| 標(biāo)題：關(guān)于2023年市委組織部機(jī)關(guān)辦公室的工作匯報材料 |
| 關(guān)于2023年市委組織部機(jī)關(guān)辦公室的工作匯報材料 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 根據(jù)會議統(tǒng)一安排，現(xiàn)在我將辦公室工作述職報告如下： 一、基本情況 （一）始終強化黨性鍛煉，不斷提高政治站位。堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。積極參加部機(jī)關(guān)組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，努力在學(xué)深、弄懂、悟透、做實，學(xué)用結(jié)合上下功夫，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略379字，正式會員可完整閱讀）…… 二、存在問題及原因分析 （一）力爭上游意識不夠強。對標(biāo)對表爭創(chuàng)先進(jìn)、勇當(dāng)先進(jìn)的意識不強，對標(biāo)一流的主動性不夠強，有時候滿足于把上級安排的事干好、把當(dāng)前緊要的事干好，站高一級想問題、撲下身子抓落實的主動性還有欠缺，尤其是比較專業(yè)的業(yè)務(wù)工作，知其然不知其所以然，不能深入工作內(nèi)部，抓住關(guān)鍵部位，導(dǎo)致工作質(zhì)量不高。對先進(jìn)經(jīng)驗了解還不夠多、研究還不夠深，學(xué)習(xí)借鑒還不夠，立足整體、著眼全局、超前謀劃提建議出點子的能力還不足。 （二）敢于擔(dān)當(dāng)勇氣不夠足。敢于挑戰(zhàn)的勇氣不足，敢于創(chuàng)新的方法不多，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膭蓬^不足，以開拓的眼界、開拓的思維、開拓的膽氣推動工作還有所欠缺。存在從文字中來、到文字中去的傾向，原因是主動外出學(xué)習(xí)調(diào)研的次數(shù)少、范圍小、時間短，對基層情況了解不足，導(dǎo)致在工作過程中提前量不足、創(chuàng)新力度不夠。 （三）改革創(chuàng)新力度不夠大。在完成工作任務(wù)時，按部就班，習(xí)慣于上級安排的規(guī)定動作，創(chuàng)新意識不強，滿足于按規(guī)矩辦、按程序辦、按要求辦。對某些工作也有所思考，但在方法創(chuàng)新上做的不夠，面對改革發(fā)展任務(wù)，有時缺乏攻堅克難的志氣，敢闖敢試的銳氣，大膽負(fù)責(zé)的膽氣，距離優(yōu)秀組工干部標(biāo)準(zhǔn)還有差距。 三、創(chuàng)新工作思路與舉措 （一）堅持增強素質(zhì)，提升本領(lǐng)。堅持恪盡職守、認(rèn)真負(fù)責(zé)，檢點好工作的每個環(huán)節(jié)、每個細(xì)節(jié)。按照_總書記對組織部門的要求，持續(xù)建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”模范部門。注重提升工作站位、提升專業(yè)素養(yǎng)。把公道正派作為干部工作核心理念內(nèi)化于心、外化于行，嚴(yán)格按黨的政策辦事、按組織原則辦事、按規(guī)章制度辦事，以實際行動彰顯組織上的公道、公平、公正。 （二）堅持創(chuàng)新思路，抓好落 ……（未完，全文共1636字，當(dāng)前只顯示984字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于2023年市委組織部機(jī)關(guān)辦公室的工作匯報材料） 上一篇：在市人大常委會理論學(xué)習(xí)中心組專題研討交流會上的講話 下一篇：黨員集中培訓(xùn)工作規(guī)范 相關(guān)欄目：工商 黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專題 組工 組織講話 黨會報告 七一黨建專題 機(jī)關(guān) 辦公廳室 思想?yún)R報 工作匯報 個人總結(jié) 申報材料 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 |