| 標(biāo)題：在2022年全市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的交流發(fā)言 |
| 在2022年全市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的交流發(fā)言 近年來，我們?cè)诳h委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的精心指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，狠抓清單落實(shí)，堅(jiān)持不懈抓基層打基礎(chǔ)，促進(jìn)農(nóng)村黨建提質(zhì)增效。一是把選優(yōu)配強(qiáng)村黨組織書記作為固本之舉。先后從機(jī)關(guān)干部、致富能人、村教鄉(xiāng)賢中遴選**名優(yōu)秀人才擔(dān)任村黨組織書記。組織全體村干部到市警示教育基地接受洗禮，到山東濰坊開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)專題輪訓(xùn)，全面推行績(jī)效考核，打造“雙強(qiáng)雙帶”型農(nóng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍。二是把拓展服務(wù)中心功能作為強(qiáng)基之策。按照“921”標(biāo)準(zhǔn)，先后籌集資金***萬(wàn)元，新建、改擴(kuò)建新農(nóng)村服務(wù)中心**個(gè)，占總數(shù)的**％。實(shí)行村干部集中辦公和輪流值班制度，新農(nóng)村服務(wù)中心真正成為黨建抓總陣地、促進(jìn)發(fā)展引 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略572字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、堅(jiān)持嚴(yán)格考責(zé)為要，使黨建責(zé)任實(shí)起來。考責(zé)才能守職。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，引導(dǎo)黨員干部真正用心、用力、用功抓黨建，推動(dòng)黨建由“軟任務(wù)”變成“硬約束”。一是項(xiàng)目化管理。借鑒經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，每年將黨建責(zé)任清單細(xì)化成若干個(gè)具體項(xiàng)目，把目標(biāo)、任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度等要素分解細(xì)化，責(zé)任定到人、時(shí)限定到月、獎(jiǎng)懲定到位，與經(jīng)濟(jì)工作任務(wù)同步下達(dá)，與目標(biāo)責(zé)任同步考核，與先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人同步評(píng)比，有效傳導(dǎo)壓力、傳遞動(dòng)力。二是過程化控制。抓好落實(shí)進(jìn)度控制，實(shí)行黨建工作“月推進(jìn)、季點(diǎn)評(píng)、年考核”推進(jìn)機(jī)制，實(shí)時(shí)公示進(jìn)度，動(dòng)態(tài)匯總排名，保持剛性、常態(tài)化的督查態(tài)勢(shì)，防止“平時(shí)不抓、評(píng)時(shí)抓”。完善聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考制度，每季度組織一次村和各站所黨組織書記就抓黨建工作進(jìn)行專項(xiàng)述職，把述職評(píng)議考核“一天的事”，變成落實(shí)主體責(zé)任“一年的事”。三是績(jī)效化考核。加大黨建工作在目標(biāo)考評(píng)中的分量，占比提高到總分的20％左右�？己私Y(jié)果與村干部面子、位子、票子掛鉤，綜合考評(píng)位列后三位的，取消一切評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。對(duì)履行黨建責(zé)任不到位的，嚴(yán)肅批評(píng)；對(duì)問題較多的，約談通報(bào)；對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重后果的，進(jìn)行組織處理。綜合考評(píng)排名列前兩名的，村黨組織書記列席鄉(xiāng)三套班會(huì)議，績(jī)效報(bào)酬提高10％；連續(xù)三年列第一名的，享受同等事業(yè)單位人員工資待遇，優(yōu)先推薦提拔重用，讓他們發(fā)展上有奔頭，事業(yè)上有干頭，工作上有勁頭，不斷拓寬發(fā)展空間。 三、堅(jiān)持帶頭擔(dān)責(zé)為重，把黨建責(zé)任扛起來。擔(dān)責(zé)才能盡責(zé)。落實(shí)“書記抓、抓書記”，從自身做起，帶頭履行第一責(zé)任人責(zé)任，把黨建責(zé)任時(shí)刻記在心上、扛在肩上，馳而不息、久久為功，推動(dòng)黨建效應(yīng)由“小”變“大”。一是補(bǔ)齊短板。瞄準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，實(shí)施書記項(xiàng)目，每年領(lǐng)辦一批黨建實(shí)事，以關(guān)鍵問題的有效破解，帶動(dòng)黨建水平的整體提高。針對(duì)黨建工作經(jīng)費(fèi)不足問題，設(shè)立50萬(wàn)元的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，納入財(cái)政預(yù)算，并保持逐年增長(zhǎng)；針對(duì)黨內(nèi)組織生活不規(guī)范問題，全面落實(shí)“三會(huì)一課”、黨員集中活動(dòng)日等基本制度，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定信仰信念、強(qiáng)化政治意識(shí)、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為。二是壯大身板。圍繞發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)，開展新 ……（未完，全文共2469字，當(dāng)前只顯示1486字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在2022年全市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的交流發(fā)言） 上一篇：關(guān)于企業(yè)職工安全培訓(xùn)工作中存在問題研究 下一篇：縣紀(jì)委監(jiān)委2022年工作總結(jié)及2023年工作計(jì)劃 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 經(jīng)驗(yàn)交流 會(huì)議發(fā)言 |