標(biāo)題:某縣2025年產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作情況 |
某縣2025年產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作情況 今年以來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市總工會的精心指導(dǎo)下,**縣聚焦產(chǎn)改擴(kuò)面提質(zhì)改革目標(biāo),主動探索、勇于實(shí)踐,持續(xù)在謀長遠(yuǎn)、增實(shí)效上下功夫,產(chǎn)改推進(jìn)交流機(jī)制健全完善,產(chǎn)業(yè)工人技能素質(zhì)進(jìn)一步提高,產(chǎn)改品牌效應(yīng)持續(xù)放大,產(chǎn)改工作取得了階段性成效,賦能全縣經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。 一、工作開展情況 (一)實(shí)施政治強(qiáng)基行動,保持產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。一是抓思想武裝。圍繞產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍思想政治工作,組織勞動工匠深入企業(yè)、車間、班組開展黨的二十大及二十屆三中全會精神宣傳宣講2次。二是抓地位提高。拓寬產(chǎn)業(yè)工人民主參與渠道,提高產(chǎn)業(yè)工人在“兩代表一委員”和群團(tuán)組織代表委員中的比例,保障產(chǎn)業(yè)工人的政治地位和民主權(quán)利。在產(chǎn)業(yè)工人中,有2人任黨代表、2人任人大代表、17人任政協(xié)委員。三是抓宣傳引導(dǎo)。大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神,組織開展“中國夢·勞動美”主題教育活動4場500余 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略680字,正式會員可完整閱讀)…… (四)加快改革推進(jìn)力度,擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)工人改革覆蓋面。一是履行好工會牽頭作用,主動協(xié)調(diào)各產(chǎn)改責(zé)任單位落實(shí)落細(xì)改革任務(wù),充分發(fā)揮成員單位作用;制定印發(fā)《2024年**縣新時期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作要點(diǎn)及任務(wù)清單》,進(jìn)一步明確產(chǎn)改工作目標(biāo)、具體任務(wù)、時間路線,為產(chǎn)改工作提供有力政策保障。二是堅(jiān)持固“點(diǎn)”與擴(kuò)“面”,在原有試點(diǎn)培育的基礎(chǔ)上,以**主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)為主體,推進(jìn)產(chǎn)改工作,向國企、規(guī)上重點(diǎn)企業(yè)延伸擴(kuò)面,推動改革分層覆蓋、有效覆蓋、全面覆蓋,進(jìn)一步增強(qiáng)改革試點(diǎn)成效和示范帶動作用發(fā)揮。三是擴(kuò)大改革覆蓋面,對照改革總體任務(wù),及時總結(jié)產(chǎn)改試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)做法,加大宣傳引導(dǎo)報(bào)道,積極營造共同推進(jìn)改革的濃厚氛圍,推進(jìn)改革向縱深發(fā)展。產(chǎn)改工作信息在中工網(wǎng)、工人日報(bào)客戶端、云報(bào)等媒體刊登信息10余篇。 二、存在問題 (一)企業(yè)認(rèn)識和重視程度不夠。部分企業(yè)對改革重要性認(rèn)識不到位,參與改革的積極性、主動性不高。一些非公企業(yè)對企業(yè)民主管理不完善,職代會流于形式,導(dǎo)致職工民主權(quán)利的實(shí)現(xiàn)渠道不夠暢通,職工代表大會的法定權(quán)利得不到落實(shí)。 (二)產(chǎn)業(yè)工人技術(shù)技能總體不高。一是我縣產(chǎn)業(yè)工人整體素質(zhì)不高,技能人才總量不足,結(jié)構(gòu)分布不合理,高技能人才嚴(yán)重匱乏,具有專業(yè)技術(shù)等級人員比例較低。二是新生代農(nóng)民工成為產(chǎn)業(yè)工人主體,文化程度不高,掌握新技術(shù)、高技能的能力不足,難以向高技能人才轉(zhuǎn)型。三是企業(yè)履行培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人主體責(zé)任的自覺性有待加強(qiáng),不少企業(yè)對產(chǎn)業(yè)工人存在“重使用輕培養(yǎng)”的傾向。 (三)部門協(xié)調(diào)配合不到位。部分產(chǎn)改責(zé)任單位對工作任務(wù)清單研究不夠積極主動,存在“等著催,催了動”的思想,深入產(chǎn)改企業(yè)研究指導(dǎo)改革工作不夠。 三、下一階段工作 (一)緊緊盯住改革責(zé)任體系實(shí),在推動工作落實(shí)上下功夫?h總工會將認(rèn)真落實(shí)牽頭職責(zé),充分發(fā)揮好總體謀劃、統(tǒng)籌推進(jìn)的作用。主動對接縣委督查室,嚴(yán)格對照《2024年**縣深化新時代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革任務(wù)清單》,將于10月中旬對各責(zé)任單位、產(chǎn)改企業(yè)的開展調(diào)研檢查,進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任單位和企業(yè)主體責(zé)任,樹立“一盤棋”思想。通過調(diào)研及時分析研判,督促指導(dǎo)各部門、各產(chǎn)改企業(yè)解決產(chǎn) ……(未完,全文共2937字,當(dāng)前只顯示1768字,請閱讀下面提示信息。收藏某縣2025年產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作情況) 上一篇:個人廉潔自律情況報(bào)告 下一篇:某縣總工會2025年上半年工作總結(jié) 相關(guān)欄目:職工 建筑 改革 改革開放 工作總結(jié) 工作匯報(bào) |