| 標(biāo)題：行政審批局2024年度民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人發(fā)言提綱 |
| 行政審批局2024年度民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人發(fā)言提綱 據(jù)關(guān)于開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)班子2024年度民主生活會(huì)有關(guān)要求，我緊扣本次民主生活會(huì)主題，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表，通過(guò)學(xué)習(xí)研討、自查自擺、談話談話、征求意見(jiàn)等方式征求到意見(jiàn)建議15條，圍繞“四個(gè)帶頭”，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，深入查找自身存在不足，深挖問(wèn)題產(chǎn)生根源，全面抓好整改提升。現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。 一、學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育專題民主生活會(huì)整改落實(shí)情況 學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育專題民主生活會(huì)上共查找*個(gè)方面*個(gè)問(wèn)題，已全部完成整改。 一是針對(duì)學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面存在的問(wèn)題。聚集_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)貫徹，組織開(kāi)展集體學(xué)習(xí)*余次、個(gè)人自學(xué)*余次。二是針對(duì)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面存在的問(wèn)題。堅(jiān)定以“兩個(gè)維護(hù)”為先導(dǎo)，將_總書記重要講話和指示批示、黨中央重要會(huì)議文件精神納入支部和工作例會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹*次。三是針對(duì)踐行宗旨、服務(wù)人民方面存在的問(wèn)題。堅(jiān)持把提升企業(yè)群眾政務(wù)服務(wù)滿意度作為開(kāi)展工作根本目標(biāo)，首發(fā)上線**，拉近與企業(yè)群眾間的聯(lián)系和渠道。四是針對(duì)求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面存在的問(wèn)題。主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，推動(dòng)全鏈條服務(wù)模式入選**省“高效辦成一件事”暨優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境創(chuàng)新實(shí)踐優(yōu)秀案例。五是針對(duì)以身作則、廉潔自律方面存在的問(wèn)題。組織到***開(kāi)展警示教育和黨性教育，提升紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。六是針對(duì)履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面存在的問(wèn)題。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，嚴(yán)抓“區(qū)域包靠+日常巡查”雙責(zé)任制落實(shí)，獲評(píng)20 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1177字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三是作風(fēng)建設(shè)成效不夠明顯，落實(shí)要求砥礪作風(fēng)還有不足。在_總書記關(guān)于整治形式主義為基層減負(fù)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)重要論述和重要指示批示精神學(xué)思踐悟上還有一定提升空間，馳而不息糾治“四風(fēng)”，扎實(shí)推進(jìn)整治形式主義為基層減負(fù)工作成效還需要進(jìn)一步提升。比如，政務(wù)服務(wù)熱線工單中涉及服務(wù)態(tài)度問(wèn)題的投訴占比仍然較高，已經(jīng)超過(guò)了全年*余件熱線工單的*%，同時(shí)，基層政務(wù)服務(wù)“達(dá)標(biāo)”建設(shè)推進(jìn)措施還不夠精準(zhǔn)有力，打造的市級(jí)層面“標(biāo)桿型”站點(diǎn)僅有*個(gè)，基層減負(fù)行動(dòng)成效還需持續(xù)提升。 （三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面 一是勇于擔(dān)責(zé)，真抓實(shí)干攻堅(jiān)克難上有不足。面對(duì)政務(wù)服務(wù)工作出現(xiàn)的新課題、新趨勢(shì)，勇于擔(dān)責(zé)、善于攻堅(jiān)的意識(shí)存在短板，推出的便民利企實(shí)招硬招偏少。比如，在省市區(qū)大力推進(jìn)“高效辦成一件事”改革持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的大背景下，承接的首批國(guó)定*個(gè)“一件事”中，落地實(shí)施比較徹底的多集中在企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域，推出的*個(gè)群眾個(gè)人全生命周期“集成辦”服務(wù)辦結(jié)業(yè)務(wù)量較少，爭(zhēng)創(chuàng)省市改革試點(diǎn)方面，也只有*服務(wù)模式1項(xiàng)入選，數(shù)量在市級(jí)以上層面不占優(yōu)勢(shì)。 二是敢于擔(dān)任，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)積極作為上有不足。面對(duì)政務(wù)服務(wù)工作出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，敢于擔(dān)任、善于作為的意識(shí)存在短板，在想方設(shè)法攻堅(jiān)考核、細(xì)析提效標(biāo)準(zhǔn)要求上下的氣力還不夠。比如，對(duì)承擔(dān)的省對(duì)市和市對(duì)區(qū)綜合考核指標(biāo)采取的集中攻堅(jiān)舉措不夠有力，過(guò)多強(qiáng)調(diào)實(shí)際，組織認(rèn)領(lǐng)新下放事項(xiàng)不夠及時(shí)，目前政務(wù)服務(wù)進(jìn)駐率為*%、全程網(wǎng)辦率為*%，從數(shù)據(jù)上看，確確實(shí)實(shí)影響了“政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)駐率、全程網(wǎng)辦率”兩項(xiàng)指標(biāo)提升，從結(jié)果上看，上次省對(duì)市通報(bào)，*指標(biāo)全省倒數(shù)，也從側(cè)面印證了這一問(wèn)題。 三是善于擔(dān)重，解決需求勇抓創(chuàng)新上有不足。面對(duì)政務(wù)服務(wù)工作存在的堵點(diǎn)難點(diǎn)，善于擔(dān)重、勇抓創(chuàng)新的意識(shí)存在短板，聚焦企業(yè)群眾辦事需求，推進(jìn)政務(wù)服務(wù)改革創(chuàng)新的措施有效性還不夠精準(zhǔn)。比如，聚焦企業(yè)群眾“急難愁盼”辦事需求，積極主動(dòng)開(kāi)展政務(wù)服務(wù)工作對(duì)標(biāo)提升行動(dòng)還不夠經(jīng)常，外出學(xué)習(xí)多選取市內(nèi)*兄弟縣市區(qū)，借鑒*省*個(gè)地市政務(wù)服務(wù)增值化改革經(jīng)驗(yàn)做法主要通過(guò)線上收集已發(fā)布信息方式進(jìn)行，沒(méi)有真正做到實(shí)地“走出去”“看一看”，學(xué)以致用采取的創(chuàng)新舉措普遍存在有效性不強(qiáng)、精準(zhǔn)性不高的問(wèn)題。 （四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面 一是全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)還不夠到位。對(duì)新形勢(shì)下抓好管黨治黨責(zé)任落實(shí)認(rèn)識(shí)重視程度不夠深刻，存在一定的滿足根據(jù)部署抓落實(shí)的問(wèn)題，特別是“把抓好黨建作為最大政績(jī)”思想貫徹落實(shí)的還不夠到位，對(duì)全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)謀劃推進(jìn)的還不深不細(xì)。比如，從落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任高度出發(fā)，抓牢抓實(shí)黨建業(yè)務(wù)融合發(fā)展程度還不夠深，以“*”政務(wù)服務(wù)黨建品牌為引領(lǐng)，延伸打造的*子品牌不同程度地存在黨建內(nèi)涵挖掘不均衡、業(yè)務(wù)支撐不全面的問(wèn)題，品牌“宣管用”功能還需持續(xù)提升。 二是全面從嚴(yán)治黨機(jī)制落實(shí)還不夠到位。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)的長(zhǎng)效機(jī)制還需要進(jìn)一步健全完善，制度規(guī)范完備度有待持續(xù)提升，調(diào)動(dòng)各方力量資源層層傳導(dǎo)管黨治黨壓力、人人落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任方面下的氣力還不夠大、用的功夫還不夠足，比如，在全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任規(guī)定動(dòng)作時(shí)，“重形式輕內(nèi)容、重過(guò)程輕效果”問(wèn)題存在返潮傾向，特別是在落實(shí)工作例會(huì)“第一議題”制度時(shí)，只有*次學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及管黨治黨責(zé)任落實(shí)，專題會(huì)議研究推進(jìn)機(jī)制多滿足完成會(huì)議召開(kāi)規(guī)定動(dòng)作，對(duì)專題會(huì)議下達(dá)的任務(wù)也沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)的跟進(jìn)調(diào)度管理。 三是全面從嚴(yán)治黨措施落實(shí)還不夠到位。黨要管黨、從嚴(yán)治黨決策部署落實(shí)的還不夠全面系統(tǒng)，推進(jìn)措施的精準(zhǔn)性和有效性有待持續(xù)提升，馳而不息糾治“四風(fēng)”的認(rèn)識(shí)程度還不夠，從嚴(yán)抓正風(fēng)肅紀(jì)、從嚴(yán)抓作監(jiān)督管理的措施還需進(jìn)一步細(xì)析分解優(yōu)化完善。比如，對(duì)于現(xiàn)有的*類*項(xiàng)管理制度和*類*項(xiàng)審批規(guī)范，動(dòng)態(tài)管理機(jī)制還沒(méi)有完全建立，同時(shí)嚴(yán)抓責(zé)任制落實(shí)，2024年開(kāi)展的聯(lián)合巡查督導(dǎo)次數(shù)僅有*余次，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題也沒(méi)有通過(guò)適當(dāng)形式予以通報(bào)，存在警示作用不強(qiáng)的問(wèn)題。 （五）反面典型剖析方面 根據(jù)本次民主生活會(huì)要求，對(duì)**確定的反面典型案例進(jìn)行剖析。反思等典型案例，我認(rèn)為，自身主要還存在以下三個(gè)方面問(wèn)題。 一是優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的思想認(rèn)識(shí)樹得還不夠牢，“每個(gè)人每個(gè)單位都是*的營(yíng)商環(huán)境”的服務(wù)理念落實(shí)的還不夠到位，采取的惠企便民措施還不夠多，政務(wù)服務(wù)改革創(chuàng)新帶給企業(yè)群眾的體驗(yàn)感不強(qiáng)，政務(wù)服務(wù)滿意度還有一定提升空間。比如，根據(jù)最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，*政務(wù)服務(wù)滿意度為*%，不滿意的辦件反饋主要集中在導(dǎo)服力量不足、智能辦事終端故障、政策解讀不夠接地氣等*個(gè)方面，這些問(wèn)題的背后反映的都是服務(wù)理念落實(shí)的不到位和思想認(rèn)識(shí)程度不適配的問(wèn)題。 二是為民服務(wù)宗旨的思想認(rèn)識(shí)樹得還不夠牢。為民服務(wù)、為企審批的思想認(rèn)識(shí)還不夠到位，結(jié)合*產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際和企業(yè)群眾辦事需求，創(chuàng)新打造的“一件事”服務(wù)鏈條與企業(yè)群眾的期盼還有相當(dāng)?shù)牟罹唷１热�，作為唯一入選省市試點(diǎn)的*服務(wù)模式，2024年全年辦件數(shù)量?jī)H有*次，與區(qū)內(nèi)*等重點(diǎn)企業(yè)林立、來(lái)區(qū)干事創(chuàng)新人才資源雄厚存在明顯數(shù)據(jù)不平衡，也從側(cè)面反映出企業(yè)群眾辦事還是習(xí)慣于“辦一件事找一個(gè)窗”，“高效辦成一件事”改革成效宣傳不到位的問(wèn)題。 三是堅(jiān)定改革創(chuàng)新的思想認(rèn)識(shí)樹得還不夠牢，創(chuàng)新意識(shí)服務(wù)理念有待于持續(xù)強(qiáng)化，擔(dān)當(dāng)意識(shí)服務(wù)效能有待持續(xù)激發(fā)，攻堅(jiān)意識(shí)服務(wù)水平有待持續(xù)提升，自覺(jué)運(yùn)用創(chuàng)新思維創(chuàng)造性開(kāi)展工作的方式方法不多，開(kāi)創(chuàng)性的思路、辦法和具體 ……（未完，全文共6354字，當(dāng)前只顯示3059字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏行政審批局2024年度民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人發(fā)言提綱） 上一篇：市直機(jī)關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專題民主生活會(huì)、組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭） 下一篇：縣近期森林防滅火工作復(fù)盤表態(tài)發(fā)言 相關(guān)欄目：政府 人事 行政 黨委 黨務(wù)講話 生活會(huì) 干部 換屆 個(gè)人總結(jié) 會(huì)議發(fā)言 |