| 標題：公司黨總支工作總結及工作計劃 |
| 公司黨總支工作總結及工作計劃 20**年，是**公司發(fā)展歷程中極不平凡的一年，**公司黨總支在集團黨委的正確領導下，深入學習貫徹s__會議、_總書記系列重要講話，堅持以圍繞中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的工作思路，持續(xù)深入開展作風建設活動，自覺踐行“三嚴三實”，全面落實黨委主體責任，較好地完成了20**年黨建工作任務，為順利實現(xiàn)公司年度任務目標提供了堅強地政治保障和組織基礎�，F(xiàn)將**公司20**年的黨建工作和20**年的工作計劃匯報如下： 一、20**年黨建工作完成情況 （一）不斷強化理論學習，始終保持思想統(tǒng)一。 為確保理論學習不放松，思想教育不落后，始終同黨中央保持高度一致、思想統(tǒng)一，公司黨總支認真研究，確定了20**年黨總支中心組學習計劃，精選閱讀資料匯編成冊，下發(fā)班子成員，充實了學習內容；并以開展“三嚴三實”專題教育為契機，集中學習了《_談_理政》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》等書籍，強化了學習效果；根據(jù)集團公司“三嚴三實”工作要求，召開**公司紀念建黨94周年暨開展黨總支書記講“三嚴三實”專題黨課活動；組織公司領導、黨員干部、機關工作人員觀看了愛國影片《百團大戰(zhàn)》；上報**公司的“三嚴三實”教育情況綜述，組織召開**公司中心組“三嚴三實”專題組織生活會及20**年黨員領導干部民主生活會。20**年共組織了中心組學習10次，內容豐富全面，涵蓋國家政策、法律法規(guī)、重要講話、會議精神以及上級重要工作部署文件。同時，公司黨總支下發(fā)《**公司20**年黨建工作要點及中心學習組20**年學習計劃》，為公司及所屬單位黨建工作的順利開展進一步指明了方向，理清了思路。 同時，根據(jù)《**公司2014年黨員領導干部民主生活會工作方案》的要求，召開了**公司2014年民主生活會工作。組織學習了集團公司黨委書記、董事長在集團20**年黨建會和紀檢監(jiān)察工作會 ……（快文網http://www.hancun.net省略1335字，正式會員可完整閱讀）…… 2、黨建工作與樹立先進典型，培育愛崗敬業(yè)精神相結合。 **公司黨總支通過每年開展的一年一度的先進班組、優(yōu)秀員工評選，樹立起先進典型，掀起學先進、比貢獻的熱潮，激發(fā)員工愛崗敬業(yè)的工作熱情；通過組織黨員干部及員工參觀愛國主義教育基地，進行富有革命傳統(tǒng)教育意義的活動，進一步營造緬懷革命先烈的英雄壯舉、抒發(fā)愛國主義情懷、爭當先進模范的文化氛圍，最大限度地激發(fā)起廣大員工立足崗位、建功立業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。 3、黨建工作與開展豐富多彩的文娛活動相結合。 **公司黨總支為了營造企業(yè)文化建設的濃厚氛圍，增強團隊活力，開展了各項主題教育活動。公司工會在黨總支的領導下結合公司實際，大力開展文體活動，豐富員工業(yè)余生活。今年1月份，參加集團公司開展的“迎新春”一系列文體活動；2月份，慰問了春節(jié)期間仍在生產一線上班的員工；開展了“三、八”慰問女職工工作；5-6月份，為了在確保生產一線員工身心健康，公司開展了夏日“送清涼、保安全”活動；6-7月，參加集團公司一年一度的職工排球賽，“付出總有回報 努力定會成功”，經過八年的努力，**公司男子排球隊勇奪20**年男子排球賽桂冠。 20**年9月，根據(jù)集團公司關于印發(fā)《第二屆職工運動會實施方案》的通知精神，**公司作為此次代表隊的組織單位，對此次比賽十分重視，成立了領導小組，嚴格按照上級領導指示和相關規(guī)定認真執(zhí)行落實，經過緊張激勵的比拼，代表隊最終獲得第二屆運動會排球比賽冠軍，**公司再次為集團贏得了榮譽。這些活動豐富了員工業(yè)余生活，思想得到提高，矛盾得到化解，營造了寬松和諧、積極向上的氛圍，深受廣大員工的歡迎。 4、黨建工作與提高員工隊伍素質相結合。 **公司黨總支要求各黨支部，在開展黨建工作時要結合生產經營，真正把黨建工作融入到生產經營工作中去。扎實開展好“員工技能比賽”活動，公司同市勞動局聯(lián)合辦班，由公司提供場所，勞動局無償安排師資資源，對公司的電焊工、叉車工等技術工種進行了免費培訓，進一步提高了技術工種技能水平。今年，公司先后開展培訓5期，累計培訓103人次，所有的培訓均按公司要求，做到了有計劃、有落實、有考核，并將考核成績與績效掛鉤，在公司內逐步興起“愛學習、會學習”的良好文化。 （四）、以“五個強化”為抓手，開展主題黨日活動，抓好減虧增效工作。 為貫徹落實**公司 20** 年第一季度運營成本分析會議精神，應對嚴峻的經營形勢，全力抓好減虧增效工作，**公司黨總支開展了“愛崗敬業(yè)作表率，減虧增效爭先鋒”主題黨日活動。公司各基層黨組織和廣大黨員積極行動，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用， 堅定戰(zhàn)勝困難的信心和決心， 團結帶領全體干部員工立足本職， 爭當減虧增效先鋒和愛崗敬業(yè)標兵，全面打響了減虧增效攻堅戰(zhàn)。 1、強化責任意識，愛崗敬業(yè)。 **公司黨總支嚴格落實黨風廉政建設主體責任，不斷強化黨政主要負責人“第一責任人”和領導班子成員“一崗雙責”意識。按照集團公司紀委要求，組織黨員領導干部學習文件精神，公司領導與部門（車間）負責人簽訂了《**公司黨風廉政建設承諾書》，承諾書，層層傳導壓力，逐級落實責任。黨總支通過教育和引導，使公司黨員干部員工深刻認識到自己肩負著參與改革、促進發(fā)展的重任，進一步落實責任，牢固樹立盡責光榮、失責可恥的思想，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。 2、強化效益意識，提升效能。 **公司黨總支堅決克服效率低下的工作作風，牢固樹立“等不起”的緊迫感和“慢不得”的危機感。通過各種會議和黨日活動，要求黨員干部員工做工作要在確保質量的前提下， 把追求效率放在首位，牢固樹立“不進是退，小進也是退”的理念。 **車間黨支部開展了“刷新一項紀錄”為主題的黨日活動，從減少備件消耗、降低設備損耗、提高設備利用率入手，將延長500T液壓破碎機銅軌道使用壽命作為攻關課題，成立以維修班為主、殘極處理班為輔的攻堅小組，根據(jù)實際情況合理制定500T銅軌道改造方案，切實解決設備使用過程中的實際問題。 第二黨支部結合“愛崗敬業(yè)作表率,減虧增效爭先鋒”主題黨日活動，緊緊圍繞減虧增效工作，以提高產品質量，降低生產成本，發(fā)揮各崗位黨員的先鋒模范作用。 3、強化創(chuàng)新意識，搞好運作。 **公司黨總支結合自身實際，不斷調整與時代發(fā)展“不合拍”的思維，更新與科學發(fā)展“不合步”的理念，敢于解放思想，敢于突破常規(guī)，充分發(fā)揮主觀能動性，調動方方面面的積極性，不斷創(chuàng)新黨建工作思路和方法，在推動公司發(fā)展上出實招、求實效。 按照《**公司開展示范基層黨組織創(chuàng)建工作》的要求,第一黨支部開展了“下車間、進班組、接地氣”暨“1234”學習交流活動，作為本支部的黨建工作品牌。“1234”學習交流活動內容是每個黨員：1、講一次黨課；2、讀兩本好書，參加兩次義務勞動，提兩條合理化建議；3、和三名員工開展“結對子”活動；4、每個季度下車間一天，開展調研工作，全年完成四篇調研工作報告。 **車間黨支部以“帶頭優(yōu)化創(chuàng)新 夯實基層黨建 ”為支部黨建工作品牌，從轉化一項成果入手將熱噴補**爐作為主題，成立以黨員骨干為主的攻堅小組，根據(jù)**爐體情況合理制定噴補方案，切實解決爐體運行過程中產生的倒塌、穿孔情況。 黨總支經多次研究并請示集團公司團委，決定創(chuàng)新**公司團組織設立的新形式，在基層車間設立團青工作小組，小組委員作為團干部管理，此舉不僅保證了團組織上下設置的完整性，同時也將團組織的工作范圍有效覆蓋到青年，從而在**公司的團青工作組織上更完善、有力，為全面促進廣大青年員工圍繞公司生產經營這一中心，實現(xiàn)企業(yè)和員工雙贏的局面打下了良好的組織基礎。 4、強化攻堅意識，勇于突破。 **公司黨總支面對新情況、新挑戰(zhàn)，堅決克服畏難發(fā)愁的消極思想，敢于知難而進、勇于破解難題。對事關公司發(fā)展的難點、熱點、重點問題，要求各黨支部黨員開動腦筋想辦法，集思廣益。在各基層黨支部書記的帶領下員工跟進，重實干、攻難關、求實效，公司各基層黨支部、工會，組織開展形勢任務教育，讓員工充分認識公司面臨的形勢和任務，進一步增強危機感、緊迫感，激發(fā)員工增收創(chuàng)效、節(jié)約挖潛的積極性和主動性。動員大家圍繞減虧增效出主意、想辦法，以 “坐不住”、“等不起”、“慢不得”的態(tài)度，攻堅克難為公司減虧增效出力獻策，為完成公司全年目標做貢獻。 **車間、**車間黨支部分別通過“五個零” 、“六個一” 黨建工作品牌創(chuàng)建，進一步提升管 ……（未完，全文共8651字，當前只顯示3471字，請閱讀下面提示信息。收藏公司黨總支工作總結及工作計劃） 上一篇：開發(fā)區(qū)市場發(fā)展中心機構編制方案 下一篇：加強機關作風建設要把好“四關 相關欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 年終總結 工作總結 個人總結 計劃規(guī)劃 |