| 標(biāo)題：關(guān)于加強(qiáng)人才工作的調(diào)研報(bào)告 |
| 突出人才建設(shè) 推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展 ——關(guān)于加強(qiáng)人才工作的調(diào)研報(bào)告 近年來，**鎮(zhèn)始終堅(jiān)持工業(yè)主導(dǎo)戰(zhàn)略，圍繞招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、園區(qū)開發(fā)和規(guī)模企業(yè)培植等重點(diǎn)工作，依托鎮(zhèn)八大“產(chǎn)業(yè)園”，圍繞“服務(wù)經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)進(jìn)位、職能工作爭(zhēng)一流”的工作目標(biāo)，打造產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)，認(rèn)真組織開展各項(xiàng)科技創(chuàng)新和人才建設(shè)工作，取得了較好的成績(jī)，為全鎮(zhèn)趕超進(jìn)位和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型提供了有力保障。 一、主要做法 （一）產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)不斷完善 一是建設(shè)八大產(chǎn)業(yè)園，促進(jìn)園區(qū)轉(zhuǎn)型升級(jí)。推動(dòng)創(chuàng)新資源進(jìn)入高新園區(qū)，重點(diǎn)建設(shè)以知識(shí)創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新和新興產(chǎn)業(yè)培育為一體的創(chuàng)新核心區(qū)，使之成為園區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要引擎。今年八大產(chǎn)業(yè)園圍繞“一主兩特一新”，建成江蘇寶應(yīng)軟件信息園。規(guī)劃面積5平方公里，計(jì)劃投資12億元，建設(shè)軟件信息大廈、酒店式人才公寓、會(huì)議培訓(xùn)中心及產(chǎn)業(yè)樓等綜合體，建筑面積21萬平方米。軟件信息產(chǎn)業(yè)園成為我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的示范區(qū)。 二是搭建產(chǎn)學(xué)研對(duì)接平臺(tái)，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。鼓勵(lì)企業(yè)與中科院、清華大學(xué)、重慶大學(xué)、東南大學(xué)、上海交通大學(xué)、吉林大學(xué)等科研院所合作，充分利用外界資源來實(shí)施企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。加強(qiáng)企業(yè)研發(fā)平臺(tái)建設(shè)，支持大中型企業(yè)建立工程技術(shù)研究中心、技術(shù)中心、研究生工作站、博士后工作站、院士工作站。鼓勵(lì)支持企業(yè)按照市場(chǎng)需要開展技術(shù)創(chuàng)新，努力實(shí)現(xiàn)從一般產(chǎn)品應(yīng)用開發(fā)走向自主創(chuàng)新、從面向自身發(fā)展轉(zhuǎn)向引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略987字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二是強(qiáng)力推進(jìn)人才招引工作。圍繞八大產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，我鎮(zhèn)召開專項(xiàng)工業(yè)發(fā)展大會(huì)，出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)政策，設(shè)立專項(xiàng)縣外人才特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，對(duì)規(guī)模以上企業(yè)引進(jìn)碩士、博士、博士團(tuán)隊(duì)、技師、高級(jí)技師等來鎮(zhèn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的，給予2-10萬不等的獎(jiǎng)勵(lì)。面向社會(huì)招聘各類人才，向園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)發(fā)放企業(yè)科技、人才需求調(diào)查表和企業(yè)人才情況調(diào)查表，全面了解企業(yè)現(xiàn)有人才資源和近期人才、科技需求，為企業(yè)科技和人才引進(jìn)牽線搭橋。截止目前，共為企業(yè)引進(jìn)基礎(chǔ)性人才210人，高層次人才10人，獲批省“雙創(chuàng)”人才計(jì)劃1項(xiàng)，入圍省集聚計(jì)劃1項(xiàng)，入圍市綠揚(yáng)金鳳計(jì)劃2項(xiàng)。 三是強(qiáng)化人才基礎(chǔ)服務(wù)。鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)為不能就創(chuàng)新抓創(chuàng)新，及時(shí)轉(zhuǎn)換思路，從落實(shí)人才引進(jìn)的基礎(chǔ)性工作做好，確保人才引得進(jìn)留得住，投入資金建設(shè)人才公寓，在生態(tài)新城——蓮花嘉園建設(shè)兩幢共2萬平米的人才公寓，根據(jù)企業(yè)產(chǎn)出提供相應(yīng)面積，免五年租金。開票銷售達(dá)2000萬元—5000萬元的企業(yè)，60㎡；5000萬元以上—1億元的企業(yè)，120㎡；1億元以上—3億元的企業(yè)，240㎡；3億元以上的企業(yè)，480㎡。同時(shí)為博士生免費(fèi)提供90平米住房，為碩士生、本科生提供60平米住房。人才公寓的建設(shè)為來鎮(zhèn)及鎮(zhèn)屬企業(yè)服務(wù)的高層次人才提供了工作、生活、創(chuàng)新等基礎(chǔ)性保障。 二、下一步措施及建議 （一）進(jìn)一步加大政府扶持服務(wù)力度 一是黨委政府將繼續(xù)解放思想，及時(shí)出臺(tái)引人、留人的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，同時(shí)加大科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)宣傳，在全社會(huì)營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)新的良好氛圍，為人才、創(chuàng)新營(yíng)造良好的工作環(huán)境，提高他們的工作積極性和工作效率。 二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化行政推動(dòng)。緊緊圍繞人才創(chuàng)新工作目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，大力開展人才引進(jìn)、科技創(chuàng)新引導(dǎo)，成立專門機(jī)構(gòu)撥付專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，進(jìn)一步強(qiáng)化人才引進(jìn)和項(xiàng)目幫辦。 三是整合各類教育資源，建立多層次、多門類的人才培訓(xùn)基地。充分發(fā)揮光華職業(yè)技術(shù)學(xué)院、職教集團(tuán)、中港職業(yè)技術(shù)學(xué)院等作用，為企業(yè)定向培養(yǎng)需要的人才，掛靠復(fù)旦、南大、蘇大等高等院校，建立人才培訓(xùn)基地，同時(shí)鼓勵(lì)企業(yè)建立高校的實(shí)習(xí)基地和科研轉(zhuǎn)化基地，為高校、科研院所提供學(xué)生實(shí)習(xí)、科研試驗(yàn)等服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)與院校合作雙贏，對(duì)建立實(shí)習(xí)基地的企業(yè)，鎮(zhèn)黨委給予補(bǔ)助資金。 四是設(shè)立人才服務(wù)中心。依托**工業(yè)園和信息產(chǎn)業(yè)園，有效整合資源，建立設(shè)施齊全、功能完備、專業(yè)化程度和配置效率高的現(xiàn)代化人才公共服務(wù)平臺(tái)，把政府為企業(yè)人才服務(wù)的內(nèi)容項(xiàng)目通過這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)，幫助人才協(xié)調(diào)配偶工作、生活、子女上學(xué)等問題，形成人才“一站式”服務(wù)。 五是鼓勵(lì)企業(yè)建立高層次人才工作站。對(duì)于引進(jìn)博士人才進(jìn)行科研開發(fā)而又暫時(shí)缺乏科研經(jīng)費(fèi)的企業(yè)，以及擬建立博士后工作站、院士工作站的企業(yè)，鎮(zhèn)黨委可根據(jù)項(xiàng)目的需要給予資金扶持和補(bǔ)助。 （二）進(jìn)一步做好科技創(chuàng)新項(xiàng)目建設(shè) 目前多數(shù)企業(yè)只注重規(guī)模的擴(kuò)張，不重視品牌建設(shè)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)意識(shí)淡薄，企業(yè)缺少?gòu)?qiáng)勁的技術(shù)支撐。相關(guān)部門要積極爭(zhēng)取政策扶持，加大科技服務(wù)力度，同時(shí)抽出更多的人力經(jīng)常性地走進(jìn)企業(yè)，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，提高科技創(chuàng)新及自我保護(hù)意識(shí)，更加廣泛地開展項(xiàng)目建設(shè)，加大科技研發(fā)投入，助推企業(yè)高新產(chǎn)品建設(shè)。 （三）進(jìn)一步發(fā)揮科技人才的關(guān)鍵作用 更加重視人才的引進(jìn)工作，把高層次人才作為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的核心力量，得力助手。鎮(zhèn)黨委將設(shè)立人才開發(fā)、科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)資金，對(duì)高層次人才給予除學(xué)歷補(bǔ)貼外的交通補(bǔ)助、安家費(fèi)、科研費(fèi)、薪酬補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金，對(duì)企業(yè)引進(jìn)人才成績(jī)突出的給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)引進(jìn)的高層次人才，在最低工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上再分別給予300-1000元不等的工資補(bǔ)貼。對(duì)引進(jìn)的在本鎮(zhèn)企業(yè)服務(wù)滿8年的,全日制本科及以上人才給予的一定的購(gòu)房補(bǔ)貼。對(duì)攜帶高新技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目、從事高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、創(chuàng)辦領(lǐng)辦高新技術(shù)領(lǐng)域的合資合作或獨(dú)資項(xiàng)目的人才，在處理好單位與本人技術(shù)權(quán)益的情況下，由鎮(zhèn)人才科技服務(wù)中心負(fù)責(zé)，按規(guī)定優(yōu)先申報(bào)各類計(jì)劃項(xiàng)目，優(yōu)先給予項(xiàng)目列項(xiàng)和經(jīng)費(fèi)資助，優(yōu)先給予獎(jiǎng)勵(lì)。 （四）進(jìn)一步做強(qiáng)科技創(chuàng)新骨干園區(qū) 對(duì)全鎮(zhèn)前50強(qiáng)骨干企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤，圍繞“八大產(chǎn)業(yè)園”著重做好“雙高”培植，鼓勵(lì)企業(yè)做大做強(qiáng)，促進(jìn)全鎮(zhèn)科技創(chuàng) ……（未完，全文共4618字，當(dāng)前只顯示2565字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于加強(qiáng)人才工作的調(diào)研報(bào)告） 上一篇：關(guān)于條線工作目標(biāo)考核的調(diào)研報(bào)告 下一篇：在全市三季度經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì)上的交流匯報(bào)材料 相關(guān)欄目：人才 調(diào)研報(bào)告 |