù)教育會(huì)暨勞模宣講會(huì)、劉玉喜書記形勢(shì)任務(wù)報(bào)告會(huì)、形勢(shì)任務(wù)專題報(bào)告視頻會(huì)三場(chǎng)次，參會(huì)人員40人次。并及時(shí)印發(fā)了劉玉喜書記《形勢(shì)任務(wù)報(bào)告》150份，努力將形勢(shì)任務(wù)教育貫徹到每一個(gè)班組，每一名員工。充分利用座談會(huì)、中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)等多種方式組織廣大員工深入學(xué)習(xí)形勢(shì)任務(wù)。同時(shí)充分利用展板、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地進(jìn)一步加強(qiáng)干部群眾對(duì)當(dāng)前形勢(shì)任務(wù)的理解，在公司形成了濃厚的形勢(shì)任務(wù)學(xué)習(xí)氛圍。并通過開展“鐵人精神再教育暨愛企教育”活動(dòng)，在干部員工中牢固樹立了與企業(yè)同發(fā)展的觀念。 三、完善預(yù)防和懲治腐敗體系，從源頭狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè) **年，公司黨委以完善預(yù)防和懲治腐敗體系為途徑，以加強(qiáng)黨員干部思想政治學(xué)習(xí)為手段，以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為出發(fā)點(diǎn)，以源頭防治為目的，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，取得了顯著效果。 1、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。組織各支部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》,并將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入公司年度內(nèi)部業(yè)績(jī)管理考核的內(nèi)容之中，通過抓考核和抓責(zé)任追究，推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。 2、加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育，從源頭預(yù)防腐敗。堅(jiān)持利用每月一次的中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行廉潔從業(yè)教育。先后組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等上級(jí)文件精神。發(fā)放《集團(tuán)公司典型案例警示教育材料》100本，與公司科級(jí)干部和關(guān)鍵崗位人員簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》81份，組織參加“學(xué)習(xí)貫徹l_會(huì)議精神和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等四個(gè)中央文件知識(shí)答題活動(dòng)”83人次。通過以上措施，使廣大黨員干部進(jìn)一步明確了自己的職責(zé)和義務(wù)，引導(dǎo)黨員干部學(xué)法、知法、懂法、守法、依法辦事，在實(shí)際工作和生活中，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，堅(jiān)持同一切違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，切實(shí)提高了拒腐防變的能力。 四、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，營(yíng)造健康向上的企業(yè)文化氛圍 公司黨委始終把加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，營(yíng)造人人奮發(fā)向上的企業(yè)文化氛圍作為提高物業(yè)管理水平、凝聚人心、鼓舞士氣的有力手段。 1、身心愉悅工程多姿多彩，健康向上。公司黨委積極組織開展了大眾體育、廣場(chǎng)文化和全民健身活動(dòng)。一是組織群眾喜聞樂見的文體活動(dòng)。今年公司工會(huì)舉辦了舉行“迎新年 創(chuàng)佳績(jī) 建和諧”長(zhǎng)跑拔河比賽、第七屆“坎兒井杯”員工籃球賽及趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等。二是積極參加油田公司各項(xiàng)活動(dòng)。承辦了吐哈油田第一屆“坎兒井杯”乒乓球比賽。先后組織參加了油田公司“水電杯”籃球賽、十一大合唱、“油建杯”足球賽、社火表演等活動(dòng)，選派文藝骨干參加油田公司送文化下基層慰問演出，得到前線員工群眾的一致好評(píng)。 2、積極開展企業(yè)文化創(chuàng)建工作，為公司發(fā)展注入活力 公司黨委始終堅(jiān)持“大慶精神”、“鐵人精神”等傳統(tǒng)企業(yè)文化，積極探索、努力創(chuàng)新，不斷培育與公司發(fā)展實(shí)際相適應(yīng)、具有鮮明特色的管理文化、學(xué)習(xí)文化、安全文化、廉潔文化等優(yōu)秀文化。 一是企業(yè)文化理論創(chuàng)建基本完成。公司黨委對(duì)單位的歷史淵源、工作性質(zhì)、人員結(jié)構(gòu)、組織構(gòu)架等基本情況進(jìn)行了調(diào)查，在此基礎(chǔ)上，組織熟悉本單位發(fā)展歷史、有一定文字寫作水平的人員，集中精力，重點(diǎn)研究本單位發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃、設(shè)計(jì)本單位企業(yè)文化創(chuàng)建整體思路，搭建企業(yè)文化總體框架。為創(chuàng)建具有物業(yè)特色的企業(yè)文化，使文化融入戰(zhàn)略，文化融入管理，文化融入制度，文化融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和改革發(fā)展穩(wěn)定全過程，公司按照礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部整體部署，結(jié)合“五型”班組創(chuàng)建、形勢(shì)任務(wù)教育等方面的內(nèi)容對(duì)公司原有企業(yè)文化進(jìn)行了調(diào)整、修改。并組織員工群眾、各級(jí)人員座談交流、反復(fù)醞釀、廣泛征求意見，不斷修訂完善，并對(duì)各基層單位的安全文化、服務(wù)理念等進(jìn)行了整合梳理，最終基本完成了理論創(chuàng)建工作。獲得礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部企業(yè)文化創(chuàng)建三等獎(jiǎng)。 二是樓道文化在探索中發(fā)展。按照礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部黨委的要求，公司選擇第13號(hào)單職工公寓和第12棟雙職工公寓作為樓道文化的試點(diǎn)工程。在樓道中布置了內(nèi)容新穎、寓意深刻的各類圖片、書畫作品、攝影作品等，豐富了員工群眾的日常生活。 五、積極開展群眾工作，充分發(fā)揮工團(tuán)組織作用 **年，公司工會(huì)、團(tuán)委在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以油田公司和礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部“兩會(huì)”精神為指導(dǎo)，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，緊緊圍繞服務(wù)質(zhì)量提升、安全環(huán)保、降本增效等中心工作，認(rèn)真履行各項(xiàng)基本職能，團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)廣大員工同心同德，奮發(fā)進(jìn)取，各項(xiàng)工作均取得新進(jìn)展、新成績(jī)。 （一）工會(huì)工作全面落實(shí) 1.認(rèn)真履行工會(huì)基本職責(zé)，進(jìn)一步推進(jìn)民主管理建設(shè)。一是嚴(yán)格按程序召開了三屆二次職工代表大會(huì)，審議和通過了各項(xiàng)重要議案，確保職工的民主權(quán)利落到實(shí)處。二是三屆二次職代會(huì)收到職工代表提案8項(xiàng)，合理化建議25條。職代會(huì)上對(duì)符合條件的1項(xiàng)提案立案，采納合理化建議2條。目前，提案和合理化建議基本得到落實(shí)。三是職代會(huì)閉會(huì)期間，召開團(tuán)組長(zhǎng)擴(kuò)大會(huì)議3次，主要是對(duì)職工崗位用車費(fèi)用補(bǔ)貼方案、員工解除勞動(dòng)合同等關(guān)系員工切身利益的相關(guān)事宜進(jìn)行研究討論。四是為了充分發(fā)揮職代會(huì)參政議政的作用，每月下旬組織職工代表巡視組對(duì)13個(gè)基層單位的經(jīng)營(yíng)管理及安全文明施工和勞動(dòng)保護(hù)措施落實(shí)等工作進(jìn)行巡視，使 ……（未完，全文共17457字，當(dāng)前只顯示4202字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏物業(yè)管理公司黨委年度工作總結(jié)暨年度工作要點(diǎn)） 上一篇：發(fā)展和改革委員會(huì)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制情況報(bào)告 下一篇：縣文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作情況匯報(bào)情況匯報(bào) 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