| 標(biāo)題：在全市監(jiān)督體系建設(shè)試點工作座談會上的匯報發(fā)言 |
| 在全市監(jiān)督體系建設(shè)試點工作座談會上的匯報發(fā)言 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 近年來，**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委以創(chuàng)新思維重構(gòu)監(jiān)督體系，以系統(tǒng)觀念推動制度重塑，通過打好協(xié)作聯(lián)動、精準(zhǔn)施策、長效治理“三張牌”，實現(xiàn)監(jiān)督效能與發(fā)展動能同頻共振，為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁“廉動力”。 一、模式創(chuàng)新強(qiáng)協(xié)同，打好監(jiān)督聯(lián)動“組合牌” （一）首創(chuàng)“清單化”監(jiān)督模式。制定《**區(qū)紀(jì)委監(jiān)委優(yōu)化營商環(huán)境專項監(jiān)督方案》，圍繞營商環(huán)境建設(shè)，明確市場準(zhǔn)入、行政審批、政策落實等5大方面13項專項監(jiān)督內(nèi)容。探索建立紀(jì)巡聯(lián)動、組組協(xié)同機(jī)制，充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和巡察“利劍”作用。例如，在巡察過程中發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)在接受行政處罰、失信懲戒雙重處理后，僅重視繳納罰款，卻忽視信用修復(fù)，導(dǎo)致后續(xù)參與招投標(biāo)、申請金融貸款時面臨諸多風(fēng)險。針對此問題，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委迅速行動，推動發(fā)改部門牽頭，組織市場監(jiān)管、環(huán)保等有關(guān)部門，逐一電話提醒各行業(yè)領(lǐng)域失信企業(yè)，并指導(dǎo)企業(yè)完成信用修復(fù)，助力企業(yè)擺脫發(fā)展桎梏，輕裝上陣。 （二）搭建“線下+云上”雙軌通道。在線下，于政務(wù)服務(wù)大廳、企業(yè)園區(qū)等公共場所張貼監(jiān)督碼、 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略802字，正式會員可完整閱讀）…… （三）以治為基，強(qiáng)化剛性約束。對查處的酒駕醉駕及背后“四風(fēng)”問題典型案例進(jìn)行通報曝光，先后通報典型案例5起，充分發(fā)揮警示震懾作用。由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)同志對黨員干部酒駕高發(fā)的2個鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，嚴(yán)肅指出問題，督促其切實履行管黨治黨責(zé)任。同時，建議區(qū)委將黨員、公職人員酒駕醉駕多發(fā)頻發(fā)及背后“四風(fēng)”問題納入對鎮(zhèn)（街道）高質(zhì)量發(fā)展考核指標(biāo)體系，作為黨員發(fā)展、提拔重用、職級晉升、年度考核和評先樹優(yōu)的重要參考依據(jù)，列入負(fù)面清單，形成對酒駕醉駕違紀(jì)違法行為零容忍的高壓態(tài)勢，推動黨員干部自覺遵守紀(jì)律規(guī)矩。 三、系統(tǒng)集成固根本，打好長效治理“機(jī)制牌” （一）開展民生領(lǐng)域?qū)ｍ椪巍＞劢怪醒牒褪∈小?+4+1”個“小切口”整治要求，緊盯民生領(lǐng)域群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，去年以來，共查處腐敗和作風(fēng)問題117個，對144人進(jìn)行批評教育和處理，其中給予黨紀(jì)政務(wù)處分41人。同時，結(jié)合本區(qū)實際，圍繞群眾反映強(qiáng)烈、日常監(jiān)督反復(fù)發(fā)現(xiàn)的問題，選定農(nóng)業(yè)生產(chǎn)社會化服務(wù)項目補(bǔ)貼發(fā)放不規(guī)范問題作為區(qū)級“小切口”開展專項整治。通過深入調(diào)查，發(fā)現(xiàn)涉嫌套取補(bǔ)貼、截留挪用資金問題線索20件，給予黨紀(jì)處分9人，切實維護(hù)了群眾的切身利益。 （二）創(chuàng)新“一案四說”促改機(jī)制。通過違紀(jì)者說害、主責(zé)者說改、監(jiān)管者說責(zé)、執(zhí)紀(jì)者說法的方式，針對群腐案件開展警示教育活動38次。組織違紀(jì)違法人員現(xiàn)身說法，深刻剖析自身違紀(jì)違法的思想根源和嚴(yán)重危害；主責(zé)部門負(fù)責(zé)人圍繞案件暴露出的問題，提出整改措施和工作建議；監(jiān)管部門負(fù)責(zé)人反思監(jiān)管漏洞，明確監(jiān)管責(zé)任；執(zhí)紀(jì)人員結(jié)合案件解讀相關(guān)法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定，實現(xiàn)“查處一人、警示一片、規(guī)范一域”的治理效應(yīng)。集中整治以來，向區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)水利局等職能部門制發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書21份，推動相關(guān)部門建章立制41項，有效堵塞制度漏洞。 （三）構(gòu)建民生實事管理閉環(huán)。建立“紀(jì)巡督”聯(lián)合督辦機(jī)制，對區(qū)政府確定的民生實事實行清單化明責(zé)、臺賬化推進(jìn)、閉環(huán)式落實。在老舊小區(qū)改造工作中，創(chuàng)新“居民點單、三方共議”機(jī)制，組織召開44場由小區(qū)居民代表、社區(qū)黨組織、相關(guān)職能部門參加的設(shè)計方案評審會，廣泛征集民意7400余條。根據(jù)居民需求，新增智能設(shè)施、文體場所等10類惠民項目，有效改善了居民的居住環(huán)境，群眾滿意度達(dá)98.7%，切實將民生“問題清單”轉(zhuǎn)化為百姓“幸福賬單”，不斷提升群眾的獲得感、幸福感、安全感。 四、作風(fēng)建設(shè)提效能，打好紀(jì)律整頓“攻堅牌” （一）開展機(jī)關(guān)作風(fēng)專項督查。成立機(jī)關(guān)作風(fēng)專項督查組，采取明察暗訪、突擊檢查、交叉檢查等方式，對全區(qū)各部門、單位的工作紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、辦事效率等情況進(jìn)行全方位督查。重點檢查是否存在遲到早退、擅離職守、工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲等“庸懶散”問題，以及對待群眾態(tài)度冷漠、推諉扯皮、不作為、慢作為等現(xiàn)象。督查組定期通報督查情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改，對情節(jié)嚴(yán)重的單位和個人進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)，有效促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提升了工作效能。 （二）推行“一線工作法”。要求黨員干部深入基層一線，主動了解群眾需求，解決實際問題。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度，每位領(lǐng)導(dǎo)干部至少聯(lián)系1個村（社區(qū)）或企業(yè)，定期深入聯(lián)系點開展調(diào)研，傾聽群眾和企業(yè)的意見建議。組織機(jī)關(guān)干部開展“結(jié)對幫扶”活動，與困難群眾結(jié)成幫扶對子，幫助解決生產(chǎn)生活中的實際困難。通過推行“一線工作法”，推動黨員干部走出辦公室，深入田間地頭、企業(yè)車間，切實增強(qiáng)了 ……（未完，全文共3750字，當(dāng)前只顯示2083字，請閱讀下面提示信息。收藏在全市監(jiān)督體系建設(shè)試點工作座談會上的匯報發(fā)言） 上一篇：在2025年全縣社會治理群防群治工作推進(jìn)會上的匯報發(fā)言 下一篇：市行政審批局在2025年全市政務(wù)服務(wù)品牌建設(shè)工作推進(jìn)會上的匯報發(fā)言 相關(guān)欄目：督查 建筑 思想?yún)R報 工作匯報 個人總結(jié) 會議發(fā)言 |