| 標(biāo)題：市直單位領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭+落實(shí)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制） |
| 市直單位領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭+落實(shí)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制） 根據(jù)市委《關(guān)于召開(kāi) 2024 年度民主生活會(huì)的通知》有關(guān)要求和局黨組相關(guān)工作部署，我緊緊圍繞本次民主生活會(huì)主題，結(jié)合自身實(shí)際情況，認(rèn)真對(duì)照“四個(gè)帶頭”，全面深入查擺了自身存在的突出問(wèn)題，認(rèn)真分析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因，逐項(xiàng)明確了下一步整改措施。按照會(huì)議安排，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。 一、存在的主要問(wèn)題 （一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是政治敏銳性有待提升。對(duì)一些潛在的政治風(fēng)險(xiǎn)和意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的問(wèn)題認(rèn)識(shí)不夠深刻，缺乏從政治角度分析和解決問(wèn)題的能力。在面對(duì)復(fù)雜的社會(huì)思潮和網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)，有時(shí)不能及時(shí)準(zhǔn)確地辨別是非，對(duì)一些錯(cuò)誤言論和行為的危害性認(rèn)識(shí)不足。二是政治紀(jì)律教育不夠扎實(shí)。雖然開(kāi)展了一些政治紀(jì)律教育活動(dòng)，但形式較為單一，內(nèi)容不夠豐富，缺乏針對(duì)性和實(shí)效性。對(duì)黨員干部的教育管理還存在一定的漏洞，部分黨員干部對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的學(xué)習(xí)不夠深入，理解不夠透徹，遵守不夠自 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略750字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是對(duì)從嚴(yán)治黨形勢(shì)認(rèn)識(shí)不夠全面。對(duì)當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求理解不夠深入，對(duì)一些腐敗問(wèn)題的復(fù)雜性和隱蔽性認(rèn)識(shí)不足，存在一定的麻痹思想和僥幸心理。在工作中，對(duì)一些苗頭性、傾向性問(wèn)題重視不夠，沒(méi)有及時(shí)采取有效的防范措施。二是主體責(zé)任傳導(dǎo)不夠到位。雖然明確了各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部在全面從嚴(yán)治黨中的責(zé)任，但在實(shí)際工作中，責(zé)任傳導(dǎo)還存在層層遞減的現(xiàn)象。一些基層黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任認(rèn)識(shí)不夠清晰，工作落實(shí)不夠到位，存在敷衍塞責(zé)的情況。三是運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”不夠精準(zhǔn)有效。在運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”時(shí)，存在把握尺度不夠準(zhǔn)確、方式方法不夠靈活的問(wèn)題。對(duì)第一種形態(tài)的運(yùn)用還不夠充分，對(duì)黨員干部的日常監(jiān)督管理還不夠嚴(yán)格，沒(méi)有做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。對(duì)后三種形態(tài)的運(yùn)用有時(shí)存在猶豫不決的情況，缺乏應(yīng)有的力度和決心。 （五）落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制方面。一是重視程度還需進(jìn)一步提高。雖然認(rèn)識(shí)到意識(shí)形態(tài)工作的重要性，但在實(shí)際工作中，有時(shí)會(huì)因?yàn)闃I(yè)務(wù)工作繁忙而對(duì)意識(shí)形態(tài)工作有所忽視，沒(méi)有將其擺在更加突出的位置。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的新情況、新問(wèn)題研究不夠深入，缺乏有效的應(yīng)對(duì)措施。二是工作方式方法缺乏創(chuàng)新活力。在開(kāi)展意識(shí)形態(tài)工作時(shí)，仍然習(xí)慣于傳統(tǒng)的宣傳教育方式，缺乏創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新手段。對(duì)新媒體、新技術(shù)的運(yùn)用不夠充分，沒(méi)有充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)在意識(shí)形態(tài)工作中的作用，導(dǎo)致工作效果不夠理想。三是網(wǎng)l管理存在薄弱環(huán)節(jié)。對(duì)一些網(wǎng)絡(luò)謠言和錯(cuò)誤思潮的監(jiān)測(cè)和應(yīng)對(duì)不夠及時(shí)有效，網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)能力有待提高。例如，在一些地方突發(fā)事件發(fā)生后，網(wǎng)絡(luò)上迅速出現(xiàn)各種不實(shí)信息和猜測(cè)，因未能及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息和進(jìn)行有效辟謠，導(dǎo)致謠言滿(mǎn)天飛，引發(fā)社會(huì)恐慌。四是隊(duì)伍建設(shè)力度不夠大。意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)和能力還不能滿(mǎn)足工作需要，缺乏專(zhuān)業(yè)的人才和骨干力量。對(duì)意識(shí)形態(tài)工作隊(duì)伍的培訓(xùn)和教育不夠重視，沒(méi)有建立完善的培訓(xùn)機(jī)制，導(dǎo)致隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平和工作能力提升緩慢。 二、問(wèn)題產(chǎn)生的原因分析 （一）理論學(xué)習(xí)不夠深入。對(duì)新思想的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、深入，缺乏主動(dòng)性和自覺(jué)性，沒(méi)有真正做到學(xué)懂弄通做實(shí)。對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向，只注重學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的內(nèi)容，對(duì)其他方面的知識(shí)學(xué)習(xí)不夠重視，導(dǎo)致政治理論水平和思想認(rèn)識(shí)不夠高。 （二）黨性鍛煉不夠經(jīng)常。在工作和生活中，沒(méi)有時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏對(duì)黨性修養(yǎng)的持續(xù)追求。在面對(duì)各種誘惑和挑戰(zhàn)時(shí)，不能始終堅(jiān)守黨性原則，容易受到外界因素的影響，導(dǎo)致黨性觀念有所淡化。 （三）宗旨意識(shí)不夠牢固。在工作中沒(méi)有完全把人民群眾的利益放在首位，缺乏對(duì)人民群眾的深厚感情。在處理問(wèn)題時(shí)，有時(shí)會(huì)從自身利益或部門(mén)利益出發(fā)，沒(méi)有充分考慮群眾的需求和感受，導(dǎo)致工作與群眾的期望存在一定差距。 （四）擔(dān)當(dāng)精神不夠突出。缺乏對(duì)工作的責(zé)任感和使命感，在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)，沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和決心。對(duì)工作中的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任存在畏懼心理，不敢大膽創(chuàng)新和嘗試，導(dǎo)致工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。 （五）紀(jì)律意識(shí)不夠強(qiáng)烈。對(duì)黨的紀(jì)律和規(guī)矩的學(xué)習(xí)不夠深入，對(duì)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性認(rèn)識(shí)不足。在工作和生活中，沒(méi)有嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)定，存在僥幸心理，對(duì)一些違反紀(jì)律的行為沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行糾正和處理，導(dǎo)致紀(jì)律意識(shí)有所淡薄。 三、整改措施及努力方向 （一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位。把深入學(xué)習(xí)_新時(shí)代中古特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù)，制定更加詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，深入研讀_總書(shū)記的重要著作和講話(huà)精神，深刻領(lǐng)會(huì)其核心要義、精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，不斷提 ……（未完，全文共3510字，當(dāng)前只顯示1950字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市直單位領(lǐng)導(dǎo)干部2024年度專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭+落實(shí)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制）） 上一篇：交通運(yùn)輸局局長(zhǎng)2024年度個(gè)人述職報(bào)告 下一篇：在2025年春節(jié)前全體干部職工大會(huì)上的講話(huà)提綱 相關(guān)欄目：人事 干部 公務(wù)員 組工 組織講話(huà) 黨會(huì)報(bào)告 黨委 黨務(wù)講話(huà) 生活會(huì) 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 規(guī)章制度 |