| 標(biāo)題：在全市農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)推進(jìn)會(huì)議上的講話 |
| 在全市農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)推進(jìn)會(huì)議上的講話 同志們： 今天，我們?cè)谶@里召開全市農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)推進(jìn)會(huì)議，主要任務(wù)是總結(jié)今年以來全市農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的成效與經(jīng)驗(yàn)，分析當(dāng)前工作中存在的問題與面臨的形勢(shì)，安排部署下一階段的工作任務(wù)，進(jìn)一步提升培訓(xùn)質(zhì)量，擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面，促進(jìn)更多農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近就業(yè)，為鄉(xiāng)村振興和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力支撐。參加今天的會(huì)議有市人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人，各區(qū)縣人力資源和社會(huì)保障局主要負(fù)責(zé)人及分管培訓(xùn)工作的負(fù)責(zé)人，部分培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代表等。剛才，*區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、*培訓(xùn)機(jī)構(gòu)作了匯報(bào)發(fā)言，分享了他們?cè)谂嘤?xùn)工作中的做法和成果，講得都很有見地，我都同意，大家一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒，抓好貫徹落實(shí)。下面，結(jié)合工作實(shí)際，我再講幾點(diǎn)意見。 一、提高思想認(rèn)識(shí)，深刻理解農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的重大價(jià)值 農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)不僅僅是一項(xiàng)簡(jiǎn)單的技能傳授工作，更是關(guān)系到農(nóng)民增收致富、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施、經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的重要舉措，我們必須從多個(gè)維度深刻認(rèn)識(shí)其重大價(jià)值。 一是這是增加農(nóng)民收入、改善生活質(zhì)量的關(guān)鍵途徑。農(nóng)村勞動(dòng)力是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍，他們的收入水平直接影響著家庭的生活質(zhì)量。通過有針對(duì)性的技能培訓(xùn)，能夠讓農(nóng)村勞動(dòng)力掌握一技之長(zhǎng)，從而在本地找到合適的工作，實(shí)現(xiàn)收入的穩(wěn)定增長(zhǎng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年我市通過培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)就地就近就業(yè)的1467名農(nóng)村勞動(dòng)力中，平均月收入達(dá)到了3500元，較培訓(xùn)前增長(zhǎng)了2000元左右。*鎮(zhèn)的一位農(nóng)村婦女，之前在家務(wù)農(nóng)，年收入不足2萬元，參加了母嬰護(hù)理培訓(xùn)后，在當(dāng)?shù)氐募艺揪蜆I(yè)，現(xiàn)在月收入穩(wěn)定在4000元以上，家庭生活得到了顯著改善。這樣的例子還有很多，充分說明培訓(xùn)能夠?yàn)檗r(nóng)村勞動(dòng)力帶來實(shí)實(shí)在在的收益，讓他們的錢包鼓起來，生活好起來。 二是這是推動(dòng)鄉(xiāng)村振興、促進(jìn)城鄉(xiāng)融合的重要支撐。鄉(xiāng) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1350字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三是培訓(xùn)項(xiàng)目更加精準(zhǔn)。根據(jù)市場(chǎng)需求和農(nóng)村勞動(dòng)力的特點(diǎn)，不斷優(yōu)化培訓(xùn)項(xiàng)目。到2025年，新增培訓(xùn)項(xiàng)目5個(gè)以上，如無人機(jī)操作、農(nóng)村電商直播等；到2026年，再新增培訓(xùn)項(xiàng)目5個(gè)以上，形成更加多元化的培訓(xùn)項(xiàng)目體系。今年我市開設(shè)了9個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目，基本滿足了市場(chǎng)的需求，但隨著新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，還需要不斷增加新的培訓(xùn)項(xiàng)目。*區(qū)根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村電商發(fā)展的需求，新增了農(nóng)村電商直播培訓(xùn)項(xiàng)目，受到了農(nóng)村勞動(dòng)力的熱烈歡迎，首期培訓(xùn)就有50人報(bào)名參加。 四是培訓(xùn)覆蓋面持續(xù)拓寬。到2025年，培訓(xùn)覆蓋全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少有2個(gè)以上的培訓(xùn)點(diǎn)；到2026年，培訓(xùn)覆蓋所有行政村，讓更多的農(nóng)村勞動(dòng)力能夠就近參加培訓(xùn)。今年我市9個(gè)項(xiàng)目實(shí)施縣（市、區(qū)）開展了培訓(xùn)工作，但還有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村沒有覆蓋到。*縣通過在偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立流動(dòng)培訓(xùn)點(diǎn)，讓當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)村勞動(dòng)力不用長(zhǎng)途奔波就能參加培訓(xùn)，擴(kuò)大了培訓(xùn)覆蓋面，我們要借鑒他們的做法，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。 五是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)更加規(guī)范。到2025年，全市遴選的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量達(dá)到25家以上，且全部通過規(guī)范化評(píng)估；到2026年，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量達(dá)到30家以上，形成良性競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，不斷提升培訓(xùn)服務(wù)水平。今年我市遴選了18家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，大部分機(jī)構(gòu)能夠按照要求開展培訓(xùn)工作，但也有少數(shù)機(jī)構(gòu)存在不規(guī)范的問題。我們要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理和評(píng)估，淘汰不合格的機(jī)構(gòu)，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 三、落實(shí)工作舉措，全力推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)深入開展 要實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)任務(wù)，必須采取切實(shí)可行的工作舉措，從培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)置、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理、就業(yè)服務(wù)對(duì)接等多個(gè)方面入手，推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作深入開展。 （一）科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)項(xiàng)目，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性 一是深入開展市場(chǎng)調(diào)研。定期組織人員深入企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、人力資源市場(chǎng)等，了解市場(chǎng)對(duì)各類技能人才的需求情況，掌握不同行業(yè)、不同崗位的技能要求。根據(jù)調(diào)研結(jié)果，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)內(nèi)容，確保培訓(xùn)與市場(chǎng)需求精準(zhǔn)對(duì)接。每年至少開展2次大規(guī)模的市場(chǎng)調(diào)研，形成詳細(xì)的調(diào)研報(bào)告，為培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)置提供依據(jù)。*市通過與50多家企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，及時(shí)獲取企業(yè)的用工需求，培訓(xùn)項(xiàng)目的市場(chǎng)匹配度達(dá)到了90%以上，我們要加強(qiáng)與企業(yè)的溝通合作，提高調(diào)研的準(zhǔn)確性。 二是結(jié)合地方產(chǎn)業(yè)特色設(shè)置項(xiàng)目。充分挖掘我市的地方產(chǎn)業(yè)特色，圍繞特色產(chǎn)業(yè)設(shè)置培訓(xùn)項(xiàng)目，讓農(nóng)村勞動(dòng)力能夠?qū)W到與本地產(chǎn)業(yè)相關(guān)的技能，實(shí)現(xiàn)就近就業(yè)。如我市的*縣以種植水果聞名，我們可以設(shè)置水果種植技術(shù)、水果深加工等培訓(xùn)項(xiàng)目；*區(qū)的鄉(xiāng)村旅游發(fā)展較好，可以設(shè)置導(dǎo)游服務(wù)、民宿管理等培訓(xùn)項(xiàng)目。今年，*縣圍繞當(dāng)?shù)氐氖卟朔N植產(chǎn)業(yè)，開展了蔬菜種植技術(shù)培訓(xùn)，有100多名農(nóng)村勞動(dòng)力參加，培訓(xùn)后他們運(yùn)用所學(xué)技術(shù)提高了蔬菜產(chǎn)量和質(zhì)量，增加了收入。 三是關(guān)注新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。隨著科技的進(jìn)步和社會(huì)的發(fā)展，新興產(chǎn)業(yè)不斷涌現(xiàn)，對(duì)技能人才的需求也在不斷變化。我們要密切關(guān)注新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)開設(shè)相關(guān)的培訓(xùn)項(xiàng)目，為農(nóng)村勞動(dòng)力提供適應(yīng)新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能培訓(xùn)。如隨著直播電商的興起，開設(shè)網(wǎng)絡(luò)直播培訓(xùn)項(xiàng)目；隨著養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，加強(qiáng)醫(yī)養(yǎng)護(hù)理培訓(xùn)等。*區(qū)今年開設(shè)的網(wǎng)絡(luò)直播培訓(xùn)項(xiàng)目，已有30名學(xué)員成功入駐本地的電商平臺(tái)，通過直播銷售本地的特色產(chǎn)品，月銷售額最高達(dá)到了5萬元。 四是豐富培訓(xùn)內(nèi)容。除了專業(yè)技能培訓(xùn)外，還要增加職業(yè)道德、法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、溝通技巧等方面的內(nèi)容，全面提升農(nóng)村勞動(dòng)力的綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容要通俗易懂、實(shí)用性強(qiáng)，采用案例分析、現(xiàn)場(chǎng)演示等多種教學(xué)方法，提高學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果。今年，我市在老年護(hù)理培訓(xùn)中增加了溝通技巧和應(yīng)急處理等內(nèi)容，學(xué)員在就業(yè)后得到了雇主的一致好評(píng)。*培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在教學(xué)過程中，邀請(qǐng)了有經(jīng)驗(yàn)的護(hù)理人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演示，讓學(xué)員更加直觀地掌握護(hù)理技能。 （二）加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理，保證培訓(xùn)質(zhì)量 一是嚴(yán)格培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遴選。制定嚴(yán)格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遴選標(biāo)準(zhǔn)，從師資力量、教學(xué)設(shè)施、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、信譽(yù)口碑等多個(gè)方面進(jìn)行考核，確保遴選出來的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)具備開展培訓(xùn)工作的能力。建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，定期對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估，對(duì)評(píng)估不合格的機(jī)構(gòu)，取消其培訓(xùn)資格。今年，我市在遴選培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí)，組織專家對(duì)25家申報(bào)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了嚴(yán)格評(píng)審，最終確定了18家機(jī)構(gòu)，保證了培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的質(zhì)量。*機(jī)構(gòu)由于師資力量不足，在評(píng)估中被取消了培訓(xùn)資格，這對(duì)其他機(jī)構(gòu)起到了警示作用。 二是加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。鼓勵(lì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)技術(shù)骨干、行業(yè)專家擔(dān)任兼職教師，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)專職教師的培訓(xùn)和考核，提高教師的教學(xué)水平。建立師資庫(kù)，實(shí)現(xiàn)師資資源的共享，為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供優(yōu)質(zhì)的師資保障。每年至少組織1次教師培訓(xùn)活動(dòng)，提升教師的業(yè)務(wù)能力。今年，我市建立了由50名專家和技術(shù)骨干組成的師資庫(kù)，為各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供了師資支持。*培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教師參加培訓(xùn)后，教學(xué)方法更加靈活多樣，學(xué)員的滿意度提高了20%。 三是規(guī)范培訓(xùn)過程管理。建立健全培訓(xùn)考勤、教學(xué)檢查、學(xué)員反饋等制度，加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)過程的全程監(jiān)管。培訓(xùn)期間，安排專人進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決培訓(xùn)過程中存在的問題。定期收集學(xué)員的反饋意見，根據(jù)反饋意見及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法。今年，我市對(duì)所有培訓(xùn)班進(jìn)行了至少2次的巡查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促培訓(xùn)機(jī)構(gòu)整改。*培訓(xùn)班由于教學(xué)內(nèi)容與實(shí)際需求結(jié)合不夠緊密，根據(jù)學(xué)員的反饋及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整，提高了培訓(xùn)的針對(duì)性。 四是嚴(yán)格培訓(xùn)考核。制定科學(xué)合理的考核標(biāo)準(zhǔn)和考核方式，對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行嚴(yán)格考核�？己撕细竦�，頒發(fā)相應(yīng)的培訓(xùn)合格證書；考核不合格的，安排補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。通過嚴(yán)格考核，確保學(xué)員真正掌握所學(xué)技能。今年，我市培訓(xùn)考核合格率為76.7%，對(duì)不合格的學(xué)員都安排了補(bǔ)考，最終有90%的學(xué)員通過了考核。*培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，杜絕了弄虛作假的現(xiàn)象，保證了考核結(jié)果的真實(shí)性。 （三）做好就業(yè)服務(wù)對(duì)接，提高就業(yè)率 一是建立就業(yè)信息平臺(tái)。整合企業(yè)用工信息和農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)需求信息，建立統(tǒng)一的就業(yè)信息平臺(tái)，為農(nóng)村勞動(dòng)力和企業(yè)提供精準(zhǔn)的信息對(duì)接服務(wù)。定期發(fā)布企業(yè)用工信息和招聘會(huì)信息，引導(dǎo)農(nóng)村勞動(dòng)力有序就業(yè)。今年，我市的就業(yè)信息平臺(tái)發(fā)布用工信息500多條，組織招聘會(huì)10多場(chǎng)，幫助300多名農(nóng)村勞動(dòng) ……（未完，全文共7291字，當(dāng)前只顯示3511字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在全市農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)推進(jìn)會(huì)議上的講話） 上一篇：在全市新能源重卡替代工作推進(jìn)會(huì)議上的講話 下一篇：在全縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作推進(jìn)會(huì)議上的講話 相關(guān)欄目：衛(wèi)生 三農(nóng) 新農(nóng)村 法院 就業(yè) 勞動(dòng)保障 五一和五四節(jié)日專題 培訓(xùn) 電信 會(huì)議致辭 會(huì)議主持 會(huì)議發(fā)言 |