| 標題：領導干部在學習教育讀書班上的講話 |
| 領導干部在學習教育讀書班上的講話 同志們： 在這個充滿使命感的日子里，我們舉辦這次學習教育讀書班，既是一次集中充電的學習機會，更是一次照鏡子、正衣冠的思想淬煉。此次讀書班承載著堅定信仰、錘煉作風、凝聚共識、激發(fā)干勁的重要任務，旨在通過深學篤行，不斷提升理論素養(yǎng)和實踐本領，推動各級干部在新時代新征程上展現(xiàn)新氣象、新作為。 一是堅定學習之志，在常學常新中強根鑄魂 思想上的懈怠是行動上的松動的前兆，理論上的貧乏是實踐中迷失的根源。學習從來不是一時一陣的功夫，而應是一種貫穿始終的主動行為。當前，面對日益復雜的形勢和任務，各級干部尤需在理論學習中錘煉政治意識、堅定價值立場，真正做到“學以致 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略501字，正式會員可完整閱讀）…… 三是砥礪實干之風，在真抓實干中推動突破 學習教育不能停留在口頭，更不能落入“喊口號、走過場”的泥淖中，而要落腳于“真抓實干”的生動實踐之中。要弘揚“馬上就辦、辦就辦好”的作風，對群眾關心的急難愁盼問題，要真上心、真發(fā)力，不打折扣、不繞彎子、不推諉扯皮。特別是在教育、醫(yī)療、就業(yè)、住房等重點領域，要通過調研發(fā)現(xiàn)真實問題，通過改革尋找最優(yōu)解，通過執(zhí)行實現(xiàn)真落地。要反對形式主義官僚主義，不搞“文山會�！保蛔觥氨砀窆ぷ鳌�，不講“漂亮話語”，真正從制度機制和作風建設上破除“虛功”。不能讓群眾的滿意變成紙上的數(shù)據(jù)，而要體現(xiàn)在實實在在的獲得感和幸福感上。干部的態(tài)度決定工作的溫度，工作的力度決定落實的深度。只有把每一項工作做到細致入微、落到實處，才能真正贏得群眾信任、上級認可、自身成長。 四是守牢底線之心，在修身律己中涵養(yǎng)正氣 做人如水，水清則心明。學而不修身，猶如空中樓閣，難以立足；學而不律己，如斷線之風箏，終將失控。守住底線是一種智慧，更是一種定力。在面對誘惑時能堅守底線、在面對利益時能保持分寸、在面對紛擾時能保持本色，才是真正成熟的干部形象。干凈干事，是對自己負責，也是對組織和人民負責。要慎獨慎微，從日常小節(jié)中檢視品行，從點滴細節(jié)中打磨作風�！扒Ю镏�，潰于蟻穴”，很多嚴重問題的發(fā)生，往往始于一次飯局、一份禮品、一張卡券。唯有時刻警覺、常敲警鐘，才能遠離風險、走穩(wěn)腳下路。要自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，不以權謀私、不徇私情，做到在誘惑面前不心動，在紅線面前不越線，在規(guī)矩面前不僥幸。特別是領導干部，要帶頭嚴于律己、嚴管家人、嚴治身邊人，筑牢拒腐防變的堅固防線。 五是壓實責任之鏈，在上下聯(lián)動中凝聚合力 沒有責任的落實，再好的制度也會成為空文，再強的決心也可能淪為空談。作風建設不是“一人之功”，而是“眾人拾柴”的系統(tǒng)工程。必須構建橫向聯(lián)動、縱向貫通、層層落實的責任閉環(huán)。各級領導干部要扛起主責，把抓學習、抓作風、抓落實作為“分內之事”，不能當“甩手掌柜”、做“二傳手”。帶頭讀書、帶頭調研、帶頭整 ……（未完，全文共2163字，當前只顯示1301字，請閱讀下面提示信息。收藏領導干部在學習教育讀書班上的講話） 上一篇：機關單位“紀檢監(jiān)察工作規(guī)范化法治化正規(guī)化建設年”行動方案 下一篇：領導干部任職表態(tài)發(fā)言 相關欄目：人事 干部 公務員 組工 組織講話 黨會報告 學習體會 學習材料 教育 |