| 標(biāo)題：國(guó)企黨委貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》的情況報(bào)告 |
| 國(guó)企黨委貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》的情況報(bào)告 為深入貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》（以下簡(jiǎn)稱《條例》），*黨委堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹《條例》作為加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)的重要抓手，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，以服務(wù)中心為目標(biāo)，推動(dòng)《條例》各項(xiàng)要求在企業(yè)落地生根�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下： 一、學(xué)習(xí)貫徹條例情況 *黨委始終站在“堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)”的政治高度，將《條例》作為新時(shí)代國(guó)有企業(yè)基層黨建的“工具書”和“指南針”，系統(tǒng)謀劃、多措并舉推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹走深走實(shí)。 （一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，高位推動(dòng)落實(shí) 一是成立專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組。第一時(shí)間召開(kāi)黨委會(huì)專題研究《條例》貫徹落實(shí)工作，成立由黨委書記任組長(zhǎng)、黨委班子成員任副組長(zhǎng)、黨群部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確“黨委統(tǒng)籌、支部主責(zé)、黨員參與”的三級(jí)責(zé)任體系，制定《*貫徹〈條例〉重點(diǎn)任務(wù)清單》，細(xì)化3大類12項(xiàng)具體任務(wù)， ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略687字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）聚焦作用發(fā)揮，服務(wù)中心大局 堅(jiān)持“黨建強(qiáng)、企業(yè)興”理念，推動(dòng)《條例》要求與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合。一是在重大任務(wù)中彰顯擔(dān)當(dāng)。圍繞企業(yè)“十四五”規(guī)劃重點(diǎn)項(xiàng)目，組建“黨員攻關(guān)隊(duì)”22支，開(kāi)展“黨旗飄揚(yáng)·攻堅(jiān)有我”專項(xiàng)行動(dòng)，攻克技術(shù)難題15項(xiàng)，其中“*生產(chǎn)線智能化改造”項(xiàng)目提前3個(gè)月投產(chǎn)，年增效益2000萬(wàn)元。二是在基層治理中凝聚合力。深化“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”創(chuàng)建，設(shè)立責(zé)任區(qū)86個(gè)、先鋒崗120個(gè)，黨員帶頭參與安全隱患排查、客戶服務(wù)提升等工作，2024年以來(lái)黨員牽頭解決群眾急難愁盼問(wèn)題68件，職工滿意度達(dá)95％以上。三是在隊(duì)伍建設(shè)中激發(fā)活力。實(shí)施“頭雁工程”，開(kāi)展支部書記輪訓(xùn)4期，選拔10名優(yōu)秀支部書記到機(jī)關(guān)部門掛職；推行黨員積分管理，將積分與評(píng)先評(píng)優(yōu)、崗位晉升掛鉤，2024年評(píng)選“星級(jí)黨員”50名，帶動(dòng)全員干事創(chuàng)業(yè)熱情。 二、存在問(wèn)題及下一步計(jì)劃 盡管我們?cè)趯W(xué)習(xí)貫徹《條例》中取得了一定成效，但對(duì)照《條例》要求和企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要，仍存在一些短板和不足：一是學(xué)習(xí)深度和轉(zhuǎn)化效果有待提升。部分基層黨員對(duì)《條例》的理解停留在“條文記憶”層面，結(jié)合崗位實(shí)際推動(dòng)落實(shí)的能力不足；流動(dòng)黨員、勞務(wù)派遣黨員的學(xué)習(xí)覆蓋還存在“盲區(qū)”，個(gè)別支部存在“重形式、輕實(shí)效”現(xiàn)象。二是制度執(zhí)行剛性需要加強(qiáng)。個(gè)別單位對(duì)“黨委前置研究討論”程序把握不夠精準(zhǔn)，存在“以黨委會(huì)代替董事會(huì)”或“前置程序流于形式”的問(wèn)題；黨建考核結(jié)果與薪酬分配、干部任用的掛鉤力度還需加大，“考用結(jié)合”機(jī)制有待完善。三是黨建與業(yè)務(wù)融合質(zhì)效不高。部分支部“兩張皮”問(wèn)題尚未根本解決，融合載體創(chuàng)新不足，對(duì)“如何融、融什么”缺乏系統(tǒng)設(shè)計(jì)，成效評(píng)估缺乏量化指標(biāo)，示范引領(lǐng)作用不夠突出。 針對(duì)上述問(wèn)題，*黨委將以釘釘子精神抓整改、補(bǔ)短板，推動(dòng)《條例》落實(shí)再上新臺(tái)階。一是以更高標(biāo)準(zhǔn)深化理論武裝。制定《〈條例〉常態(tài)化學(xué)習(xí)方案》，將《條例》納入新入職員工培訓(xùn)、黨支部書記輪訓(xùn)必學(xué)內(nèi)容；針對(duì)流動(dòng)黨員，依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“*黨建云”平臺(tái)建立“線上學(xué)習(xí)＋線下測(cè)試”機(jī)制，每季度開(kāi)展1次知識(shí)競(jìng)賽，確保學(xué)習(xí)全覆蓋、無(wú)死角。建立“學(xué)用轉(zhuǎn)化”臺(tái)賬，要求黨員結(jié)合崗位撰寫“落實(shí)《條例》行動(dòng)清單”，每半年開(kāi)展1次“最佳實(shí)踐”評(píng)選，推動(dòng)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。二是以更嚴(yán)要求強(qiáng)化制度執(zhí)行。修訂《黨委前置研究討論事項(xiàng)清單》，明確“應(yīng)前置未前置”“ ……（未完，全文共2968字，當(dāng)前只顯示1786字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏國(guó)企黨委貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》的情況報(bào)告） 上一篇：在全區(qū)兩新述職會(huì)上的講話 下一篇：研討發(fā)言：擎旗筑夢(mèng)繪城市新篇，篤行實(shí)干促高質(zhì)量發(fā)展 相關(guān)欄目：黨委 督查 公司 企業(yè)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 共青團(tuán) 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 法律 政治法律 工作總結(jié) 工作匯報(bào) |