| 標(biāo)題：2024年鄉(xiāng)村振興人才專班上半年工作情況總結(jié) |
| 2024年鄉(xiāng)村振興人才專班上半年工作情況總結(jié) 根據(jù)《市委、市人民政府關(guān)于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》工作要求，區(qū)人社局聚焦人才振興，激發(fā)鄉(xiāng)村建設(shè)新活力，著力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興人才專班相關(guān)工作，現(xiàn)將2024年上半年工作情況匯報(bào)如下： 一、工作開展情況 （一）強(qiáng)化鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。一是“農(nóng)業(yè)專家進(jìn)基層”助力鄉(xiāng)村振興。開展“千人下鄉(xiāng)·穩(wěn)糧保供”農(nóng)技服務(wù)大行動(dòng)，共開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)12次，參加指導(dǎo)服務(wù)專家60余人次；舉辦食用林產(chǎn)品質(zhì)量安全暨技術(shù)培訓(xùn)班，20余人參加培訓(xùn)，發(fā)放宣傳材料20余份。二是做好專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程，依托市繼續(xù)教育服務(wù)平臺(tái)，上半年共培訓(xùn)鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域人才90余人次；組織我區(qū)18名具有一定種植、養(yǎng)殖、農(nóng)村社會(huì)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的一線新型職業(yè)農(nóng) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略576字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）為鄉(xiāng)村振興做好服務(wù)保障。一是深化“村村都有好青年”選培計(jì)劃。2人獲評(píng)2023年市鄉(xiāng)村好青年；召開“魯擔(dān)惠農(nóng)貸”等金融產(chǎn)品及相關(guān)政策宣傳推介會(huì)，為“好青年”提供資金、政策等全方面服務(wù)和保障。二是深化群眾文化人才提升工程。開展區(qū)“文藝五助”進(jìn)基層活動(dòng)，舉辦多個(gè)藝術(shù)門類的免費(fèi)藝術(shù)培訓(xùn)，開展文化大講堂、公益培訓(xùn)、暑假少兒培訓(xùn)等多種文藝類培訓(xùn)，加強(qiáng)基層文化隊(duì)伍建設(shè)。三是加強(qiáng)人才政策宣傳服務(wù)。面向我區(qū)重點(diǎn)企業(yè)征集人才需求，圍繞農(nóng)村勞動(dòng)力、高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)女性、退役軍人等重點(diǎn)_就業(yè)需求，舉辦各類線上線下招聘活動(dòng)60余場(chǎng)，參會(huì)企業(yè)1154家次，需求人數(shù)24824人次，線上觀看直播和現(xiàn)場(chǎng)求職人數(shù)95406人次，初步達(dá)成就業(yè)意向3301人。 二、存在的問(wèn)題 （一）我區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模體量小、基礎(chǔ)薄弱，可容納高層次人才的平臺(tái)載體匱乏，外來(lái)高層次人才引進(jìn)后作用難以發(fā)揮，本土高層次人才培養(yǎng)成長(zhǎng)缺乏土壤。 （二）人才存在外流情況，農(nóng)業(yè)技術(shù)人才及高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿不強(qiáng)烈；基層人才流失現(xiàn)象普遍，存在人員隊(duì)伍老化、人才斷層等現(xiàn)狀；招聘層次難以提高，計(jì)算機(jī)等緊缺專業(yè)畢業(yè)生報(bào)考意愿不強(qiáng)，難以 ……（未完，全文共2487字，當(dāng)前只顯示1496字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏2024年鄉(xiāng)村振興人才專班上半年工作情況總結(jié)） 上一篇：警示教育交流研討發(fā)言材料 下一篇：在2024年全市產(chǎn)業(yè)鏈黨建片區(qū)推進(jìn)會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言 相關(guān)欄目：人才 年終總結(jié) 季度半年 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 個(gè)人總結(jié) |