| 標題：年輕干部要做學習貫徹十八大精神的表率（心得體會） |
| 年輕干部要做學習貫徹十八大精神的表率（心得體會） 年輕干部作為黨員干部的新鮮動力，是推動十八大精神學習貫徹落實的重要力量。在學習十八大精神上，年輕干部要走在前，做表率，力爭將十八大的新思想、新理論、新觀點內(nèi)化于心、外化于行、實化于效。 堅持思學并進，努力做勤學善思的表率。十八大報告提出，要抓好思想理論建設這個根本。古人云：“大才非學不成”。年輕干部應把學習作為 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略310字，正式會員可完整閱讀）…… 堅持以人為本，努力做踐行宗旨的表率。十八大報告指出，為人民服務是黨的根本宗旨。作為一名年輕干部，必須進一步強化全心全意為人民服務的宗旨，把人民滿不滿意、高不高興、贊不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點。一要扎根基層增感情。我們年輕干部要自覺地把根深扎到人民群眾之中，多幾個“草根朋友”、“布衣之交”，架起與群眾聯(lián)系的橋梁。二要強化意識優(yōu)服務。自覺把服務群眾的態(tài)度和質(zhì)量作為檢驗自身宗旨觀念強不強、工作水平高不高的重要標準，為離退休干部提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。 堅持解放思想，努力做改革創(chuàng)新的表率。一要創(chuàng)新工作理念。改革創(chuàng)新是工作的生命之所在，作為一名年輕干部既要堅持原則又要與時俱進，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)又敢于突破陳規(guī)，以理念創(chuàng)新帶動工作創(chuàng)新。二要創(chuàng)新工作方法。勇于跳出就老干部工作抓老干部工作的舊框框，把經(jīng)濟學、管理學等現(xiàn)代知識運用到工作中去，創(chuàng)新工作方式和手段。三要創(chuàng)新工作機制。圍繞老干部工作的重點難點問題，加強調(diào)查研究，善于總結經(jīng)驗，提煉創(chuàng)新成果，把零散的做法系統(tǒng)化，把感性的認識理論化，把具體的經(jīng)驗規(guī)范化，形成適應新形勢、解決新問題的新對策，不斷推進老干部工作的制度化、規(guī)范化、科學化水平。 堅持求真務實，努力做真抓實干的表率。事業(yè)靠干，工作靠抓，實干興邦，空談誤國。抓學習、干工作都要求真務實。一是要認清形勢。求真務實是年輕干部工作態(tài)度和工作作風 ……（未完，全文共1338字，當前只顯示805字，請閱讀下面提示信息。收藏年輕干部要做學習貫徹十八大精神的表率（心得體會）） 上一篇：法治建設中的公民參與問題探析 下一篇：認真學習十八大精神 創(chuàng)新做好新形勢下老干部工作 相關欄目：干部 公務員 組工 組織講話 黨會報告 學習體會 學習材料 工作體會 |