| 標(biāo)題：黨委委員黨史學(xué)習(xí)教育五個(gè)帶頭民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 |
| 黨委委員黨史學(xué)習(xí)教育五個(gè)帶頭民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 根據(jù)這次民主生活會(huì)要求，我緊緊圍繞方案明確的五個(gè)方面內(nèi)容，把學(xué)習(xí)教育、談心談話、征求意見、檢視問題、整改落實(shí)貫穿始終，累計(jì)參加集中學(xué)習(xí)*天、組織談心談話*余人次，收集意見建議*條。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步堅(jiān)定了理想信念、強(qiáng)化了黨性修養(yǎng)、提振了擔(dān)當(dāng)精神。下面，分三個(gè)方面匯報(bào)： 一、存在的主要問題 按照這次民主生活會(huì)部署要求，結(jié)合前期開展的學(xué)習(xí)研討、征求意見、談心談話等準(zhǔn)備工作，深入檢視自身問題如下： （一）對(duì)帶頭深刻感悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅(jiān)持把馬克思主義同中國(guó)具體實(shí)際相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合的非凡歷程，全面貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹立正確黨史觀，堅(jiān)定信仰信念信心，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面的問題。 1.理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)。有時(shí)不能很好地處理工學(xué)矛盾，主動(dòng)跟進(jìn)學(xué)習(xí)的能動(dòng)性系統(tǒng)性不夠，出現(xiàn)零打碎打、急學(xué)急用的現(xiàn)象，理論學(xué)習(xí)過程中還存有實(shí)用主義，把聽課讀報(bào)、開會(huì)記錄、講話引用當(dāng)作經(jīng)常性的學(xué)習(xí)方法，滿足于一般性、概念化、碎片化學(xué)習(xí)過程，學(xué)深悟透、融會(huì)貫通不夠，對(duì)_總書記系列重要講話精神還沒有完全徹底地由樸素情感上升到科學(xué)理性的層面，特別是對(duì)_總書記_理政的新思想、新理念、新戰(zhàn)略理解不深，著眼實(shí)踐理性思考不夠。 2.學(xué)用結(jié)合不夠緊密。工作中時(shí)常感到千頭萬(wàn)緒、時(shí)間不夠用，有時(shí)工作一多還有顧此失彼、緊張忙亂的現(xiàn)象，實(shí)際上還是創(chuàng)新理論進(jìn)入工作、進(jìn)入思想不夠，對(duì)系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維、 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1149字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 2.對(duì)基層干部職工培訓(xùn)指導(dǎo)力度不夠大。面對(duì)單位改革后人員的重新組合，對(duì)基層**管理隊(duì)伍能力現(xiàn)狀、短板弱項(xiàng)、培訓(xùn)需求調(diào)研不夠、了解不深，還不能完全突出問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，有針對(duì)性地統(tǒng)籌培訓(xùn)工作、規(guī)劃培訓(xùn)路徑，在引導(dǎo)基層干部職工適應(yīng)“全災(zāi)種”、“大**”任務(wù)需要，全面推動(dòng)能力轉(zhuǎn)型方面還有差距。 3.解難幫困工作做得不夠細(xì)致。作為分管組織人事的班子成員，對(duì)本單位干部職工的個(gè)人實(shí)際情況掌握不夠細(xì)致，談心談話不夠積極主動(dòng)，平時(shí)交流工作多、了解生活少，對(duì)干部職工個(gè)人思想心理情況底數(shù)不夠清楚，對(duì)大齡婚戀、家庭困難、身體患病等同志關(guān)心關(guān)注不夠經(jīng)常，解難幫困工作還沒有完全做到干部職工的心坎上。同時(shí)，在服務(wù)地方群眾、服務(wù)企業(yè)方面做得也不夠好，特別是在推動(dòng)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作上，只是安排人員進(jìn)駐，自己親自參與、親自指導(dǎo)、親自推動(dòng)還比較少，紓民困、解民憂、救民難的工作做得還不夠到位。 （四）對(duì)帶頭學(xué)習(xí)運(yùn)用黨在不同歷史時(shí)期成功應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)憂患意識(shí)，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領(lǐng)，敢于斗爭(zhēng)、善于斗爭(zhēng)，不斷取得新的勝利和榮光方面的問題。 1.助手作用發(fā)揮不夠好。自己分管組織人事、機(jī)關(guān)黨建、教育訓(xùn)練等工作，思考問題和開展工作往往習(xí)慣站在分管領(lǐng)域，對(duì)**管理核心業(yè)務(wù)工作僅僅停留在了解上，還不夠精通，在業(yè)務(wù)工作上有時(shí)感到說不上話、使不上力，為廳黨委和主要領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策還不夠多，積極協(xié)助配合其他班子成員推動(dòng)業(yè)務(wù)工作做得還不夠好。 2.工作思考研究不夠深。進(jìn)入廳黨委班子時(shí)間不長(zhǎng)，工作上仍然受以前作風(fēng)習(xí)慣影響，凡事喜歡抓具體、抓細(xì)節(jié)，存在就工作抓工作的現(xiàn)象，沒有立足全市乃至全_全生產(chǎn)、防災(zāi)救災(zāi)、**救援形勢(shì)，經(jīng)常性地拿出時(shí)間，思考謀劃“十四五”時(shí)期分管領(lǐng)域的長(zhǎng)遠(yuǎn)工作，研究人力資源、機(jī)關(guān)黨建、教育培訓(xùn)在**管理領(lǐng)域發(fā)揮更大功能作用的問題，得心應(yīng)手、短期見效的工作抓得多一些、實(shí)一些，管長(zhǎng)遠(yuǎn)、見效慢的工作抓得虛一些、少一些。 3.思想解放程度不夠高。抓工作還沒有真正從慣性思維、路徑依賴中走出來，習(xí)慣于憑以往的經(jīng)驗(yàn)考慮問題，按以往的套路辦事，不能完全跳出現(xiàn)有圈子看問題，守?cái)傆杏�、�?chuàng)新不足，思維不夠開闊，尤其是對(duì)標(biāo)國(guó)際領(lǐng)先、國(guó)內(nèi)一流，研究提出新思路新方法還不夠多，拿出的舉措也不夠?qū)崳?*管理人才隊(duì)伍建設(shè)、干部專業(yè)能力提升等問題還未得到根本解決。 （五）對(duì)帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗(yàn)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明講政治，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,落實(shí)_及其實(shí)施細(xì)則精神，持續(xù)用力糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義，加強(qiáng)對(duì)“一把手”監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，堅(jiān)決同一切違規(guī)違紀(jì)違法現(xiàn)象作斗爭(zhēng)方面的問題。 1.較真碰硬不夠有力。在嚴(yán)肅黨內(nèi)制度、過好組織生活等方面，還不能完全達(dá)到習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)的“講黨性不講私情、講真理不講面子”、“領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭從諫如流、敢于直言”的要求，有時(shí)還存在求穩(wěn)保穩(wěn)的思想和“好人主義”傾向，在平時(shí)工作和生活中，考慮到同志之間團(tuán)結(jié)問題，工作上更愿意做互相配合、互相補(bǔ)臺(tái)的事，對(duì)同志的缺點(diǎn)錯(cuò)誤缺乏較真碰硬的力度。 2.常態(tài)監(jiān)督不夠經(jīng)常。在堅(jiān)持關(guān)口前移，及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理黨員干部苗頭性、傾向性問題，對(duì)黨員干部加強(qiáng)日常提醒、解決問題于萌芽方面做得不夠,平時(shí)多數(shù)是會(huì)議要求，私下深刻的談心談話較少，不能完全從思想深處做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防，往往是出了問題才去處理，導(dǎo)致個(gè)別黨員干部出現(xiàn)了違反紀(jì)律規(guī)定的事情。 3.糾風(fēng)除弊不夠持續(xù)。感到中央“_”出臺(tái)很長(zhǎng)時(shí)間了，大家在一定程度上也形成了行動(dòng)自覺，因此教育警示有所減少，平時(shí)開會(huì)、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、談心談話中提到“_”的內(nèi)容少了。同時(shí)形式主義官僚主義問題也沒有完全杜絕，有時(shí)機(jī)關(guān)上報(bào)的工作比較多，考慮到機(jī)關(guān)工作的積極性，沒有很好地進(jìn)行壓縮統(tǒng)籌、過濾分流，特別是工作量大的時(shí)候，還缺乏量和質(zhì)的有機(jī)協(xié)調(diào)，一定程度上給機(jī)關(guān)基層增加了負(fù)擔(dān)。需要說明的問題：本人重大事項(xiàng)報(bào)告： （1）本人已婚，配偶***。（2）本人名下理財(cái)產(chǎn)品有……；本人和配偶名下沒有股票和基金，本人及配偶沒有辦理因私出國(guó)護(hù)照。（3）本人辦公用房面積18平米符合規(guī)定要求，沒有配備公車，也無(wú)公車私用問題,沒有配備秘書，工資關(guān)系僅在市**管理局，無(wú)從事講學(xué)、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務(wù)所得。（4）本人和愛人名下現(xiàn)有住房****套。一套本人名下位于***，建筑面積***平方米，***年**月以***萬(wàn)元（組合貸款)購(gòu)買，已還清貸款；另一套是**名下，位于***，建筑面積***平方米，***年**月以***萬(wàn)元購(gòu)買，沒有單獨(dú)產(chǎn)權(quán)證書的車庫(kù)、車位、儲(chǔ)藏間。（5）配偶子女從業(yè)情況。 *****。本人、配偶、子女及其配偶無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)情況；3. 本人無(wú)違反_精神情況，并承諾嚴(yán)格按照_精神要求，嚴(yán)于律己、清正廉潔。4.本人無(wú)利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利的情況；5.本人無(wú)巡視反饋、組織約談函詢情況;6.截至目前，本人未受到問責(zé)處理。 二、產(chǎn)生問題的原因剖析一是理論學(xué)習(xí)有所放松，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力有待提高。新形勢(shì)下，領(lǐng)導(dǎo)班子抓思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，主觀上對(duì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識(shí)不足。自 ……（未完，全文共6204字，當(dāng)前只顯示2987字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏黨委委員黨史學(xué)習(xí)教育五個(gè)帶頭民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料） 上一篇：常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)會(huì)前研討發(fā)言材料 下一篇：黨員干部2022年“五個(gè)帶頭”專題組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料 相關(guān)欄目：黨委 學(xué)習(xí)體會(huì) 學(xué)習(xí)材料 教育 檢察院 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