| 標(biāo)題：在全省水文工作視頻會議上的總結(jié)講話 |
| 在全省水文工作視頻會議上的總結(jié)講話 同志們： 在大家的共同努力下，2022年全省水文工作視頻會議圓滿完成各項議程，即將結(jié)束。下面，我對會議作簡要總結(jié)。 一、關(guān)于會議的主要收獲 （一）肯定了成績，振奮了精神。 這次會議，是在水利水文事業(yè)進入高質(zhì)量發(fā)展新階段的關(guān)鍵時期召開的一次重要會議。**總經(jīng)濟師在會上以“乘勢而上謀新局、擔(dān)當(dāng)作為開新篇，奮力推進新階段**水文事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”為題作了講話。在講話中對2021年全省水文工作進行了總結(jié)回顧，充分肯定了水文在全面從嚴(yán)治黨、支撐水旱災(zāi)害防御、服務(wù)水資源管理保護、水文現(xiàn)代化建設(shè)、水文行業(yè)管理水平等方面取得的突出成績。講話提到了過去一年來水文工作的諸多亮點，談到了水文現(xiàn)代化水平的明顯提升，水文地位和作用的進一步凸顯，為全省水文廣大干部職工鼓舞了士氣、提振了精神，為我們一如既往做好水文各項工作、推進新階段水文事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增添了信心和干勁。 （二）認(rèn)清了形勢，明確了方向。 *總在講話中，緊緊圍繞新階段**水利和經(jīng)濟社會發(fā)展對水文提出的更高需求，深入分析了**水文發(fā)展面臨的新形勢新任務(wù)，從增強政治擔(dān)當(dāng)、加快現(xiàn)代化建設(shè)、提升服務(wù)支撐水平三個方面對水文工作提出了新要求，對2022年要重點抓好的五個方面工作作出了部署安排。講話政治站位高、形勢分析透，具有很強的指導(dǎo)性和針對性，使我們對推進新階段**水文事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的思路更加清晰，方向更加明確。 （三）交流了經(jīng)驗，開 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1025字，正式會員可完整閱讀）…… （三）切實抓好水資源監(jiān)測評價。 一是抓好水量核定工作。認(rèn)真做好全省用水統(tǒng)計調(diào)查的區(qū)域用水總量核算，開展可用水量分析評價，編制完成全省水資源公報。開展節(jié)水規(guī)劃、縣域節(jié)水型社會達標(biāo)建設(shè)實施方案編制。二是抓好水質(zhì)水生態(tài)監(jiān)測評價。按月開展全省300處水質(zhì)斷面的監(jiān)測評價，做好實驗室國家級資質(zhì)認(rèn)定復(fù)查換證準(zhǔn)備，完成全省水質(zhì)資料整編、質(zhì)量年報編制，完成全省重要湖泊水庫藻類監(jiān)測評價工作。參與做好首次《中國水文年報》編制工作。三是做好全省地下水水質(zhì)監(jiān)測、運行維護、資料整編工作，建立地下水動態(tài)評價機制，開展地下水資源量、可利用量、蓄變量等調(diào)查評價，切實掌握地下水的賦存、轉(zhuǎn)換和利用情況。 （四）強力支撐水資源管理保護。 一是服務(wù)河湖長制。積極參與新一輪“一河（湖）一策”編制、重點河湖水生態(tài)健康評估工作，努力拓展河湖長制考核斷面水質(zhì)監(jiān)測，及時為各級河湖長提供決策參考。二是服務(wù)最嚴(yán)格水資源管理。配合省廳完成國家對省、省對市州的考核工作，積極參與跨界河流水量分配、生態(tài)流量確定和監(jiān)管、水量調(diào)度方案編制等工作，為全面落實水資源剛性約束制度提供決策支持。三是服務(wù)用水安全。積極開展輸調(diào)水工程、農(nóng)村安全飲水工程水質(zhì)檢測,配合水行政主管部門開展監(jiān)督性檢查，為保障用水安全提供科學(xué)依據(jù)。 （五）著力夯實水文基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作。 一是加強水文站網(wǎng)管理。扎實開展國家基本水文站確權(quán)劃界工作，編制《**省水文站網(wǎng)管理手冊》和全省水文站網(wǎng)圖。針對測站特性修訂測驗方案，編制自動測報站運行維護技術(shù)規(guī)范。二是提升自動化測報水平。以全要素全量程全自動監(jiān)測為目標(biāo)，積極應(yīng)用新技術(shù)新方法，試驗新儀器新設(shè)備，開展比測分析及適應(yīng)性研究，大力推進蒸發(fā)、流量、泥沙等監(jiān)測自動化。三是做好水文資料管理。規(guī)范做好水文資料匯交工作，落實水文資料整匯編標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，持續(xù)推進水文資料即時整編，強化整編質(zhì)量過程控制，完成年度水文年鑒資料匯編。 （六）不斷推進水文信息化建設(shè)。 一是啟動門戶建設(shè)。構(gòu)建先進系統(tǒng)架構(gòu)，建設(shè)省水文中心應(yīng)用門戶，實現(xiàn)各類應(yīng)用系統(tǒng)的統(tǒng)一登錄，優(yōu)化高頻度、高耗時、高關(guān)注業(yè)務(wù)流程。二是推動資源整合。整合應(yīng)用資源，進一步對“上云”各類應(yīng)用系統(tǒng)進行資源優(yōu)化配置和部署；整合應(yīng)用系統(tǒng)，將分散在各市州的水情數(shù)據(jù)接收平臺和水文流量計算平臺統(tǒng)一到省水文中心。三是開展衛(wèi)星試點應(yīng)用。探索使用衛(wèi)星通道進行信道備份，在省水文中心建設(shè)衛(wèi)星指揮機，在暴雨易發(fā)區(qū)建立通信客戶機，通過北斗三號衛(wèi)星短報文形式進行數(shù)據(jù)通信，測試其作為應(yīng)急通信手段的穩(wěn)定性，并在全省推廣應(yīng)用。 （七）穩(wěn)步推進項目前期及建設(shè)工作。 一是完成**省國家基本水文測站提檔升級建設(shè)工程、**省水文應(yīng)急監(jiān)測能力項目可研報告的審查報批，積極落實建設(shè)資金。開展水文巡測基地能力提升、水資源監(jiān)測能力建設(shè)等“十四五”規(guī)劃項目的前期工作。二是做好大江大河水文監(jiān)測（二期）建設(shè)工程**、**、**水文巡測基地的尾工驗收工作，完成**水文巡測基地工程建設(shè)。三是加強對各類項目的全過程管理，突出對安全生產(chǎn)、資金使用、竣工驗收等方面的監(jiān)管，確保工程質(zhì)量、進度、效益等目標(biāo)全面實現(xiàn)。 （八）大力提升水文科技服務(wù)水平。 一是加大水文基礎(chǔ)研究力度。積極申報省水利廳、地方科研項目，爭取創(chuàng)新投入、支持科研攻關(guān)。加強與高校、研究機構(gòu)的合作交流，著力培養(yǎng)水文科研專家、骨干團隊。二是強化科技成果管理。加大對省水利廳重點科研項目和省水文中心科研項目的研究管理力度，做好技術(shù)成果審查和驗收工作，確�？蒲袌蟾嬉�(guī)范有效，切實提高成果質(zhì)量。三是拓寬對外技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域。在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展過程中充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢、主動展現(xiàn)技術(shù)實力，在鞏固好現(xiàn)有服務(wù)領(lǐng)域的基礎(chǔ)上，努力爭取新的服務(wù)項目、開拓新的服務(wù)渠道。 （九）加強干部人才隊伍建設(shè)。 一是推進水文機構(gòu)改革�？茖W(xué)細(xì)致做好省水文中心和各直屬單位機構(gòu)“三定”規(guī)定報批的前期工作。二是優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。以省水文中心直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子、正科級干部和機關(guān)處室負(fù)責(zé)人為重點，選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。繼續(xù)實施年輕干部成長工程。三是強化干部監(jiān)督管理。加強干部選拔任用全程紀(jì)實管理，嚴(yán)格執(zhí)行“凡提四必”，推進個人有關(guān)事項報告、因私出國（境）等常態(tài)化治理，開展干部人事檔案專項檢查及整改。四是加強技能人才選拔培養(yǎng)。做好水利專家、高技能人才推薦選拔工作，舉辦年輕干部業(yè)務(wù)研修班，積極備戰(zhàn)第*屆全國水文勘測技能大賽。五是落實各項工資福利政策。認(rèn)真做好干部職工工資的調(diào)整、核定、發(fā)放，保障離退休干部政治生活待遇。 （十）規(guī)范財務(wù)管理工作。 一是規(guī)范預(yù)算管理。增強投入保障，督促預(yù)算執(zhí)行，組織實施績效評價和監(jiān)控，依法組織開展預(yù)、 ……（未完，全文共4797字，當(dāng)前只顯示2665字，請閱讀下面提示信息。收藏在全省水文工作視頻會議上的總結(jié)講話） 上一篇：在2022年市人大常委會機關(guān)年輕干部座談會上的講話 下一篇：在省民政廳2022年第一季度工作點評會上的講話 相關(guān)欄目：水利 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 年終總結(jié) 工作總結(jié) 個人總結(jié) |