| 標題：在全市社會工作高質(zhì)量發(fā)展推進會議上的講話 |
| 在全市社會工作高質(zhì)量發(fā)展推進會議上的講話 同志們： 今天，我們在這里召開全市社會工作高質(zhì)量發(fā)展推進會議，主要任務(wù)是深入貫徹落實國家關(guān)于加強社會工作的各項決策部署，總結(jié)我市近年來社會工作發(fā)展的成效與不足，分析當前面臨的新形勢新任務(wù)，部署下一階段全市社會工作高質(zhì)量發(fā)展的重點工作，為推動我市社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供有力支撐。參加今天的會議有市委社會工作部、市社科聯(lián)的主要負責同志，各縣（市、區(qū)）分管社會工作的領(lǐng)導(dǎo)，以及相關(guān)部門的業(yè)務(wù)骨干。剛才，*縣、*區(qū)有關(guān)部門作了匯報發(fā)言，講的都很好，我都同意，大家一定要落實好。下面，結(jié)合工作實際，我再講幾點意見。 一、深刻認識推進社會工作高質(zhì)量發(fā)展的重大意義 社會工作是社會建設(shè)的重要組成部分，對于保障和改善民生、促進社會公平正義、維護社會和諧穩(wěn)定具有不可替代的作用。近年來，隨著我市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，社會結(jié)構(gòu)深刻變動、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化，各類社會問題和矛盾日益凸顯，對社會工作提出了更高的要求。推進社會工作高質(zhì)量發(fā)展，不僅是回應(yīng)人民群眾日益增長的美好生活需要的必然選擇，也是提升我市社會治理水平的重要途徑，更是服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的內(nèi)在要求。 從國家層面來看，黨中央、國務(wù)院高度重視社會工作發(fā)展，先后出臺了一系列政策文件，為社會工作發(fā)展指明了方向、提供了遵循。據(jù)統(tǒng)計，截至2024年底，全國社會工作專業(yè)人才總量已突破150萬人，社會工作服務(wù)機構(gòu)超過1.5萬家，年服務(wù)群眾總量達數(shù)億人次。社會工作在脫貧攻堅、養(yǎng)老服務(wù)、兒童福利、社區(qū)矯正、應(yīng)急救援等領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用，成為基層社會治理的重要力量。就我市而言，近年來我們積極響應(yīng)國家號召，大力發(fā)展社會工作，取得了一定成效。2020年至2024年，我市社會工作專業(yè)人才從5200人增長到12800人，年均增長率達到25.3%； ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1307字，正式會員可完整閱讀）…… 二是堅持以人為本，服務(wù)群眾需求。要始終把人民群眾的利益放在首位，以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點，不斷拓展社會工作服務(wù)領(lǐng)域，提升服務(wù)質(zhì)量，滿足人民群眾日益增長的多元化、個性化服務(wù)需求。 三是堅持專業(yè)引領(lǐng)，提升服務(wù)水平。要加強社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè)，提高社會工作者的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力，推動社會工作服務(wù)標準化、規(guī)范化發(fā)展，以專業(yè)的方法和技能為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。 四是堅持改革創(chuàng)新，激發(fā)發(fā)展活力。要積極探索社會工作發(fā)展的新模式、新機制，鼓勵社會力量參與社會工作，形成政府主導(dǎo)、社會協(xié)同、公眾參與的社會工作發(fā)展格局，不斷激發(fā)社會工作發(fā)展的內(nèi)生動力和活力。 五是堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成工作合力。要建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負責、部門協(xié)同、社會參與的社會工作管理_和工作機制，加強各部門之間的協(xié)調(diào)配合，形成推進社會工作發(fā)展的強大合力。 （二）目標任務(wù) 到2027年底，我市社會工作發(fā)展要實現(xiàn)以下目標： 一是專業(yè)人才隊伍規(guī)模顯著擴大。全市社會工作專業(yè)人才總量達到2.5萬人，每萬人擁有社會工作專業(yè)人才數(shù)量達到30人，其中具有中級以上職稱的占比達到30%，高級職稱占比達到5%以上。培養(yǎng)一批在全省乃至全國有影響力的社會工作領(lǐng)軍人才和骨干人才。 二是服務(wù)領(lǐng)域與深度全面拓展。社會工作服務(wù)覆蓋到社區(qū)治理、養(yǎng)老服務(wù)、兒童福利、殘疾人服務(wù)、精神衛(wèi)生、司法矯正、禁毒防艾、應(yīng)急救援等各個領(lǐng)域，服務(wù)的專業(yè)化、精細化水平顯著提高，形成一批具有我市特色的社會工作服務(wù)品牌。 三是資金投入與保障機制更加完善。建立健全多元化的資金投入機制，全市每年用于社會工作的資金投入不低于GDP的0.5%，其中財政投入占比不低于60%，社會力量投入占比達到40%以上。建立健全社會工作人才薪酬保障、激勵機制和社會保障制度，確保社會工作人才引得進、留得住、用得好。 四是管理_與運行機制更加健全。形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負責、部門協(xié)同、社會參與的社會工作管理_和工作機制，各部門之間的協(xié)調(diào)配合更加順暢，社會工作服務(wù)機構(gòu)的管理更加規(guī)范，服務(wù)質(zhì)量和效率顯著提升。 五是社會影響力與公信力顯著提升。社會工作的專業(yè)作用得到充分發(fā)揮，社會各界對社會工作的認知度和認可度顯著提高，社會工作成為推動我市社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要力量。 三、全力抓好推進社會工作高質(zhì)量發(fā)展的重點工作 推進我市社會工作高質(zhì)量發(fā)展，任務(wù)艱巨，責任重大。我們要聚焦重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取有力措施，確保各項工作落到實處。 （一）加強社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè) 社會工作專業(yè)人才是社會工作發(fā)展的核心力量，加強專業(yè)人才隊伍建設(shè)是推進社會工作高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。 一是加大人才培養(yǎng)力度。建立健全社會工作專業(yè)人才培養(yǎng)體系，將社會工作專業(yè)人才培養(yǎng)納入全市人才發(fā)展規(guī)劃。支持*大學(xué)、*職業(yè)技術(shù)學(xué)院等本地高校加強社會工作專業(yè)建設(shè)，擴大招生規(guī)模，提高培養(yǎng)質(zhì)量。同時，鼓勵有條件的社會組織、企業(yè)與高校合作，建立社會工作人才實訓(xùn)基地，為高校畢業(yè)生提供實習實訓(xùn)機會。預(yù)計到2027年，全市高校社會工作專業(yè)年招生規(guī)模達到1000人以上，培養(yǎng)各類社會工作專業(yè)人才5000人以上。 二是完善人才評價機制。按照國家有關(guān)規(guī)定，完善社會工作專業(yè)人才評價制度，建立健全以能力、業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的評價體系。加強對社會工作專業(yè)人才的職業(yè)資格認證管理，鼓勵符合條件的人員參加全國社會工作者職業(yè)水平考試。到2027年，全市取得社會工作者職業(yè)水平證書的人員達到1.5萬人以上，其中中級證書獲得者達到5000人以上，高級證書獲得者達到1000人以上。 三是健全人才激勵機制。建立健全社會工作專業(yè)人才薪酬保障制度，根據(jù)社會工作者的職業(yè)資格等級、工作年限、工作業(yè)績等因素，合理確定薪酬水平，確保社會工作者的薪酬不低于當?shù)赝葪l件專業(yè)技術(shù)人員的平均水平。同時，設(shè)立社會工作人才獎勵基金，對在社會工作領(lǐng)域作出突出貢獻的單位和個人給予表彰獎勵，激發(fā)社會工作專業(yè)人才的工作積極性和創(chuàng)造性。 四是加強人才引進力度。制定出臺優(yōu)惠政策，積極引進國內(nèi)外高層次社會工作專業(yè)人才和優(yōu)秀團隊。鼓勵高校畢業(yè)生、退役軍人、下崗失業(yè)人員等_從事社會工作，拓寬人才來源渠道。建立健全社會工作人才流動機制，促進人才在不同地區(qū)、不同部門、不同行業(yè)之間的合理流動，優(yōu)化人才資源配置。 （二）拓展社會工作服務(wù)領(lǐng)域與提升服務(wù)質(zhì)量 拓展服務(wù)領(lǐng)域、提升服務(wù)質(zhì)量是推進社會工作高質(zhì)量發(fā)展的核心內(nèi)容。 一是深入推進社區(qū)社會工作服務(wù)。以城鄉(xiāng)社區(qū)為平臺，整合社區(qū)資源，建立健全社區(qū)社會工作服務(wù)體系。圍繞社區(qū)治理、社區(qū)服務(wù)、社區(qū)文化建設(shè)等方面，開展專業(yè)化的社會工作服務(wù)。例如，在街道社區(qū)開展的“社區(qū)融合促進服務(wù)項目”中，社工通過組織居民議事會、開展鄰里互助活動、培育社區(qū)社會組織等方式，有效化解了社區(qū)矛盾，增強了社區(qū)凝聚力。到2027年，全市所有城市社區(qū)和80%以上的農(nóng)村社區(qū)都要建立社會工作服務(wù)站（點），配備專業(yè)社會工作者，實現(xiàn)社區(qū)社會工作服務(wù)全覆蓋。 二是加強特殊_社會工作服務(wù)。針對老年人、兒童、殘疾人、困境家庭等特殊_的需求，開展專業(yè)化的社會工作服務(wù)。例如，在*縣開展的“農(nóng)村留守兒童關(guān)愛服務(wù)項目”中，社工通過建立“兒童之家”、開展心理輔導(dǎo)、組織親情連線等方式，為農(nóng)村留守兒童提供了全方位的關(guān)愛服務(wù)，受益兒童達到5000余人。到2027年，全市特殊_社會工作服務(wù)覆蓋率達到90%以上，服務(wù)滿意度達到95%以上。 三是拓展重點領(lǐng)域社會工作服務(wù)。積極推動社會工作向社區(qū)治理、精神衛(wèi)生、司法矯正、禁毒防艾、應(yīng)急救援等領(lǐng)域延伸。例如，在*區(qū)開展的“社區(qū)矯正對象幫扶服務(wù)項目”中，社工通過開展心理疏導(dǎo)、技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等方式，幫助社區(qū)矯正對象順利融入社會，重新犯罪率控制在3%以下。到2027年，在這些重點領(lǐng)域建立起較為完善的社會工作服務(wù)體系，服務(wù)的專業(yè)化水平顯著提高。 四是提升社會工作服務(wù)質(zhì)量。建立健全社會工作服務(wù)標準體系，規(guī)范社會工作服務(wù)流程和服務(wù)行為。加強對社會工作服務(wù)機構(gòu)的監(jiān)督管理，建立服務(wù)質(zhì)量評估機制，定期對社會工作服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量進行評估，評估結(jié)果作為政府購買服務(wù)、評優(yōu)評先的重要依據(jù)。同時，鼓勵社會工作服 ……（未完，全文共7059字，當前只顯示3399字，請閱讀下面提示信息。收藏在全市社會工作高質(zhì)量發(fā)展推進會議上的講話） 上一篇：在全市兒童友好城市建設(shè)推進會議上的講話 下一篇：在全市鐵路沿線安全環(huán)境整治工作會議上的講話 相關(guān)欄目：大學(xué)生 社會實踐 質(zhì)檢 科技 黨務(wù)講話 科學(xué)發(fā)展 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 |