| 標(biāo)題：在全縣就業(yè)工作推進(jìn)暨勞務(wù)協(xié)作專題會議上的講話 |
| 在全縣就業(yè)工作推進(jìn)暨勞務(wù)協(xié)作專題會議上的講話 同志們： 今天，我們在這里召開全縣就業(yè)工作推進(jìn)暨勞務(wù)協(xié)作專題會議，主要任務(wù)是深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)的決策部署，總結(jié)全縣當(dāng)前就業(yè)工作成效，分析存在的問題，部署下一階段勞務(wù)協(xié)作、就業(yè)幫扶等重點(diǎn)工作，推動全縣就業(yè)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。參加今天會議的有縣人社局、縣工業(yè)園區(qū)管委會、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主要負(fù)責(zé)同志，以及部分重點(diǎn)企業(yè)代表、職業(yè)院校負(fù)責(zé)人。剛才，*鎮(zhèn)、街道和企業(yè)分別作了匯報(bào)發(fā)言，講得都很具體、很有針對性，我完全同意，希望各部門、各單位認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，結(jié)合全縣就業(yè)工作實(shí)際，我講四點(diǎn)意見。 一、提高政治站位，深刻認(rèn)識當(dāng)前就業(yè)工作的重要意義 就業(yè)是民生之本、發(fā)展之基，關(guān)系到全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局和群眾切身利益。近年來，全縣上下堅(jiān)持把就業(yè)工作作為重大政治任務(wù)和民生工程來抓，以東西部勞務(wù)協(xié)作為重要抓手，持續(xù)拓寬就業(yè)渠道，優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，取得了顯著成效。從數(shù)據(jù)來看，2024年以來，全縣累計(jì)舉辦各類招聘會28場，其中東西部勞務(wù)協(xié)作專場招聘會6場，吸引縣內(nèi)外500余家企業(yè)參與，提供就業(yè)崗位1.2萬余個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向4800余人次�！ ǹ煳木W(wǎng)http://www.hancun.net省略843字，正式會員可完整閱讀）…… 職業(yè)技能培訓(xùn)是解決“就業(yè)難”與“用工難”矛盾的關(guān)鍵舉措。要堅(jiān)持以市場需求為導(dǎo)向，精準(zhǔn)開展各類培訓(xùn)項(xiàng)目。一是整合培訓(xùn)資源，統(tǒng)籌縣人社局、教育局、工業(yè)園區(qū)等部門力量，建立“政府主導(dǎo)、企業(yè)參與、院校合作”的培訓(xùn)體系，2024年計(jì)劃開展職業(yè)技能培訓(xùn)5000人次以上，其中電工、焊工、家政服務(wù)等緊缺工種培訓(xùn)不少于2000人次。二是推動“培訓(xùn)進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè)”，針對工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工需求，聯(lián)合中等職業(yè)學(xué)校開設(shè)機(jī)械加工、電子商務(wù)等專業(yè)班次，實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)—就業(yè)”無縫銜接。如職校今年已為金罐子科技有限公司定向培養(yǎng)了50名技術(shù)工人，企業(yè)滿意度達(dá)90%以上。三是加強(qiáng)脫貧勞動力、高校畢業(yè)生等重點(diǎn)_培訓(xùn)，實(shí)施“一人一技”提升計(jì)劃，對有培訓(xùn)意愿的脫貧勞動力實(shí)現(xiàn)“應(yīng)培盡培”，2024年計(jì)劃培訓(xùn)脫貧勞動力1500人次，確保培訓(xùn)后就業(yè)率不低于80%。 （三）聚焦重點(diǎn)_就業(yè)，筑牢民生保障底線 要突出抓好高校畢業(yè)生、脫貧勞動力、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)_就業(yè)，確保就業(yè)大局穩(wěn)定。對于高校畢業(yè)生，要落實(shí)“就業(yè)見習(xí)+崗位推薦”雙舉措，2024年開發(fā)就業(yè)見習(xí)崗位300個(gè)，組織職校等院校畢業(yè)生參加“校園招聘會”“企業(yè)開放日”等活動，力爭應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到90%以上。以職校為例，今年通過組織學(xué)生參加招聘會，已有110名二年級學(xué)生與企業(yè)達(dá)成實(shí)習(xí)意向，這種做法要在全縣職業(yè)院校推廣。對于脫貧勞動力，要建立“動態(tài)監(jiān)測—崗位推送—就業(yè)幫扶”閉環(huán)機(jī)制，依托鄉(xiāng)村振興駐村工作隊(duì)，每月開展就業(yè)需求摸排，2024年計(jì)劃通過公益性崗位安置脫貧勞動力500人，通過東西部協(xié)作轉(zhuǎn)移就業(yè)1200人。對于就業(yè)困難人員，要落實(shí)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等政策，開發(fā)保潔、綠化等城鄉(xiāng)公益性崗位800個(gè)，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。如*街道今年已為30戶零就業(yè)家庭解決就業(yè)問題，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)要在全縣范圍內(nèi)推廣。 三、壓實(shí)工作責(zé)任，凝聚就業(yè)工作強(qiáng)大合力 （一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)部門責(zé)任 各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要把就業(yè)工作納入重要議事日程，主要負(fù)責(zé)同志要親自抓、分管同志要具體抓�？h人社局要發(fā)揮牽頭抓總作用，統(tǒng)籌推進(jìn)就業(yè)政策落實(shí)、招聘會組織、技能培訓(xùn)等工作；縣工業(yè)園區(qū)要主動對接企業(yè)，收集用工需求，配合開展“培訓(xùn)進(jìn)園區(qū)”活動；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要落實(shí)屬地責(zé)任，做好勞動力信息摸排、就業(yè)政策宣傳和人員組織工作。建立“周調(diào)度、月通報(bào)、季考核”機(jī)制，對就業(yè)工作推進(jìn)不力的部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進(jìn)行約談，確保各項(xiàng)任務(wù)落地見效。2024年，要將就業(yè)工作納入全縣高質(zhì)量發(fā)展考核體系，權(quán)重不低于10%，切實(shí)發(fā)揮考核“指揮棒”作用。 （二）強(qiáng)化政策支持，優(yōu)化就業(yè)服務(wù) 要全面落實(shí)國家和省、市出臺的穩(wěn)就業(yè)政策，加大資金投入，2024年縣財(cái)政計(jì)劃安排就業(yè)專項(xiàng)資金5000萬元，用于技能培訓(xùn)、企業(yè)用工補(bǔ)貼、公益性崗位開發(fā)等。同時(shí)，要優(yōu)化就業(yè)服務(wù)流程，依托縣政務(wù)服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）便民服務(wù)中心，設(shè)立“就業(yè)服務(wù)專窗”，為群眾提供政策咨詢、崗位申請、培訓(xùn)報(bào)名等“一站式”服務(wù)。推廣“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”模式，開發(fā)“就業(yè)”微信小程序，實(shí)現(xiàn)崗位信息、培訓(xùn)報(bào)名、政策查詢等功能線上辦理，力爭2024年年底前注冊用戶達(dá)到5萬人，覆蓋全縣60%以上的勞動力。如鎮(zhèn)通過線上平臺發(fā)布崗位信息，今年已幫助300余名勞動力實(shí)現(xiàn)就業(yè)，這種數(shù)字化手段要在全縣推廣。 （三）強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，營造良好氛圍 要加大就業(yè)政策宣傳力度，通過電視、廣播、微信公眾號等媒體，以及張貼海報(bào)、發(fā)放手冊、入戶宣講等方式，讓群眾了解就業(yè)幫扶政策、招聘會信息和技能培訓(xùn)項(xiàng)目。2024年計(jì)劃開展“就業(yè)政策進(jìn)鄉(xiāng)村”活動50場，發(fā)放宣傳資料10萬份。同時(shí)，要選樹就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型，宣傳等通過勞務(wù)協(xié)作實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的群眾事跡，以及等企業(yè)積極吸納勞動力的經(jīng)驗(yàn)做法，營造“勞動光榮、就業(yè)光榮”的良好氛圍。如*縣融媒體中心今年已推出“就業(yè)榜樣”專欄，報(bào)道了10個(gè)就業(yè)典型案例，起到了很好的示范帶動作用，各部門要積極配合做好典型挖掘和宣傳工作。 四、強(qiáng)化督 ……（未完，全文共3947字，當(dāng)前只顯示2193字，請閱讀下面提示信息。收藏在全縣就業(yè)工作推進(jìn)暨勞務(wù)協(xié)作專題會議上的講話） 上一篇：在全市新型城鎮(zhèn)化工作推進(jìn)會議上的講話 下一篇：在全市傳統(tǒng)村落集中連片保護(hù)利用示范工作會議上的講話 相關(guān)欄目：就業(yè) 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 |