| 標(biāo)題：縣組織部部長在“三新”企業(yè)黨建提升工作會(huì)上的講話 |
| 縣組織部部長在“三新”企業(yè)黨建提升工作會(huì)上的講話 同志們： 今天我們召開全縣“三新”企業(yè)黨建提升工作會(huì)，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹_總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，總結(jié)我縣“三新”企業(yè)黨建工作成效，分析當(dāng)前面臨的形勢與問題，部署下一步提升工作任務(wù)，推動(dòng)我縣“三新”企業(yè)黨建工作再上新臺(tái)階。下面，我講六點(diǎn)意見。 一、提高思想認(rèn)識(shí)，筑牢“三新”企業(yè)黨建思想根基 思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，只有思想認(rèn)識(shí)到位，黨建工作才能落到實(shí)處�！叭隆逼髽I(yè)作為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量，其黨建工作事關(guān)黨的執(zhí)政根基、企業(yè)發(fā)展大局和職工群眾福祉，我們必須從戰(zhàn)略和全局的高度，深刻認(rèn)識(shí)做好“三新”企業(yè)黨建工作的極端重要性。 （一）深刻認(rèn)識(shí)“三新”企業(yè)黨建重大意義 “三新”企業(yè)黨建工作不是可有可無的點(diǎn)綴，而是關(guān)乎長遠(yuǎn)、影響深遠(yuǎn)的重要工作。一是是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要求�！叭隆逼髽I(yè)匯聚了大量新興領(lǐng)域的人才、資本和技術(shù)，是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新引擎。加強(qiáng)“三新”企業(yè)黨建工作，能夠把黨的領(lǐng)導(dǎo)延伸到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的最前沿，把這些領(lǐng)域的各類_緊密團(tuán)結(jié)在黨的周圍，不斷擴(kuò)大黨的執(zhí)政覆蓋面，夯實(shí)黨的執(zhí)政根基。二是是推動(dòng)“三新”企業(yè)健康發(fā)展的重要保障。黨建工作與企業(yè)發(fā)展相輔相成、相互促進(jìn)。通過發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用，能夠幫助企業(yè)把握正確的發(fā)展方向，凝聚員工力量，化解矛盾糾紛，提升企業(yè)的核心競爭力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。三是是服務(wù)“三新”企業(yè)職工群眾的有效途徑�！叭隆逼髽I(yè)職工_多樣、需求多元，黨組織作為職工群眾的“主心骨”，能夠傾聽職工心聲，維護(hù)職工權(quán)益，解決職工實(shí)際困難，增強(qiáng)職工的歸屬感和幸福感，營造和諧穩(wěn)定的企業(yè)氛圍。 （二）準(zhǔn)確把握“三新”企業(yè)黨建時(shí)代要求 新時(shí)代對“三新”企業(yè)黨建工作提出了更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，我們要緊跟時(shí)代步伐，精準(zhǔn)把握核心要義。一是要堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于“三新”企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、管理決策的全過程，確保企業(yè)在黨的指引下健康發(fā)展，任何時(shí)候都不能動(dòng)搖、不能削弱。二是要聚焦高質(zhì)量發(fā)展。圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，找準(zhǔn)黨 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1439字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）加強(qiáng)陣地建設(shè)，打造“三新”企業(yè)黨建平臺(tái) 黨建陣地是黨組織開展活動(dòng)、凝聚黨員群眾的重要場所，要加大投入，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的黨建陣地。一是明確建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。按照有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)“三新”企業(yè)黨組織活動(dòng)陣地，為黨組織開展活動(dòng)提供保障。二是整合資源利用。鼓勵(lì)“三新”企業(yè)整合現(xiàn)有資源，將黨建陣地與企業(yè)會(huì)議室、職工活動(dòng)室等場所相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)資源共享、一室多用，提高陣地的使用效率。三是豐富陣地功能。在黨建陣地設(shè)置黨員學(xué)習(xí)區(qū)、職工服務(wù)區(qū)、企業(yè)文化展示區(qū)等功能區(qū)域，使陣地不僅是黨員活動(dòng)的場所，也是服務(wù)職工群眾、展示企業(yè)文化的平臺(tái)。 三、建強(qiáng)骨干隊(duì)伍，激活“三新”企業(yè)黨建內(nèi)生動(dòng)力 黨員隊(duì)伍是黨建工作的主體，只有建設(shè)一支高素質(zhì)的骨干隊(duì)伍，才能為“三新”企業(yè)黨建工作注入源源不斷的動(dòng)力。我們要注重培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀黨員，發(fā)揮他們的先鋒模范作用。 （一）選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書記，發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用 黨組織書記是黨組織的“領(lǐng)頭雁”，其素質(zhì)和能力直接影響黨組織作用的發(fā)揮。要把選優(yōu)配強(qiáng)“三新”企業(yè)黨組織書記作為一項(xiàng)重要工作來抓。一是嚴(yán)格選拔標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的標(biāo)準(zhǔn)，選拔黨性觀念強(qiáng)、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理、善于做群眾工作的黨員擔(dān)任黨組織書記。優(yōu)先從企業(yè)管理層、技術(shù)骨干中選拔黨組織書記。二是拓寬選拔渠道。采取內(nèi)部選拔、外部選派、公開招聘等多種方式，拓寬“三新”企業(yè)黨組織書記選拔渠道。對沒有合適人選的企業(yè)，可從機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派優(yōu)秀黨員干部到企業(yè)擔(dān)任黨組織書記或黨建指導(dǎo)員。三是加強(qiáng)教育培訓(xùn)。定期組織“三新”企業(yè)黨組織書記參加培訓(xùn)，內(nèi)容包括黨的理論、政策法規(guī)、企業(yè)管理、黨建業(yè)務(wù)等方面，不斷提高他們的綜合素質(zhì)和履職能力。 （二）發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍，增強(qiáng)“新鮮血液”供給 黨員是黨組織的細(xì)胞，發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍是保持黨組織活力的重要舉措。要按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，做好“三新”企業(yè)黨員發(fā)展工作。一是明確發(fā)展重點(diǎn)。重點(diǎn)在“三新”企業(yè)管理層、技術(shù)骨干、優(yōu)秀青年職工中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。二是嚴(yán)格發(fā)展程序。認(rèn)真執(zhí)行黨員發(fā)展工作細(xì)則，嚴(yán)格落實(shí)入黨積極分子培養(yǎng)教育、發(fā)展對象考察、預(yù)備黨員接收和轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)的制度規(guī)定，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。三是加強(qiáng)培養(yǎng)教育。建立入黨積極分子培養(yǎng)教育機(jī)制，通過集中培訓(xùn)、個(gè)別輔導(dǎo)、實(shí)踐鍛煉等方式，提高入黨積極分子的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為發(fā)展黨員打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 （三）培育黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍，強(qiáng)化“外部助力”支撐 黨建指導(dǎo)員是幫助“三新”企業(yè)開展黨建工作的重要力量，要建立一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)實(shí)的黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍。一是嚴(yán)格選聘標(biāo)準(zhǔn)。從機(jī)關(guān)事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）選派政治素質(zhì)好、熟悉黨建工作、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力的黨員干部擔(dān)任“三新”企業(yè)黨建指導(dǎo)員，確保指導(dǎo)員能夠勝任工作。二是明確工作職責(zé)。黨建指導(dǎo)員主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)黨組織開展黨的活動(dòng)、做好黨員發(fā)展和教育管理工作、幫助企業(yè)解決黨建工作中遇到的問題等，為企業(yè)黨建工作提供指導(dǎo)和服務(wù)。三是加強(qiáng)管理考核。建立黨建指導(dǎo)員管理考核機(jī)制，定期對指導(dǎo)員的工作情況進(jìn)行考核評價(jià)，考核結(jié)果作為評先評優(yōu)、干部任用的重要依據(jù)，激勵(lì)指導(dǎo)員認(rèn)真履行職責(zé)。 （四）發(fā)揮黨員先鋒模范作用，樹立“標(biāo)桿示范”形象 黨員的先鋒模范作用是黨的先進(jìn)性的具體體現(xiàn)，要引導(dǎo)“三新”企業(yè)黨員在生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)群眾等方面發(fā)揮帶頭作用。一是設(shè)立黨員示范崗。在“三新”企業(yè)的關(guān)鍵崗位、重要環(huán)節(jié)設(shè)立黨員示范崗，引導(dǎo)黨員立足本職崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是開展黨員志愿服務(wù)。組織“三新”企業(yè)黨員開展志愿服務(wù)活動(dòng)，內(nèi)容包括幫扶困難職工、參與社區(qū)治理、開展公益活動(dòng)等，展示黨員的良好形象。三是搭建黨員建功平臺(tái)。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展目標(biāo)，組織黨員開展技術(shù)攻關(guān)、崗位練兵、建言獻(xiàn)策等活動(dòng)，為黨員發(fā)揮作用搭建平臺(tái)，使黨員成為企業(yè)發(fā)展的骨干力量。 四、推動(dòng)作用發(fā)揮，彰顯“三新”企業(yè)黨建實(shí)質(zhì)成效 黨建工作的成效最終要體現(xiàn)在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)社會(huì)和諧等方面。我們要找準(zhǔn)黨建工作與“三新”企業(yè)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)，推動(dòng)黨建工作與企業(yè)發(fā)展深度融合。 （一）引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向，把準(zhǔn)“前進(jìn)航向” 黨組織要發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，引導(dǎo)“三新”企業(yè)堅(jiān)持正確的發(fā)展方向，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的統(tǒng)一。一是加強(qiáng)政治引領(lǐng)。組織“三新”企業(yè)黨員和職工深入學(xué)習(xí)_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，使企業(yè)始終在黨的領(lǐng)導(dǎo)下健康發(fā)展。二是參與重大決策。黨組織要積極參與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、重大投資項(xiàng)目、重要人事任免等重大決策，提出意見和建議，確保企業(yè)決策符合國家政策法規(guī)和社會(huì)發(fā)展要求。三是弘揚(yáng)優(yōu)秀文化。引導(dǎo)“三新”企業(yè)培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)誠信經(jīng)營、愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新進(jìn)取的企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。 （二）服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，注入“紅色動(dòng)能” 黨建工作要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展，為企業(yè)發(fā)展提供“紅色動(dòng)能”。要引導(dǎo)黨組織和黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)揮作用。一是助力技術(shù)創(chuàng)新。組織黨員技術(shù)骨干開展技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)新研發(fā)等活動(dòng)，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的技術(shù)難題，提高企業(yè)的核心競爭力。二是促進(jìn)降本增效。引導(dǎo)黨員在企業(yè)節(jié)能降耗、優(yōu)化管理、拓展市場等方面出謀劃策、擔(dān)當(dāng)作為，幫助企業(yè)降低生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。三是維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。黨組織要及時(shí)了解企業(yè)職工的思想動(dòng)態(tài)，化解企業(yè)內(nèi)部矛盾糾紛，協(xié)調(diào)解決企業(yè)與職工之間的利益問題，維護(hù)企業(yè)的和諧穩(wěn)定。 （三）維護(hù)職工合法權(quán)益，架起“連心橋梁” 黨組織要成為職工群眾的“貼心人”，維護(hù)職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)職工的歸屬感和幸福感。一是健全_機(jī)制。建立黨組織與企業(yè)管理層、職工代表的溝通協(xié)商機(jī)制，及時(shí)反映職工的訴求和建議，維護(hù)職工的勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假等合法權(quán)益。二是關(guān)心職工生活。組織開展關(guān)愛職工活動(dòng)，幫助職工解決工作和生活中遇到的困難，如子女入學(xué)、住房就醫(yī)等問題，讓職工感受到黨組織的溫暖。三是豐富職工文化生活。通過開展文體活動(dòng)、技能競賽、知識(shí)講座等形式，豐富“三新”企業(yè)職工的精神文化生活，提高職工的綜合素質(zhì)。 （四）履行社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，塑造“良好形象” “三新”企業(yè)作為社會(huì)的重要組成部分 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