| 標(biāo)題：村級后備干部隊伍建設(shè)工作匯報 |
| 村級后備干部隊伍建設(shè)工作匯報 近年來，我縣堅持把村級后備干部隊伍建設(shè)作為夯實農(nóng)村基層基礎(chǔ)的重要抓手，通過多渠道精挑優(yōu)選、多方式鍛煉培育、多方位監(jiān)督嚴(yán)管、多崗位選任使用，抓實“選育管用”全鏈條閉環(huán)管理。 一、多渠道精挑優(yōu)“選”。嚴(yán)格選拔標(biāo)準(zhǔn)。堅持“德才兼?zhèn)�、群眾公認、競爭擇優(yōu)”的基本原則，制定后備干部選育資格條件清單，明確5 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略280字，正式會員可完整閱讀）…… 三、多維度監(jiān)督嚴(yán)“管”。日常跟蹤評價。幫帶干部圍繞后備干部思想政治素質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作實績等情況，每月形成綜合評定意見，村黨組織每半年報鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聽取研究。年度集中考評。結(jié)合村黨組織書記逆向考評，組織開展后備干部綜合表現(xiàn)年度考評，按照“考評結(jié)果占40%、結(jié)對幫帶干部評價各占20%”的原則，綜合評定“好、一般、差”三個等次，對評為“差”的啟動邊緣監(jiān)測機制，3個月內(nèi)限期完成整改。實行動態(tài)管理。按照“一人一檔、一村一冊、一鎮(zhèn)一庫”工作機制，全程紀(jì)實后備干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考核評議、任職鍛煉和獎懲情況，動態(tài)調(diào)整完善村級后備干部信息庫。 四、多崗位選任使“用”。持續(xù)強化政治激勵。對政治過 ……（未完，全文共1210字，當(dāng)前只顯示728字，請閱讀下面提示信息。收藏村級后備干部隊伍建設(shè)工作匯報） 上一篇：村集體經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)新材料 下一篇：村黨支部書記比武活動經(jīng)驗交流材料 相關(guān)欄目：干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 部隊 八一雙擁專題 建筑 思想?yún)R報 工作匯報 個人總結(jié) |