| 標(biāo)題：在全市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作會(huì)議上的講話 |
| 在全市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作會(huì)議上的講話 同志們： 今天，我們?cè)谶@里召開全市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作會(huì)議，主要任務(wù)是深入貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府關(guān)于就業(yè)工作的決策部署，全面總結(jié)我市在促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)方面取得的成效，分析當(dāng)前就業(yè)工作面臨的形勢(shì)與挑戰(zhàn)，部署下一階段重點(diǎn)工作，以“紫塞就業(yè)創(chuàng)業(yè)提質(zhì)行動(dòng)2025”為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步完善政策體系、優(yōu)化就業(yè)服務(wù)、深化工作機(jī)制，全力推動(dòng)就業(yè)質(zhì)的有效提升和量的合理增長(zhǎng)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的就業(yè)保障。參加今天的會(huì)議有市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)，各縣（市、區(qū)）政府主要負(fù)責(zé)同志和分管負(fù)責(zé)同志，市人社局、市發(fā)改委、市教育局、市財(cái)政局、市工信局、市商務(wù)局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，以及部分企業(yè)、高校、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)代表。剛才，*區(qū)政府、市人社局、*企業(yè)、*就業(yè)服務(wù)中心作了匯報(bào)發(fā)言，講的都很好，我都同意，大家一定要落實(shí)好，下面，結(jié)合工作實(shí)際，我再講幾點(diǎn)意見。 一、肯定成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，筑牢高質(zhì)量充分就業(yè)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ) 近年來，市委、市政府始終把就業(yè)工作擺在民生保障和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先位置，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，圍繞促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的目標(biāo)，實(shí)施一系列積極的就業(yè)政策，全市就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，就業(yè)質(zhì)量不斷提升，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。 （一）就業(yè)政策體系不斷完善，政策效能持續(xù)釋放 一是政策覆蓋范圍不斷擴(kuò)大。我們根據(jù)不同時(shí)期就業(yè)形勢(shì)和_需求，持續(xù)完善就業(yè)政策體系，逐步形成了援企惠企促就業(yè)、鼓勵(lì)大眾創(chuàng)業(yè)、企業(yè)吸納就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、公共就業(yè)服務(wù)、加強(qiáng)就業(yè)援助等6個(gè)方面的政策體系。及時(shí)印發(fā)轉(zhuǎn)發(fā)《健全創(chuàng)業(yè)支持體系提升創(chuàng)業(yè)質(zhì)量若干舉措的通知》《關(guān)于做好2025年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作的若干措施》等文件，確保國(guó)家和省的政策在我市落地見效。如針對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)，出臺(tái)了求職補(bǔ)貼、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼、基層服務(wù)項(xiàng)目等一系列政策；針對(duì)農(nóng) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1352字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二是就業(yè)幫扶機(jī)制精準(zhǔn)有效。通過“幫扶工廠+幫扶車間”吸納就業(yè)、“扶持創(chuàng)業(yè)+帶動(dòng)就業(yè)”“勞務(wù)輸出+就近就地就業(yè)”“農(nóng)戶+基地+產(chǎn)業(yè)”就業(yè)、“就業(yè)困難人員+扶貧公益崗”安置就業(yè)等多種方式，助力脫貧人口就業(yè)。截至2025年5月底，脫貧人口實(shí)現(xiàn)務(wù)工就業(yè)18.86萬人，其中通過幫扶工廠就業(yè)2萬人，自主創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)1萬人，就近就地就業(yè)10萬人，公益崗安置1萬人。*縣的幫扶工廠吸納脫貧勞動(dòng)力300人，人均月工資3000元，實(shí)現(xiàn)了“家門口就業(yè)”。 三是職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)制不斷完善。深化終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，圍繞特色裝備制造、釩鈦新材料、文化旅游、綠色食品、醫(yī)療康養(yǎng)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提升培訓(xùn)針對(duì)性和實(shí)效性，助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展。2025年1-5月份已培訓(xùn)8291人，其中技能提升培訓(xùn)5000人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)3291人。*區(qū)針對(duì)當(dāng)?shù)匚幕糜萎a(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，開展導(dǎo)游、民宿服務(wù)等特色培訓(xùn)，2025年培訓(xùn)200人，全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)，人均月收入4000元。 四是勞務(wù)品牌帶動(dòng)機(jī)制成效顯著。擴(kuò)大“紫塞工匠”勞務(wù)品牌就業(yè)輸出規(guī)模，培育打造了一批具有地方特色的勞務(wù)品牌。全市勞務(wù)品牌達(dá)23個(gè)，涵蓋家政服務(wù)、建筑施工、特色農(nóng)業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域，勞務(wù)品牌帶動(dòng)就業(yè)6.4萬人�！�*家政”勞務(wù)品牌通過標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、規(guī)范化服務(wù)，在京津地區(qū)樹立了良好口碑，帶動(dòng)5000人就業(yè)，人均月收入5000元以上。 二、正視問題、分析形勢(shì)，增強(qiáng)促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的責(zé)任感和緊迫感 在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，我市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作還面臨一些不容忽視的問題和挑戰(zhàn)，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求和人民群眾的期盼相比還有一定差距。 （一）就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出，供需匹配不夠精準(zhǔn) 一是部分行業(yè)用工短缺與勞動(dòng)力過剩并存。隨著我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)加快，特色裝備制造、釩鈦新材料等新興產(chǎn)業(yè)對(duì)技能型人才需求旺盛，但符合要求的技能人才供給不足，存在“招工難”問題。2025年1-5月份，全市新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)缺工人數(shù)達(dá)5000人，其中高級(jí)技工缺口2000人。同時(shí)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過程中釋放出部分勞動(dòng)力，由于技能不適應(yīng)新興產(chǎn)業(yè)需求，面臨就業(yè)困難，存在“就業(yè)難”問題。*企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級(jí)過程中，有100名工人因技能不足被分流，其中30人暫時(shí)未找到合適工作。 二是高校畢業(yè)生就業(yè)壓力較大。2025年我市高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)2萬人，加上外市回流畢業(yè)生，總量壓力較大。部分高校畢業(yè)生就業(yè)觀念有待轉(zhuǎn)變，偏好機(jī)關(guān)事業(yè)單位、大型企業(yè)，對(duì)中小企業(yè)、基層崗位接受度不高，導(dǎo)致就業(yè)渠道變窄。2025年1-5月份，高校畢業(yè)生就業(yè)率為60%，低于全市平均就業(yè)率10個(gè)百分點(diǎn)。*高校的部分畢業(yè)生表示，更愿意考公務(wù)員或進(jìn)國(guó)企，對(duì)中小企業(yè)的崗位興趣不大，即使薪資待遇不錯(cuò)也不愿嘗試。 三是農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性不強(qiáng)。農(nóng)民工就業(yè)多集中在建筑、制造等行業(yè)，受經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和季節(jié)因素影響較大，就業(yè)穩(wěn)定性較差。2025年1-5月份，農(nóng)民工失業(yè)人數(shù)達(dá)1000人，主要集中在建筑行業(yè)。同時(shí)，農(nóng)民工技能水平普遍不高，難以適應(yīng)高質(zhì)量就業(yè)需求，收入增長(zhǎng)緩慢。*縣的農(nóng)民工調(diào)查顯示，60%的農(nóng)民工僅有初中及以下學(xué)歷，掌握專業(yè)技能的不足30%，人均月收入比城鎮(zhèn)職工低2000元。 （二）就業(yè)服務(wù)體系仍有短板，服務(wù)能力有待提升 一是就業(yè)服務(wù)覆蓋面不夠廣泛。雖然建立了四級(jí)就業(yè)市場(chǎng)體系，但部分偏遠(yuǎn)農(nóng)村和社區(qū)的就業(yè)服務(wù)點(diǎn)服務(wù)能力較弱，難以滿足群眾需求。2025年1-5月份，有10%的農(nóng)村群眾反映，當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)點(diǎn)提供的崗位信息少、質(zhì)量低。同時(shí)，針對(duì)靈活就業(yè)人員、新就業(yè)形態(tài)從業(yè)者等_的就業(yè)服務(wù)不足，缺乏專門的就業(yè)指導(dǎo)和權(quán)益保障。 二是就業(yè)服務(wù)信息化水平有待提高�！霸屏銕汀盇PP等線上平臺(tái)雖然功能較全，但用戶體驗(yàn)有待提升，部分操作流程繁瑣，信息更新不及時(shí)。2025年用戶滿意度調(diào)查顯示，有20%的用戶對(duì)平臺(tái)的信息準(zhǔn)確性和更新速度不滿意。同時(shí)，線上線下服務(wù)融合不夠，數(shù)據(jù)共享不充分，導(dǎo)致部分服務(wù)需要重復(fù)提交材料，影響服務(wù)效率。 三是職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量不高。職業(yè)技能培訓(xùn)存在針對(duì)性不強(qiáng)、與市場(chǎng)需求脫節(jié)等問題，部分培訓(xùn)課程內(nèi)容陳舊，實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)不足，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。2025年1-5月份，有30%的參訓(xùn)人員表示，培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作需求結(jié)合不緊密，學(xué)不到實(shí)用技能。*區(qū)的一項(xiàng)技能培訓(xùn)中，由于缺乏實(shí)訓(xùn)設(shè)備，學(xué)員僅進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，未能實(shí)際操作，培訓(xùn)結(jié)束后仍無法勝任相關(guān)工作。 （三）創(chuàng)業(yè)環(huán)境有待優(yōu)化，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)效應(yīng)不足 一是創(chuàng)業(yè)融資難度依然較大。雖然發(fā)放了大量創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，但部分創(chuàng)業(yè)者由于缺乏抵押物、信用記錄不足等原因，仍難以獲得貸款支持。2025年1-5月份，有20%的創(chuàng)業(yè)者申請(qǐng)貸款被拒，主要原因是缺乏擔(dān)保。同時(shí)，創(chuàng)業(yè)融資渠道單一，主要依賴銀行貸款，股權(quán)融資、天使投資等直接融資方式發(fā)展緩慢。 二是創(chuàng)業(yè)服務(wù)不夠精準(zhǔn)�！俺芯湍恪眲�(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)雖然提供了多種服務(wù)，但針對(duì)不同行業(yè)、不同階段創(chuàng)業(yè)者的個(gè)性化服務(wù)不足。如對(duì)初創(chuàng)期企業(yè)的幫扶較多，但對(duì)成長(zhǎng)期企業(yè)的市場(chǎng)拓展、品牌建設(shè)等服務(wù)較少。2025年創(chuàng)業(yè)者滿意度調(diào)查顯示，有25%的創(chuàng)業(yè)者認(rèn)為創(chuàng)業(yè)服務(wù)缺乏針對(duì)性，不能滿足企業(yè)發(fā)展需求。 三是創(chuàng)業(yè)孵化基地作用發(fā)揮不充分。部分創(chuàng)業(yè)孵化基地設(shè)施簡(jiǎn)陋，服務(wù)功能不完善，缺乏專業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，難以有效孵化企業(yè)。2025年1-5月份，有10%的入駐企業(yè)表示，孵化基地提供的服務(wù)有限，對(duì)企業(yè)發(fā)展幫助不大。*創(chuàng)業(yè)孵化基地由于資金不足，無法引進(jìn)先進(jìn)的實(shí)訓(xùn)設(shè)備，影響了創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的培育和發(fā)展。 （四）就業(yè)政策落實(shí)存在差距，政策效應(yīng)尚未充分釋放 一是部分政策宣傳不到位。雖然開展了多種形式的政策宣傳活動(dòng)，但仍有部分企業(yè)和群眾對(duì)政策不了解或理解不透徹，導(dǎo)致政策無法充分享受。2025年1-5月份，有15%的企業(yè)表示不知道相關(guān)惠企政策，有20%的群眾不了解就業(yè)援助政策。*縣的一家小微企業(yè)負(fù)責(zé)人反映，從未收到過政策宣傳資料，直到企業(yè)遇到困難才知道有扶持政策，但已錯(cuò)過申請(qǐng)時(shí)間。 二是政策執(zhí)行存在“最后一公里”問題。部分基層單位對(duì)政策執(zhí)行不夠嚴(yán)格，存在打折扣、 ……（未完，全文共8763字，當(dāng)前只顯示3516字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在全市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作會(huì)議上的講話） 上一篇：在全市生態(tài)環(huán)境治理攻堅(jiān)工作推進(jìn)會(huì)議上的講話 下一篇：在全市醫(yī)藥集采工作推進(jìn)會(huì)議上的講話 相關(guān)欄目：質(zhì)檢 就業(yè) 電信 會(huì)議致辭 會(huì)議主持 會(huì)議發(fā)言 |