| 標(biāo)題：駐村工作隊管理經(jīng)驗材料 |
| 駐村工作隊管理經(jīng)驗材料 近年來，**縣通過規(guī)范人員調(diào)整、優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)、加強學(xué)習(xí)實踐、強化待遇保障，不斷優(yōu)化完善駐村工作隊管理，促進(jìn)駐村工作隊在全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興中充分發(fā)揮幫扶作用。 一、規(guī)范人員調(diào)整，確保隊伍穩(wěn)定 推動駐村工作隊伍調(diào)整工作周期化，將每年5月、11月作為駐村工作隊集中調(diào)整時段，錯開歲末年初村級工作和縣級部門工作“高峰期”。建立跟蹤 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略305字，正式會員可完整閱讀）…… 三、加強學(xué)習(xí)實踐，增強干事能力 定期開展駐村第一書記和駐村干部履職能力提升培訓(xùn)，邀請縣級領(lǐng)導(dǎo)針對新國發(fā)2號文件、黨風(fēng)廉政、基層組織建設(shè)等內(nèi)容進(jìn)行授課。按“縣季、鄉(xiāng)月”周期分別召開縣、鄉(xiāng)兩級駐村第一書記工作座談會，打造常態(tài)化經(jīng)驗分享平臺。同時，將20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）劃分為四個“觀摩片區(qū)”，輪流開展區(qū)域內(nèi)交流學(xué)習(xí)，增強在抓黨建促產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展和鄉(xiāng)村治理等方面的實戰(zhàn)能力。發(fā)揮示范帶頭作用，綜合組建黨員志愿者服務(wù)隊，在助農(nóng)春耕、助農(nóng)秋收、敲門行動等活動中展現(xiàn)基層干部擔(dān)當(dāng)作為。2022年來，該縣共開展駐村工作隊縣級交流培訓(xùn)5次、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級交流培訓(xùn)20余次，常態(tài)化開展各類志愿服務(wù)活動3000余次。 四、強化待遇保障，消除后顧之憂 嚴(yán)格落實選派干部辦公經(jīng)費、生活補助和交通費等相關(guān)待遇，統(tǒng)一為縣、鄉(xiāng)兩級駐村工作隊員購買人身意外傷害險 ……（未完，全文共1319字，當(dāng)前只顯示794字，請閱讀下面提示信息。收藏駐村工作隊管理經(jīng)驗材料） 上一篇：個人工作感悟：歲月靜好 醉了流年 下一篇：政治工作會表態(tài)發(fā)言：弘揚延安精神傳承紅色基因以實際行動捍衛(wèi)“兩個確立”做到“兩個維護(hù)” 相關(guān)欄目：管理 經(jīng)驗交流 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報材料 |